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    2024年江苏省农业农村厅直属事业单位招聘37人公告

    作者:admin  来源:www.zxedu.cn  发布时间:2025-09-01 21:30:04

    江苏省农业农村厅直属事业单位2024年公开招聘公告江苏省直属农业农村厅决定向社会公开招聘员工。一批专业技术职务人员(晋升)。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发[2020]9号)等规定,现将有关事项公告如下: 一、申报条件1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律中华人民共和国,拥护中国共产党的领导和社会主义制度。 2、遵纪守法,品行端正,热爱农业农村,团结协作,奉献社会,清正廉洁。 3身体条件符合岗位要求。 4、年龄18周岁以上,35周岁以下(1988年5月1日至2006年5月1日出生)。具有博士学位者,年龄可放宽至40周岁(1983年5月1日以后出生)。 5、具备所应聘岗位所需的专业、技术等资质(详见岗位清单)。学历中“专业”的设置目录为《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。专业要求还包括一些未列入专业参考目录但确实是高校开设、事业单位需要的专业。申请人必须具有国家认可的学历和相应学位;资格中,“2024届毕业生”须于2024年8月31日前毕业并取得学历(学位)证书,且仍处于失业状态。国(境)外同时毕业生是指在国(境)外教学科研机构学习并与国内应届毕业生同时毕业的海外学生。须于2024年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。2022年、2023年普通高校毕业生,如工作单位尚未确定,档案关系仍保留原件毕业学校、或在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构工作的人员,以及在同一院校毕业的国(境)外毕业生期间且已完成学历认证但尚未落实工作单位的2024届毕业生可申请职位。参与基层服务项目的人员,参加服务项目前、服务期满并考核合格后2年内无工作经验的,可申请面向2024届毕业生的岗位。六、学历中工作经验计算截止日期为2024年8月31日。 七、在大陆取得全日制大学学历的台湾学生以及取得大陆认可学历的其他台湾居民,应按照符合国家和江苏省有关规定。实施。 8、如资格证书包含英语四级、英语六级要求的,须提供相应的资格证书。如果只有大学英语六级考试成绩通知,相应分数原则上不低于425分。在官方语言为英语的国家获得学位的留学回国人员,申请需要英语六级的职位时,无需提供英语六级证书或成绩通知单。二、报名(一)报名时间、地点和方式申请人可通过“江苏省事业单位公开招聘平台”进行报名。照片上传、资格初审和付款确认均通过互联网同时进行。报名网址:https://rs.jshrss.jiansu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江苏省人力资源和社会保障厅网上服务大厅) 1、报名及照片上传:5月7日至12日9:00 5月11日:00; 2、资格初审:5月7日9:00-5月11日16:00; 3、付款确认:5月7日9:00至5月13日16:00; 4、陈述与答辩:5月7日9:00-5月11日18:00; 5、初次异议处理:5月7日9:00-5月12日12:00。 (二)网上确认1、应聘者网上提交报名信息24小时后,可到报名网站查询是否通过招聘部门(单位)资格初审。

    2、本次公开招聘收取报名费100元。初审通过的申请人在线支付报名费。初审通过并完成付款确认即可报名成功。城镇低保家庭和农村绝对贫困家庭的申请人,须先缴纳确认费。未违反考试纪律的,可持有关单位出具的证明,在参加笔试后5个工作日内到省农业农村厅申请减免。考试费用登记程序。 3如果您未按时在线确认报名资格、上传照片或要求缴纳报名费,您的报名将被视为无效。 4、对初审意见有异议的,请及时向招聘单位或主管部门声明。 (三)已网上打印准考证并通过资格预审和缴费确认的申请人,请于5月29日下午至6月1日下午至江苏省人力资源和社会保障厅网上服务大厅14:00办理下载并打印入场券。如果您在打印过程中遇到任何问题,请致电:025-52616712。 (四)报名注意事项1、应聘者应根据岗位要求和网上提示,如实填写相关信息,并上传本人近期免冠二寸(35X45毫米)证件照,jpg格式,尺寸小于或等于超过20Kb。招聘部门(单位)根据应聘者提供的信息进行审核。如有弄虚作假行为,一经查实,取消报名资格。 2、本次招聘A1至A20职位的考试录用比例为1:3。 B1至B4职位仅限招收博士生,无考试开放比例。未达到考试录用比例的,将减少或取消招聘岗位,并在省人力资源和社会保障网站予以公告。 3、应聘者只能从职位列表中选择一个职位进行应聘。资格初审通过后,报名信息不得变更。资格预审未通过的应聘者,可在报名期间申请其他符合资格的职位。报考人员须凭有效二代居民身份证报名,报名时使用的身份证件与考场使用的身份证件必须一致。 4、报名时应在“学习和工作经历”栏填写学习和工作经历。若招聘职位有“其他条件”要求,请相应填写职称、研究方向、发表论文等相关信息。论文信息包括期刊名称、年份、期数、第一作者或通讯作者(第一作者为导师)等信息。 5、有下列情形之一的,请勿申请: (一)现役军人或非国民教育序列普通高等学校2024届毕业生; (二)申请人与事业单位负责人有婚姻关系、直系血亲或者直系血亲关系。三代以内有血缘关系、近亲婚姻关系或者其他亲属的,不得报考事业单位组织(人事)、纪检监察、审计、财务职务;与现有职工存在上述关系的人员,入职后不得申请建立直接关系。具有上下级领导关系的管理职位,以及《事业单位人事管理回避规定》中应避免的职位; (三)新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》将于2020年3月13日起实施,按随后发布的事业单位公开招聘公告聘用。 2024年10月1日前任职不满3年的江苏省各类地方事业单位在职(注册)人员; (四)2024年10月1日前新录用的公务员,工作年限未满5年,或者有规定(含明确协议)不得辞退离开工作单位(岗位)的人员; (五)国家、省另有规定的人员不得应聘事业单位相关职位。三、考核方式考核包括笔试和面试。 A1至A20职位的岗位考试采取笔试加面试的形式。申请人必须按照准考证上注明的时间、地点参加笔试。 B1至B4职位将直接通过面试进行。

    (一)笔试1、笔试主要测试应聘者与该职位相适应的综合知识、专业知识和工作技能。考试内容涉及基础公共知识、专业能力等方面,未指定考试大纲和教材。 2、笔试暂定于2024年6月1日在南京举行,具体时间、地点详见准考证。申请人必须按照准考证上注明的时间、地点参加笔试。未按准考证上注明的时间、地点参加笔试的,视为自动放弃。 3、笔试结束后10个工作日内,笔试成绩将在江苏省农业农村厅官方网站(http://nynct.jiansu.gov.cn/)上公布。申请人可凭身份证件号码和准考证号码进行查询。笔试合格分数线为60分(满分100分)。 (二)资格审查1.入围候选人。 A1至A20职位,在笔试合格的人员中,按成绩从高到低的顺序,按照各招聘职位拟聘人员数与1:3的比例确定面试应聘人数。从高分到低分(若该职位笔试比例低于1:3的,则根据实际人数确定面试候选人)。 B1至B4职位网上报名审核通过者均为面试候选人。 2. 审查要求。面试前将对参加面试的候选人的资格进行审查。资格审查需要核对身份证、学位证书、相关资格证书等原件并保留复印件。资格审查不合格者,取消面试资格。如对资格审核有异议,可在收到审核结果通知后2个工作日内向招聘单位提出声明。因复试未通过而出现空缺的,由复试人员按照应聘同一职位、笔试通过的考生按成绩从高分到低分的顺序递补。 2024年毕业生须提供所在院校教育主管部门出具的就业推荐表和就业协议原件。留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的留学回国证明和《国(境)外学历学位认证书》。如果您对国内(国内)高等教育学历证书有疑问,需要到江苏省高校招生就业指导中心进行认证。通过资格审查的受访人员名单将在江苏省农业农村厅网站(http://nynct.jiansu.gov.cn/)公布。 (三)面试面试按照江苏省农业农村厅制定的面试办法进行,时间、地点另行通知。 A1至A20职位将根据行业、专业和职位特点,采取结构化面试形式。面试内容重点考察履行岗位职责所需的基本素质和能力。 B1至B4职位采用综合面试形式,主要考察应聘者的专业知识、业务能力和综合素质。面试结果由审查组当场通知申请人。面试合格分数线为60分(满分100分),但非竞争性职位面试分数不得低于70分。不符合条件的,不予录用。 (4)总分采用百分制计算。 A1至A20职位总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。 B1至B4职位的总成绩为面试成绩。若总成绩相同,则笔试成绩较高的考生优先。如果笔试和面试成绩相等,则以面试加笔试的方式确定排名。 4、体检和考察测试结束后,按照总分计算方法确定申请人的总成绩。在每次单项考试(测试)合格的候选人中,按照招聘岗位拟招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定候选人。参加体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。在职人员体检前必须提供同意申请参加检查的证明。辞职人员应当提供辞职的相关证明材料。用人单位对体检合格人员组织考察,重点考察其思想政治表现、道德品质、相关业务能力和工作表现,核实应聘者的资格。

    体检不符合要求的,按照总成绩从高到低的顺序进行更换,体检后不再更换。 5、公示及录用:根据考察、体检结果,确定拟录用人员名单。拟录用人员名单在江苏省人力资源和社会保障网站公示7个工作日。公告内容包括职位编号、招聘单位、职位名称、拟聘人员姓名、学历、专业、研究生院、现任工作单位、招聘考试各项成绩、总成绩、排名等。对公告无异议的,经省人力资源和社会保障部门登记后,由用人单位办理相关用工手续,与其签订劳动合同,约定试用期。试用期满考核合格者,分配职务和等级;考核不合格的,取消其聘用资格,终止聘用合同。拟录用人员一般与用人单位签订3年(含)以上劳动合同的,除解除劳动合同外,还应当在用人单位服务不少于3年(含试用期)根据法律法规。六、招聘政策咨询江苏省农业农村厅人力资源处负责解答本次招聘政策咨询。联系人:张老师,联系电话:025-86263607。七、招聘监督江苏省农业农村厅纪委负责公开招聘全过程的监督检查。监督电话:025-86224786。八、招聘工作报告江苏省人力资源和社会保障厅受理事业单位公开招聘工作报告。举报邮箱:js_sydwgkzp@163.com,举报电话:025-83230723。九、技术支持1、系统注册登录咨询热线:025-832787312。报名技术支持热线:025-52616712 附件:江苏省农业农村厅直属事业单位2024年公开招聘工作人员公告岗位信息表.xlsx 江苏省农业农村厅2024年4月24日

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