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    2020年7月全国事业单位联考《职业能力倾向测验》(a类)(2016年事业单位职业能力倾向测试)

    作者:admin  来源:www.zxedu.cn  发布时间:2025-09-05 05:21:57

    事业单位公开招聘分类考试职业能力倾向测验(D类)考前冲刺预测试卷(五)

    注意事项

    一、此项测验分为五个部分,共100小题,总时限90分钟,各部分不单独计时,但都给出参考时限,供答题时合理分配时间。

    二、请按照要求在答题卡上填写好自己的姓名,涂写好准考证号,严禁折叠答题卡。

    三、必须在答题卡上答题;在题本上答题,一律无效。

    四、监考人员宣布考试开始时,方可答题,宣布考试结束时,应立即停止答题。题本、答题卡、草稿纸一律留在桌上,待监考人员确认数量无误,允许离开后,方可离开考场。

    如果你违反了以上任何一项要求,都将影响你的成绩。

    五、在这项测验中,可能有些试题较难,因此你不要在一道题上思考时间太久,遇到不会答的题目,可先跳过去,如果有时间再去思考,否则,你可能没有时间完成后面的题目。

    六、试题答错不倒扣分。

    第一部分 常识判断

    (共25题,参考时限15分钟)

    根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案。

    请开始答题:

    1.在中外教育史上,教育被看作是:

    A.产生思想的活动 B.培养人的活动

    C.锻炼身体的活动 D.培养品德的活动

    2.某学生认为自己的作文水平跟前一段相比有明显的提高,这种评价类型是:

    A.绝对评价 B.相对评价

    C.个体内差异评价 D.诊断评价

    3.下列不符合我国当前基础教育课程设置特点的是:

    A.小学阶段以综合课程为主

    B.初中阶段以分科课程为主

    C.高中阶段以分科课程为主

    D.初中阶段分科和综合课程相结合

    4.教师通过“讲解、谈话、报告、讨论、参观”等形式对学生进行思想品德教育,其方法是:

    A.锻炼法 B.实践法

    C.示范法 D.说服法

    5.学生努力学习是为了改变自己在班级中的排名,此成就动机属于:

    A.自我认知内驱力 B.附属内驱力

    C.自我提高内驱力 D.交往内驱力

    6.美国心理学家马斯洛认为,以下哪种属于缺失性需要:

    A.尊重的需要 B.自我实现的需要

    C.审美的需要 D.认知的需要

    7.对未成年学生应尽的义务作了明确规定的法律是:

    A.《中华人民共和国宪法》

    B.《中华人民共和国教育法》

    C.《中华人民共和国未成年人保护法》

    D.《中华人民共和国义务教育法》

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