江西中医药大学辅导员工资待遇(江西中医药大学辅导员待遇)

事业单位招聘：2022年江西中医药大学专职辅导员招聘公告15人，报名时间：即日起至2022年7月18日17:00。更多事业单位招聘及报名信息请关注文都公益网事业单位频道。

一、学校简介

江西中医药大学始建于1959年，学校是教育部、国家中医药管理局、江西省人民政府共建大学。现有29个本科专业，涵盖医学、理学、工学、文科、经济学、管理学、艺术学、教育学等学科门类。其中，国家级一级专业建设点5个，省级一流专业建设点10个。拥有中医、中医一级学科3个，中医专业博士学位授权类别3个，硕士学位授权一级学科6个，专业硕士学位授权类别6个，硕士招生专业40个。拥有江西省一流学科3个，国家中医药管理局重点学科18个，国家临床重点专科（专病）7个。

学校拥有国家级科研平台3个（国家中药固体制剂制造技术工程研究中心、中蒙丸关键技术与工艺国家地方联合工程研究中心、国家创新药物与高新技术重点实验室） -高效、节能、降耗制药装备）。拥有国家级科研平台57个，其中教育部重点实验室1个，省部共建协同创新中心1个，院士工作站1个，博士后流动站2个，工作站1个，省级协同创新中心4个。创新中心。

学校在中医、针灸推拿、中药炮制等领域形成了突出优势。原创创新——“热敏灸”理论与技术，开创了内源热敏调节治疗疾病的新途径，创立了全球第一家家用热敏灸医院——江西热敏灸医院。现有集医疗、教学、科研、预防、保健、康复于一体的中医、中西医结合“三级甲等”直属附属医院3所，共有开放床位3000余张。近年来，学校各项事业实现了跨越式发展，已成为一所以中医药教育为主体、多学科协调发展、产学融合特色鲜明的中医药高等院校。学术界、研究界。详情请登录学校主页（http://www.jxutcm.edu.cn/）。

2、招聘计划

见附件

（一）报名时间

即日起至2022年7月18日17:00

（二）报名方式

本次招聘采取网上报名的方式进行，符合条件者即可应聘。有意应聘者，请登录江西中医药大学人事处网站，点击左下角“江西中医药大学招聘”二维码进行报名。报名时，须先注册个人账号，然后登录，选择其中一个岗位，按要求填写报名信息并上传附件材料（应聘者只能选择一个岗位进行报名，不能同时申请多个岗位）同时申请多个职位的，视为自动放弃，取消其报名资格）。须提供的附件材料如下：

1、本人填写的《江西中医药大学2022年专职辅导员应聘申请表》电子版、本人签名扫描版、近期2寸无冠电子照片一张。

2、身份证正反面。

3.硕士学位资格、学位证书及《教育部学历证书电子注册备案表》。

4.申请者为2022年应届毕业生且尚未取得研究生学位证书的申请人，可提供研究生身份在线验证报告和经学校批准并盖章的就业推荐表或就业推荐证明。

5、非2022届应届毕业生申请“应届毕业生专用”职位且在择业期2年内未确认就业的，请在择业期内提供相关证明（包括原毕业学校或毕业生各级就业部门（《档案保管证明》）、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构等下发。

6、获得海外（海外）学位者须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》等）。

7、申请“中国共产党员”职务的，须提供党组织所在地近3个月内出具的中国共产党党员证明；

8、应聘需要工作经历的岗位，须提交近3个月内开具的工作证明和职工养老保险缴费证明。最终工作时间为2022年7月31日。在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，无论是否与单位签订劳动合同或缴纳社会保险，均不视为工作经验。

9、申请者为机关、事业单位工作人员的，须提供所在单位或单位人事部门出具的同意报考“江西中医药大学”的证明。

10、提供附件材料要求：

（1）应聘者将上述应聘材料制作成压缩文件包，命名为“姓名+应聘部门+职位”。文件包大小不得超过100M。

（2）每个申请人原则上只允许上传一次报名材料。请应聘者在报名前仔细阅读招聘公告，并准备好所需材料。

（三）应聘者应严格按照招聘岗位的资格要求进行报名，如实填写、提交相关材料，并对网上提交信息的真实性、准确性负责，不得恶意利用虚假信息应聘。个人填写不实信息、不符合招聘岗位要求的，一经查实，取消其考试、录用资格。

11、应聘者请及时关注我校人力资源部官方网站。资格审查和考核结果将在我校人力资源部官方网站公布，恕不另行通知。

12. 学校联系方式

联系人：张老师

联系电话：0791-87119112

地址：江西省南昌市万里区梅岭大道1688号江西中医药大学人事处

人事部网站：http://rsc.jxutcm.edu.cn

招聘报名网站：http://zpjob.acabridge.cn/school/2557

如报考人数不足3:1人的，将在江西中医药大学人事处官网公布，并组织补充申请。

4、资格审查

（一）资格初审

学校根据招聘公告中的岗位招聘条件和报名要求，对完成网上报名的考生进行资格审查。未通过江西中医药大学人事处网站“人才招聘系统”进行报名的，视为无效报名，不再进行审核。未按要求提供报名材料或提供的报名材料不齐全或不符合要求的，将被视为资格审查不合格。考生可登录网上报名系统查询初选资格结果。通过资格初审的拟聘人员名单将在江西中医药大学人事处网站（http://rsc.jxutcm.edu.cn/index.htm）公布。

（二）现场确认

资格初审合格者，将在指定时间、地点进行现场确认（时间、地点另行通知）。未在规定时间内到达现场确认的，视为自动放弃参赛资格。现场确认需携带以下材料：有效期内的第二代居民身份证原件及复印件（正反面）； 岗位条件中所列的所有交付材料及证件原件及复印件； 《江西中医药大学2022年专职辅导员应聘申请表》（见附表）。原始证书及证明材料经审核后退回。岗位条件中所列证件及其他材料原件及所有材料复印件不予退还。

（三）资格审查贯穿人才招聘全过程，应聘者须保证所提供报名材料的真实性。对弄虚作假的，一经查实，取消笔试、综合面试和录用资格。由此产生的后果由申请人自行承担。

5. 评估

专职辅导员岗位采取笔试和综合面试相结合的方式进行。笔试和综合面试均采用百分制。笔试主要考核考生的综合知识和写作水平，占总成绩的40%；综合面试主要考核应聘者的综合能力。素质和能力占总分的60%。

根据笔试成绩由高到低，按照1,333,603的比例进入面试（最后成绩相同者进入面试）。分数低于1,333,603的，按实际人数确定参加面试。综合面试主要考察应聘者的综合素质和能力，采用结构化面试方式进行。面试成绩低于75分的，不予录用。

具体考试时间、地点将在江西中医药大学人事处官方网站另行公布。各环节结果将在江西中医药大学人事处官方网站公布。

六、体检、检查及公示

1、体检。进入体检考察的人员按照1:1综合成绩从高分到低分的原则确定（若总成绩相同，则综合面试成绩较高者进入体检考察）。学校组织统一体检，体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》（赣教规字[2021]3号）执行。

2、检查。对体检合格人员的考核主要考察政治素质、道德品质、工作表现、业务水平等。

3、公示。对拟录用候选人进行公示，为期7天。

4、因体检、考察不合格或自愿放弃而出现的职位空缺，按成绩从高分到低分依次递补一次（若总分相同，则以综合面试成绩较高者为准）分数将被填满），其他情况不予更换。

七、招聘及待遇

体检、考察合格的，按规定办理聘用手续，并纳入备战备案系统管理。按照国家有关规定实行试用期制度。试用期考核不合格的，按照有关规定予以辞退。

点击下载

2022年江西中医药大学专职辅导员申请表

江西中医药大学2022年招生计划

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