2021年北京通州区教委所属事业单位招聘工作人员16人公告

通州区教委所属事业单位2021年公开招聘工作人员公告

根据市人力资源和社会保障局《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》号（经人社特技发[2010]102号），结合通州区教育发展的需要，2021年公开招聘事业单位工作人员现在进行了。公告如下：

1、招聘计划

通州区教委所属事业单位拟招聘16人。具体岗位及要求见附件1。

二、申请条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

（二）遵守宪法和法律，品行良好，身心健康。

（三）热爱教育事业，具备招聘岗位所需的专业技能和技能。

（四）在北京市有常住户口，并在北京市有人事、行政关系。

（五）具备应聘岗位所需的学历、专业、教师资格等条件，并具有拟聘岗位对应学科3年以上教学经验。

（六）35周岁以下（1986年1月1日以后出生）。对特别优秀的人员，可适当放宽。

（七）符合招聘岗位规定的其他条件，并遵守相关回避原则。

3. 报名安排

本次招聘将通过电子邮件发送应聘材料的方式进行。

（一）报名截止时间：2021年9月9日下午17:00。

（二）注册材料

1、《北京市通州区2021年面向社会公开招聘工作人员报名表》（见附件2）。

2、身份证复印件（正反面同页）。

3、户口簿（卡）首页及个人页复印件；户口登记为集体户的，还需提供集体户首页和个人页复印件。

4、岗位所需的学历及学位证书（留学归来者须取得境外（海外）学位并完成教育部门的学历认证）；教师资格证；与招聘岗位对应的学科教学经历证明材料。

5、人事档案在北京的证明文件。

6、符合岗位要求的其他材料照片。

（三）报名方式

申请人请将上述报名材料电子版（可接受PDF文件、电子照片）按顺序整理并压缩包发送至邮箱：tzjwjszp@163.com。

每人限报考1个职位，报名和考试时使用的身份证件必须一致，否则将取消报考资格。申请人在登记表中填写的信息应当真实、完整、准确。注册信息一经审核，不得修改。

（四）资格初审

9月10日至9月13日，对申请人提交的材料进行资格预审。对初审通过的，区教委将通过回复邮件、电话等方式与申请人联系，告知后续招生事宜。初审不合格者，不再另行通知。

4. 考试安排

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。综合成绩按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算。

(一)笔试

资格初审合格者，进入笔试。笔试由区教委组织实施，重点考核教育教学政策法规、教师职业道德、教育学、心理学、教师专业知识等内容。

1. 笔试科目

综合知识测试。本次考试不指定辅导书籍，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

2、时间、地点

另行通知。

3.成绩查询

笔试成绩将于笔试结束后七个工作日内在通州区教委网站（http://zhengfu.bjtzh.gov.cn/edu/index.shtml）上公布。笔试成绩采用百分制，及格分数为60分。

（二）资格审查安排

一、资格审查范围

笔试合格者按照从高分到低分的顺序排序，按照1,333,603个招聘岗位的比例确定资格审查人选。未达到1:3比例的岗位，按实际人数进行资格审查。资格复审不合格或自动放弃的，按照该职位笔试成绩的顺序依次递补。

2、资格审查办法

（一）必须亲自到现场进行资格审查。

（二）申请人必须提供真实有效的个人信息及证件、证明等相关材料。

（三）符合条件的应聘人员进入面试阶段。资格审查时不符合报考条件、未按要求参加资格审查的，取消面试资格。

（四）资格审查时间、地点另行通知。

三、资格审查所需材料

（1）《北京市通州区2021年面向社会公开招聘工作人员报名表》（A4纸双面打印），此处必须手写签名。

（2）身份证原件及复印件。

（三）户口簿（卡）首页及个人页原件及复印件；户口登记为集体户的，还需提供集体户首页复印件（加盖户籍管理部门公章）和个人页原件及复印件。

（4）学位证书原件及复印件（留学回国者须提供国外（境外）学位证书及教育部门学历证明材料原件及复印件）；教师资格证原件及复印件；教学经历证明材料原件及复印件。

（五）在京证明人事档案原件及复印件。

（六）能够证明自己符合招聘岗位所需资格的其他材料原件及复印件。

（三）面试

1、符合条件的应聘人员进入面试阶段。面试由区教委组织。通过试讲和答辩相结合的方式对考生进行综合评价。

2、面试时间、地点以资格审查时下发的面试考核通知为准。

3、面试成绩按百分制，及格分数为60分。

4、综合成绩和面试成绩将于面试后五个工作日内在通州区教委网站（http://zhengfu.bjtzh.gov.cn/edu/index.shtml）上公布。

5、体检及检查

根据综合成绩，按照招聘岗位1:1的比例确定体检、考察人选（综合成绩相同，按笔试成绩确定体检、考察人选）综合成绩与笔试成绩相同，按面试考官给出的成绩从高分到低分确定体检、考察的人选）。体检由区教委组织实施，参照公务员录用相关体检标准进行；考试拟从政治思想、道德品格、学习成绩等方面对考生进行全面考核。相关要求和时间安排稍后通知。

六、公告

体检、考察合格者，确定为录用人选，并在通州区人民政府网站（http://zhengfu.bjtzh.gov.cn/）上予以公示。公示期为7个工作日。如对公示无异议，则按照有关规定办理入境手续。

七、注意事项

（一）应聘者必须保持沟通畅通。因沟通不畅造成的一切后果由应聘者本人承担。

（2）考生提交的材料不予退还。

（三）资格审查贯穿公开招聘全过程。提供虚假信息或伪造相关材料的，一经发现，立即取消参赛资格。已办理聘用手续的，取消其聘用资格。由此产生的一切后果由我承担。

（四）招聘岗位全部由通州市教委和区学校管理部门招聘。申请者必须服从区教委的统一部署。拟聘用人员由区教委根据实际需要安排到所属中小学一线教育教学岗位。加入公司后在用人单位服务年限不得少于5年。具体服务期限由用人单位根据实际情况确定。

（五）考生在招聘过程中应自觉配合疫情防控。隐瞒、谎报旅行史、接触史、健康状况等疫情防控关键信息，或者不配合工作人员进行防疫检测、询问、调查、医疗救治，造成严重后果的，其相应资格将被取消。如有违法行为，将受到处罚。依法追究其法律责任。根据疫情发展情况，如国家或本市出台相关政策，通州区教委将及时作出调整。

联系电话：69523603

通州区教育委员会

2021 年8 月26 日

附件1：2021年通州区教委事业单位公开招聘工作人员岗位及条件

附件2：2021年北京市通州区公开招聘工作人员申请表

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