重庆今年考公务员减少面试分比例是多少(重庆公务员考试面试比例)

　　一年两次的公务员公招考试开始报名啦！昨天，记者从市人事局获悉，今年上半年全市公招207人。今年公务员招录的最大亮点是减少面试成绩比例，其目的是减少公务员录取中人为因素。

　　减少面试成绩比例

　　市人事局介绍，原来公务员招录的笔试成绩和面试成绩各占50%。

　　部分市民认为面试过程中可能带有“人情面试”、“关系面试”的因素。经研究论证，今年做出调整，增加笔试成绩比例、降低面试成绩比例，分别为60%和40%。

　　市人事局有关人士认为，增加笔试成绩比例，旨在减少面试打分过程中，因主观认知差距带来的打分随意性，最大限度维护考生利益。该人士还解释说，对于特殊专业招考公务员，笔试成绩和面试成绩的权重又不一样。

　　对于面试考官，必须取得资格证书，并实行“3+4”模式，即7个考官组成的考官组，来自录用单位的人数不得超过3人，剩余4个由市人事局在考官库里临时抽调。

　　77个指标只需专科学历

　　本次招录公务员207名，其中市地税局招录40名，是最多的一个单位。与去年上半年相比，今年上半年的招录指标减少了39个。

　　记者从招录简章中发现，与往年相比，今年上半年公务员招录在“学历”一栏中，有77个招录指标要求专科以上学历。也就是说，具有国家承认的专科毕业学历的也可报名。

　　符合条件者可于本月19日至26日登录重庆人事人才网（www.cqpa.gov.cn）进行网上报名，不设现场报名。笔试时间为4月22日。

　　年龄须35周岁以下

　　市人事局提醒，招录对象为常住户口在本市行政区域内的人员，含重庆籍在市外就读的2007年应届高校毕业生。此外，非本市常住户口人员须取得国家承认的本科学历及以上学历并取得学士及以上学位，含2007年应届高校毕业生。

　　市人事局称，报考条件要求年龄为18周岁以上、35周岁以下，曾因犯罪受过刑事处罚的、现役军人等以及法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报名。此外，有18个招考职位明确要求基层工作经历，报考者必须具备相应的基层工作经历。自谋职业、个体经营的人员，视为具有基层工作经历。

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