2021年宣城市宣州区中小学教师招聘公告(2021年度宣城市宣州区中小学新任教师公开招聘岗位计划)

根据岗位空缺情况，为加强教师队伍建设，按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原中华人民共和国人事部令第6号）、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等规定，经宣州区编委同意、宣城市人社局核准，宣州区教育系统面向社会公开招聘中小学（幼儿园）教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘。

（二）坚持民主、公开、竞争、择优。

（三）坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

2011年宣州区教育系统公开招聘财政全额供给事业编制中小学（幼儿园）教师42名（具体见《2011年宣州区教育系统公开招聘中小学(幼儿园)教师岗位表》）。

三、招聘对象和条件

招聘对象主要为国家承认学历（学位）的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且符合以下条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵纪守法、品行端正；

（三）年龄在18-35周岁（1976年1月1日—1993年12月31日期间出生）；其中报考幼儿园教师年龄在18-30周岁（1981年1月1日—1993年12月31日期间出生）；

（四）适应岗位要求的身体条件；

（五）具备相应教师资格；报考者教师资格认定的学科与招聘岗位名称一致或所学专业符合招聘岗位要求；高学段的教师资格可以报考低学段相应专业的教师岗位。

（六）符合招聘岗位所需的其它条件（详见附表）。

有下列情形之一的人员，不得报考：

（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；

（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生（脱产在读研究生也不得报考）；

（三）现役军人；

（四）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；

（五）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

（六）刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

四、招聘程序和办法

本次公开招聘工作，在区事业单位公开招聘领导组领导下，由领导组办公室具体负责实施。招聘工作按照发布招聘信息、现场报名和资格初审、考试、体检与考察（含报考资格复审）、公示、审批、签订聘用合同等程序进行。

（一）信息发布

本次招聘信息通过宣城人力资源和社会保障局(www.xcrs.gov.cn)、宣州区人民政府网(www.xuanzhou.gov.cn)、宣州人力资源和社会保障局(www.xuanzhou.gov.cn/xzlbj/index.aspx)、宣州人力资源信息网(www.xzrs.gov.cn)、宣州教育信息网(www.xzjy.net)等网站发布。

（二）报名与资格审查

1、报名采取现场集中统一报名方式。

2、报名时间：2011年8月1日—5日（上午8:00－12:00，下午3:00－6:00）。

报名地点：宣州区就业管理局四楼（宣城市叠嶂中路12号，联系电话：0563-3025555）

3、报名所需材料：报考者需提交本人相关证明材料、一寸近期同底版免冠照片3张。相关证明材料包括本人身份证、学历（学位）证书、教师资格证书等有效证件的原件及复印件；事业单位在编在职人员需提供所在单位和主管部门同意报考的证明；报考体育专修学科人员需提供所学专修证明。已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，2011年8月31日前毕业，但尚未取得毕业（学位）证书的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的标有考生学历（学位）层次、毕业时间以及“2011年8月31日前毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发、学位证书待授”的书面证明和各科“成绩单”及有关证件材料办理报名手续。报名费90元/人。

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