- ·上一篇文章:敦化市怎么样公务员待遇
- ·下一篇文章:公务员学历和工资挂钩:公务员学历工资差别
公务员教体局待遇
大家好,今天小编关注一个有趣的话题,就是关于教育体育局公务员的薪资,所以小编整理了3个相关答案来介绍教育体育局公务员的薪资,让我们来看看。
教师是否属于事业单位或公务员,或者享受公务员待遇?市教育局副科员、市中学一级教师,哪个薪资和职业更划算?基层公务员该去镇政府、街道办事处还是教育体育局?
教师是属事业单位还是公务员或亨受么务员待遇?
为什么有那么多人什么都不知道就胡说八道?我在教育系统工作,是一名正式公务员。我会给你答案。
我国公立学校在职教师属于公办编制,不属于行政编制,不属于公务员。公务员和商务编辑最重要的区别在于,公务员承担行政职能,而商务人员只有公益职能,很少承担行政职能。所以,教育局的工作人员是公务员,老师是业务编辑。此外,职业编辑的职称有初级、中级、高级。如小学高级教师等。公务员考核分科级、处级、局级、处级,如科员、科长、处长等。你明白吗?
目前我国的教师属于公共服务机构,但享受与公务员同等的待遇。他们还有基于绩效的工资、奖金、学费和补贴。同等情况下,教师的实际工资高于公务员,尤其是班主任。
杨星蕾1、你懂得乱说话吗?行政编制属于事业单位。你家的事业单位有行政编制!你老师的行政编辑!你见过当过厅级、局级老师的老师吗?你分不清行政编辑和业务编辑的区别,胡说什么!你能承担一些责任吗?如果有人在找工作,你为什么不让他白花钱,浪费一生呢?只是我看不起你们这些胡言乱语的人,不会沉默!
市教育局副主任科员,市中学一级教师,哪个待遇和职业性价比高?
很高兴回答这个问题。市教育局副局长应由公务员担任。不言而喻,公务员的薪水、福利和关系都是可以协商的。很酷!公务员的社会保障也是中国最好的。作为市教育局的副科员,肯定有光明的晋升空间。未来的愿景和发展前景是不确定的。但公务员也有其局限性和缺点。做工作的出发点应该是自己的兴趣、爱好和专业知识。公务员不可避免地要参与很多酒会,而且他们手中掌握着权力。如果控制不好,就会成为腐败的机会,而且可能是最后一次,你的结果也可能不会很好,甚至可能身败名裂,沦为阶下囚。
而中学一级教师应该看哪些科目呢?如果是音乐、体育、美术、计算机等科目,那就很容易了。如果是高考科目的话,会很累。中学一级教师今后肯定会晋升为中学高级教师。随着国家教育优先发展战略的实施,教师薪酬也将参照公务员总部提高。 2020年9月前,实行义务教育参照公务员工资联动调整机制。我想高中教育也会相应实施。一般来说,小学和中学都是公立的。学校现有教师的工资待遇相当不错。社会保障也比较健全,退休金有保障。
对比这两个职业,如果你喜欢观察,就应该走公务员这条路。如果你喜欢,你袖子上的微风蔓延到叶子上回答问题,你喜欢和孩子们打交道,你喜欢教书育人,你喜欢学生遍天下的感觉。然后选择老师。
就我个人而言,我喜欢教师职业,因为我喜欢教英语和与孩子们相处。我在教英语的同时与孩子们交流的过程中找到了快乐和成就感。目前,我也是一所中学的一级教师。我目前唯一的愿望是在退休前晋升到高级职位。不管你是公务员还是老师,其实到最后你发现健康才是最重要的。闲暇之余多锻炼身体,多花时间陪伴家人、父母和孩子。
从综合性价比来看,市教育局副局长肯定更好。
从薪资福利来看,中学一级教师也是中级职称。从基本工资来看,中级职称相当于公务员主修课程的水平。但加上各种福利补贴和年终绩效考核之后,其实就是公务员副科的水平了。有的地方年终考核绩效差距较大,甚至比公务员副部门的绩效差距还要大。市教育局副科长,现为四级科员,领取公务员副科长的工资,与一级中学教师基本持平。市教育局副科长稍占优势。
从发展前景来看,市立中学一级教师未来最大的晋升目标是副高级。基本上只要付出一点努力就可以实现。想要进一步升入高中,还是有点困难的。大概率会是副前辈来指点。也就是说,最多能拿到相当于副局长的工资。市教育局副局长转为四级局长后,即使不晋升领导职务,只要[_a****]不是特别大,也可以晋升为领导职务。退休后为四级研究员,享有副所长职称。领导待遇。虽然行政副总监和业务副总监在薪资福利上没有太大区别,但在心理、身体等方面却有着本质的区别。
从工作环境来看,在市立中学当老师有优点也有缺点。好处是工作环境比较简单,没有太复杂的人际关系。完成教学任务后,可以自由安排时间,也有寒暑假。成长是许多职业人士不羡慕的优势;缺点是圈子比较封闭,社交接触不够。而且,在中学当老师,教学工作量很大,有一定的工作压力。在市教育局工作总体比较稳定,工作压力不大。虽然工作时间不像老师那么自由,但也不算太忙。可以说双方各有千秋。
从社会地位的角度来看,这方面是没有必要比较的。他在市教育局肯定是有优势的。市教育局是主管教育的单位,管理人,而教师则受别人管理。一个是被管理,另一个是被管理。彼此的地位可见一斑。说得更直白一点,即使你是在教育局工作的科员,到学校视察工作时,学校领导都得客客气气,更何况是普通老师。
结论:比较薪酬、发展前景、社会地位等多种因素,在市教育局副局长和一级中学教师之间进行选择时,显然市教育局副局长更有优势。从长远来看有优势。更具成本效益。
让我来回答这个问题。
提问者所说的市教育局应指县级市教育局。副科长属于公务员职级,相当于副科级干部。其来源主要来自三个方面:一是局内新晋升、再聘用的工作人员;二是市级其他单位工作人员或原跨部门副科长晋升;三是乡(街道)副科级干部互换到局里任职。
副科长在教育局并不担任实际职务。在工作分工安排上,他通常协助班子里正副人员开展工作,分管某项业务或几个部门。如果升职再就业,年轻的还有机会,年纪大的基本上已经达到事业巅峰了。但在薪资福利方面,根据公务员职级并列政策,根据工龄长短仍有晋升加薪的空间。
市立中学一级教师从编制上属于事业单位和教师职称序列,应是年轻、精干的一线教师。他们的职业前景主要是通过晋升职称来提高工资,并有机会继续晋升为高级教师和正高级教师。
从工资收入看,副科长(科级副职)仅相当于二级教师级别,一级教师与正科员(科级副职)相同。节级别)。从薪资和性价比来看,一级教师还是比较好的,职业发展前景也比较有前途。
我的回答还满意吗?欢迎留言讨论!
基层公务员去镇政府、街道办还是教体局?
很高兴回答这个问题。
看来提问者已经通过了基层公务员考试,正面临选拔。唯一可以选择的工作就是镇***、街道办事处、教体局。这种情况下,该如何选择呢?
首先,恭喜你进入基层公务员。说明你还是比较优秀的,因为即使是基层公务员岗位,想要录用也不容易。除学历要求外(很少有大专),笔试和面试总成绩要名列前茅。别说是万分之一,就是十。从几份或几十份工作中选择一份是许多年轻大学生(尤其是来自农村的大学生)梦想的工作。
我结合这些岗位的实际情况,结合我在乡镇政府和教育局工作的经历,做一个简单的分析并提出建议,供大家选择岗位时参考。
1. 城镇***
作为一名新入职的年轻公务员,刚到乡镇工作的他常常感到陌生、茫然。你应聘的职位可能不错,但具体职责就看领导的安排了。即使你在应聘的职位上工作,也只能是兼职。工作职责需要在业余时间或者业余时间完成。对于一个乡镇公务员来说,每天坐在办公室里几乎是不可能的。因为乡镇公务员的工作重点是住在村里,这就是所谓的乡镇中心工作。
比如民政助理这个岗位,一方面要做好工作,比如扶贫、婚姻登记、退役军人安置、军人家属赡养、敬老院管理、殡葬改革、 ETC。另一方面,必须跟随党委领导成员居住。包村有时直接兼任村第一书记。
是不是和你想象的不一样,有点颠倒了?太糟糕了!乡镇工作的首要任务是带领村民致富,振兴农村经济,为群众办实事、办好事,为群众排忧解难,提供生产生活等全方位服务。
如果有镇公所、街道办事处可供选择,是不是说明有些乡镇还没有拆村建住宅,比如杭州?如果是像杭州这样的情况,街道办事处和镇办事处建议选择镇办事处**,因为以后应该有土地出售,财政收入大,公务员收入也高。相应地更高。当然,教体局会比街道和镇***轻松很多,而且如果在孩子的招生问题上能自己说话,也是一个不错的选择
不知道你所在的地区***是什么级别的城镇?是普通乡镇级还是县级?如果是县级,首选镇公所。如果是乡镇一级,那么街道办事处是首选。至于教育体育局,我觉得应该放在最后。是什么原因?请听我说。
选择单位时,首先选择等级高的单位。能去省里,肯定不会去市里。能去市里,就不去县城了。因为级别越高,你的视野就越广阔,你的个人发展前景就越大。当然,这是指同一单位。如果是市里***办这样的强力单位,但在省里只是农业农村厅执法大队这样的二类单位,那么你一定要选择城市,而不是选择城市。该省。优越的。因为在强大的单位更容易有未来,因为直接为领导服务更容易有未来。
二是选择同级接触最多、任务最重的单位,最大限度地培养人才。显然,乡***、街道办事处比教育、体育局更有优势。作为一级***部门,除了接触各种各样的人之外,还可以接触到上下各类领导,以及与自己类似的各行业的干部职工。你绝对可以积累自己的经验。工作经验和人脉关系为你的进步奠定基础。
至于工资和福利,如果在同一个地区、同一个体制内,无论在哪里,福利都是一样的。八项规定之前,由于领导理念的不同,各单位的员工待遇会略有不同,但现在已经完全一样了。
聊了半天,***采纳了职场上有进取心的人的看法。现实中也有一些人很佛系,顺其自然。他们觉得最好的生活是平凡的生活,最美好的日子是和家人在一起的时候。那我们就反其道而行之吧。毕竟,当领导只是少数人的事,大多数人还是普通员工,你不觉得吗?
如果市区有街道办事处,就去街道办事处。人脉广泛,可以认识更多的人,收入和福利也更好。教育体育局排名第二。系统太大,水太混。不过工作是免费的,假期也正常。如果还有别的选择,乡镇就应该放弃。我在乡里,哭了。
至此,以上就是小编对教育体育局公务员薪资问题的介绍。希望教体局公务员薪资的三点解答对大家有用。
相关文章:
第1篇 申论分论点扩充模板(申论作文扩句技巧) 作者:admin
申发论述能力,即广大考生一致认为很难的申论大作文书写。不论是国考和省考,这都是无法跨过的一道坎,而大作文除去整体的确定立意之外,大多考生更关注如何填充有效丰富的内容。今天给大家带来妙招一式,为考生上岸助力。一、基本了解大作文除去开头和
第2篇 无障碍地图是什么(无障碍出行地图) 作者:admin
关爱残障人士出行,是全社会的责任。近年来,各地政府部门都在推动智慧城市建设,不妨也将残障人士的出行考虑进来。残联可以收集残障人士出行需求,住建部门掌握无障碍设施全面信息,互联网公司有技术,唯有多方联动才能事半功倍。对残障人士的关怀程度,可以体现一座城市的温度。但在5月16日第31个全国助残日到来之际,不少饱受出行之苦的残障人士反映,大街上的无障
第3篇 三段论的试题(三段论例题公务员) 作者:admin
在2016国家公务员考试中,三段论是演绎推理中的一种简单判断推理。华图教育为各位考生更好地备战2016国家公务员考试,为大家以真题为例,进行解读。三段论包含两个前提和一个结论。其中两个前提中提及3个概念,其中一个为出现了两次
第4篇 关于改革开放问题(关于改革开放的争论) 作者:admin
华图事业单位考试网提供职测备考知识及备考技巧,希望可以帮助考生提高水平,助考生顺利通过考试。一、改革开放的历史背景国内背景:“文化大革命”十年内乱,使党、国家和人民遭到严重挫折和损失。国际背景:20世纪70年代世界范围
第5篇 旅游打假人(打假人士) 作者:admin
中公事业单位考试网提供事业单位面试热点问题,希望可以帮助考生提高面试水平,顺利进军事业单位面试考试。【材料】游客卧底式打假,旅游不看风景,只收集旅行社违规证据,事后向旅游部门投诉拿赔偿……近期,沈阳出现了一