公务员定级与学历

大家好，今天小编关注一个有趣的话题，就是关于公务员的分类和学历，所以小编整理了3个与公务员分类和学历相关的答案。让我们来看看吧。

新录用公务员的等级是如何确定的？公务员职级和级别有什么区别？事业单位管理职务各类学历如何分级？

新录用公务员任职定级档次是怎么定的？

现行各级新录用公务员的分级办法以《新录用公务员任职定级规定》中曲发[2008]20号为准。应届毕业生按学历分级，有原工作经历的新录用公务员按学历分级。一般根据资历和服务年限进行分级。

具体定级依据和方法如下：直接从各类学校毕业生中录用、无工作经历的公务员： 1、高中、中专毕业生，任命为文员，定为27级； 2、大学毕业生大专毕业生，任命为职员，定为26级； 3、本科毕业生、双学士学位本科毕业生（含学制六年以上本科毕业生）、研究生课程毕业生和未取得硕士学位的研究生聘为教职员工，并指定为25级； 4、获得硕士学位的研究生任副主任科员，定级为24级； 5、获得博士学位的研究生任命为首席书记官，指定为22级。

2、其他新录用公务员：

公务员等级和级别有啥区别？

公务员的等级根据职务、品德、业绩和资历确定。公务员的水平不仅反映公务员所担任职务的等级、责任和难度，而且反映公务员的品德、工作表现、资历等素质和工作条件。

1、公务员领导职务级别与级别的对应关系：

（一）国家级正职：一级

（二）国家级副职：二级至四级

（三）省部级职务：四级至八级

（四）省部级副职：六级至十级

（五）厅局级专职职务：八至十年级***

（六）厅局级副职：十级至十五级

（七）县级正职：十二级至十八级

（八）县级副职：十四级至二十级

事业单位管理岗各个学历怎样定级？

一般来说，事业单位管理岗位录取等级为：专科生10级、本科生9级、研究生8级。

事业单位专业岗位分为10级、12级、11级。当然，这只是一般情况。具体可以参考招聘公告中的职位列表，一般都有级别。

通俗地说：如果你通过了管理岗位专科考试，成为全日制学生，就考上十级，如果你是本科生，就考上九级，如果你是本科生，就考上九级，如果你是本科生，就考上九级。研究生，您将被录取到8 级。

技术岗位的入学考试，专科生为10级，本科生为12级，研究生为10级。

目前，通过公开考试招聘的方式只有两种。

在职是指服役满12年的退役士官再就业的工作。

韶关华图给你答案~

管理岗位是指负有领导职责或者管理任务的岗位。

管理职务分为10级，即一级至十级，从高到低：正部级正职、正部级副职、处级正职、处级副职、处级正职、处级副职、正处级正职、正处级正职、正处级正职。正职副职、科员、科员。

职员职位一般要求中专以上学历。六级以上人员职位一般要求具有大专及以上学历。四级以上人员职位一般要求本科以上学历。

各级人员岗位基本资格：

（1）***、五级人员岗位，须分别在四级、六级人员岗位工作满两年以上；

（二）四级、六级人员岗位须分别在五级、七级人员岗位工作三年以上；

（三）担任七级、八级岗位人员的，应当分别在八级、九级岗位工作三年以上。

一级、二级工作人员的职务按照国家有关规定执行。

希望以上回答能够对您有所帮助。如果您还有其他公考相关问题，请继续关注韶关华图教育~

在回答这个问题之前，我先给大家讲一个真实的案例。小周去年考入我市直属事业单位，取得硕士学位。我们下属单位给他分配了九级管理岗位。小周不满意，认为硕士生应该分配八级管理岗位，于是向人力资源部询问。人事部门回复：“8级岗位的人数已经用完，而且我们刚开始招聘员工的时候，就写明是9级员工。”小周仍不满意，又给我市机关人力资源部打电话，得到的还是同样的答复。小周仍不满意，给人力资源和社会保障局打电话，但得到的答复还是一样。小周接受了自己的命运。当然，小周的薪资标准比本科生高一级。

事业单位管理职务分为10级，包括10级、9级、8级、7级、6级、5级、4级、3级、2级、1级，分别对应科员、科员科员、副科级公务员。正职、处级、副处级、处级、副处级、处级、【_a***】、正部级。

管理职位的分级主要依据个人学历、简历、经历以及单位的职级空缺。

中专或大专学历，评定为管理10级；

本科学历，管理等级9级；

硕士学位，管理等级8级；

博士学位，管理七级。

以上情况只是理论上的分级，比如人才引进、招聘时需要学历的情况。其实不然，就像我们下属事业部的小周一样。即使你是硕士生，只要在招聘公告中明确写明你是9级员工，你就一定会被评为9级，而绝不会被评为8级。

至此，以上就是小编对公务员等级和学历问题的介绍。希望公务员等级和学历的三点解答对大家有用。

  相关文章:

  第1篇    申论分论点扩充模板(申论作文扩句技巧)    作者：admin

   申发论述能力，即广大考生一致认为很难的申论大作文书写。不论是国考和省考，这都是无法跨过的一道坎，而大作文除去整体的确定立意之外，大多考生更关注如何填充有效丰富的内容。今天给大家带来妙招一式，为考生上岸助力。一、基本了解大作文除去开头和

  第2篇    无障碍地图是什么(无障碍出行地图)    作者：admin

   关爱残障人士出行，是全社会的责任。近年来，各地政府部门都在推动智慧城市建设，不妨也将残障人士的出行考虑进来。残联可以收集残障人士出行需求，住建部门掌握无障碍设施全面信息，互联网公司有技术，唯有多方联动才能事半功倍。对残障人士的关怀程度，可以体现一座城市的温度。但在5月16日第31个全国助残日到来之际，不少饱受出行之苦的残障人士反映，大街上的无障

  第3篇    三段论的试题(三段论例题公务员)    作者：admin

   在2016国家公务员考试中，三段论是演绎推理中的一种简单判断推理。华图教育为各位考生更好地备战2016国家公务员考试，为大家以真题为例，进行解读。三段论包含两个前提和一个结论。其中两个前提中提及3个概念，其中一个为出现了两次

  第4篇    关于改革开放问题(关于改革开放的争论)    作者：admin

   华图事业单位考试网提供职测备考知识及备考技巧，希望可以帮助考生提高水平，助考生顺利通过考试。一、改革开放的历史背景国内背景:“文化大革命”十年内乱，使党、国家和人民遭到严重挫折和损失。国际背景:20世纪70年代世界范围

  第5篇    旅游打假人(打假人士)    作者：admin

   中公事业单位考试网提供事业单位面试热点问题，希望可以帮助考生提高面试水平，顺利进军事业单位面试考试。【材料】游客卧底式打假，旅游不看风景，只收集旅行社违规证据，事后向旅游部门投诉拿赔偿……近期，沈阳出现了一