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2024年辽宁海城市面向应届生招聘30人公告
2024年海城市应届毕业生高层次紧缺人才招聘公告是根据《关于开展鞍山市“名校优生计划”的实施意见(试行)》(昂立人才办[2023]2号)精神,结合海城市公共事业发展实际工作需要机构,通过海城市委、市政府。经政府批准,拟招收国家“双一流”建设高校应届硕士及以上毕业生高层次急需人才。现将有关事项公告如下: 一、招收“双一流”建设高校应届硕士及以上学历学生。应届毕业生是指即将毕业或在读最后一学年的学生,以及离校后2年择业期内尚未确定工作的大学毕业生。其户籍、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在毕业学校。各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构的毕业生(即应届毕业生包括2022年、2023年离校未就业的普通高校毕业生)。二、招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍; (二)遵守宪法和法律; (三)年龄18周岁以上,35周岁以下(1988年5月15日(含)至2006年5月15日(含)); “双一流”建设高校博士研究生,年龄可放宽至40周岁以下(1983年5月15日(含)至2006年5月15日(含)之间出生); (四)品行良好; (五)具备岗位所需的专业或者技术条件,并具有适应岗位要求的身体条件; (六)该职位所需的其他条件,详见《2024年海城市面向应届毕业生招聘高层次急需紧缺人才岗位信息表》(附件1); (七)候选人已毕业证书、学位证书领取截止日期为2024年9月1日。在校非应届毕业生不能以其已获得的学历申请。因犯罪受过各种刑事处罚的人员、有犯罪嫌疑人尚未立案侦查或者正在接受纪律审查的人员、现役军人、被开除公职或者开除不满五年的公务员、事业单位、在校非应届毕业生、依法被列入失信联合惩戒对象的人员以及国家法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的人员和规定,不得申请。应聘者不得申请录用后构成回避关系的职位。三、招聘计划本次共招聘30人。计划详情见《2024年海城市面向应届毕业生招聘高层次急需紧缺人才岗位信息表》(附件1)。四、招聘步骤(一)报名及资格审核1、报名时间:2024年5月15日9:00至2024年5月22日16:00。报名期间各岗位报名人数每天通过海城市政府网站(http://www)更新.haiheng.gov.cn)。 2、本次招聘采用电子邮件报名方式。报名期间,应聘者须将申请材料按照编号顺序准备成PDF文件(申请资格审核材料)(文件命名形式为:应聘单位+应聘职位+姓名)连同报名表(Excel版本)总共2个附件将发送至注册邮箱。审核人员将对申请人通过电子邮件提交的信息进行初审,并在报名后24小时内通过电子邮件反馈初审意见。每位候选人只能申请一个职位。审核通过者不得申请其他职位。如需要对岗位资格中包含的专业、学历、其他要求等信息进行咨询,应聘者可通过电话咨询:0412-3225716、0412-3700789。注册邮箱:hcrsdpk@163.com。
3、申请资格审核材料:(1)《2024年海城市面向应届毕业生招聘高层次急需紧缺人才报名登记表》(附件2); (2)本人身份证正反面电子版扫描件; (3)本人毕业证书、学位证书扫描件。硕士、博士研究生需提供上述第一学历毕业证书、学位证书等相关材料的扫描件; 2024年未取得毕业证书或学位证书的考生须提供加盖学院或院系公章的《毕业生推荐表》(表格须准确注明所学专业,专业名称须与毕业证书一致); (四)2022年、2023年离校未就业的应届毕业生,须提供未就业证明。其中,档案仍保留在毕业机构的,由毕业机构毕业生就业指导部门或省高校毕业生就业指导中心出具证明;档案已移送县(市、区)以上人民政府人力资源社会保障、教育部门。由所属人才服务机构、毕业生就业机构保管的,由相应档案保管部门出具证明; (5)社会保险未缴证明或截图(省内考生通过辽宁税务APP软件截图,省外考生通过当地保险软件截图); (六)应聘要求具有中国共产党员资格的职位,须提供党组织证明; (七)其他岗位所需资格证书扫描件电子版。考生报名时间以邮件发送成功后自动回复邮件的时间为准。报名时,考生必须如实填写报名表并提交相关报名材料。资格审查贯穿整个招聘考试过程。如有弄虚作假行为,将随时取消考试及报名资格。 (二)面试1.确定面试人选。本次招聘不进行笔试,凡符合岗位报名要求并通过资格审查的应聘人员均择优参加面试。 2、具体面试安排请参见面试公告。具体事项将在海城市人民政府网站(http://www.hai Cheng.gov.cn)另行公告。 (三)确定签约候选人。按照面试成绩从高分到低分的顺序,按照招聘岗位计划中1:1的比例确定拟聘用人员名单。面试成绩将四舍五入至小数点后两位。得分相同的,将计算到小数点后三位。根据面试官给出的最高分,将得分最高的人选为候选人。 (四)签订合同时,申请人须携带身份证、《毕业生推荐表》等材料,由海城市委组织部组织用人单位签订就业协议。考生在规定时间内(2024年9月1日前)完成学业并取得毕业证书、学位证书后,海城市将组织考生体检、考核、公告,填写《事业单位公开招聘备案表》,办理正式聘用手续对于公共机构。 (五)体检工作参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发[2016]140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社部发[2010]22号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2010]22号)人力资源社会保障部发〔2012〕65号)等相关规定组织实施。体检将在有公务员考试和事业单位公开招聘体检经验的医院进行。申请人对体检结论有疑问,需要重新检查的,可以在收到体检结论之日起7日内提出书面申请。另有规定的,从其规定。申请人提出申请后7个工作日内安排复审。复检内容为影响体检结论的项目。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为考察候选人。 (六)检查时,用人单位对被检查人的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况进行调查了解,并对被检查人的资格进行审查。检查中发现劳动者不符合聘用条件的,取消其聘用资格,并将检查结论和依据明确告知被检查人。因体检或考试不合格或考生放弃而产生的职位空缺,按照面试成绩从高分到低分从面试通过者中依次递补。
(七)公示招聘拟聘人员信息在海城市人民政府网站(http://www.hai Cheng.gov.cn)公示,公示期为7个工作日。公示结束后,对公示无异议的,办理登记手续。对公告有异议的,由海城市应届毕业生招聘高层次急需人才领导小组进行调查核实,提出处理意见。公开招聘的人员按照规定实行试用期制度。应届毕业生首次签订三年以上劳动合同的,试用期为12个月。国家另有规定的,按照规定。试用期包含在劳动合同期限内。试用期合格者,正式聘用;未通过者,将被取消资格。本次招聘约定应聘者与海城市的服务期限(含试用期)为3年。 5、纪律与监督:公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严明纪律,秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊,接受纪检监察机关的监督。部门和社会全程检查监督。报考人员有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,取消其考试或者报考资格,并将有关情况报告所在学校、单位。构成犯罪的,依法追究刑事责任。六、其他1、应聘者应保证报名时填写的通讯工具自报名时起至拟录用人选公告(面试、体检、考察)期间保持畅通,以便用人单位与其联系。因沟通方式不良造成的任何后果由申请人自行决定。候选人自行承担风险。 2、招聘期间,未按要求参加面试、体检、办理相关手续等的,视为自动放弃。 3、毕业生未能按时取得毕业证书、学位证书,或因违纪等受到学校纪律处分或行政处罚的,聘用协议自动终止,用人单位不承担违约责任。合同;考试期间弄虚作假、冒名顶替的,依法追究法律责任。申请人一经查实,取消其考试成绩和就业资格。本公告未尽事宜,由海城市应届毕业生招聘高层次紧缺人才领导小组负责解释。附件1:海城市2024年招聘应届毕业生高层次紧缺人才岗位信息表附件2:海城市2024年招聘应届毕业生高层次紧缺人才报名表附件3:《“双一流”建设高校名单》 附件4: 2024年鞍山市事业单位公开招聘专业指导目录(发布版)海城市人力资源和社会保障局、中共海城市委员会组织部2024年5月15日
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