- ·上一篇文章:虽败犹荣,一位失败考生的公考记忆
- ·下一篇文章:国家公务员考试五种高效记忆法
2010年国考八要(推荐)
一、考试态度要端正。
现今社会是竞争社会,有竞争就有成败。端正态度,是成功的前提。在注重物质的社会,考生切不可抱有考着好玩的姿态。如果只是为了玩儿,何必浪费精神!不考则已,一考就要惊人!所以,要正确对待自己,敢于面对考试,善于反思,实事求是地评价自己,辩证地看待自己的长短得失,还要有自信,有机会就不要放弃,真正把考试当回事。
二、复习计划要周密。明日复明日,明日何其多?所以,考生复习要有周密的计划,好好利用4个月的时间。要根据去年颁发的考试大纲,提前制定一个周密复习计划,整体把握备考全过程,对时间分配、课程分配、复习进度等有一个宏观的把握,尽量做到周密、实用、高效。注意要一心投入复习计划中,千万不要“欠账”,绝对不要拖到“明天”。
三、“题海战术”不可少。复习之前,要读懂大纲,熟悉题型,掌握题目难度和出题技巧,增强快速反映能力和思维逻辑推理能力。在平时复习中,争取每两天做一道题,练习做题的准确度和速度。相对而言,大学生是国内应试文化相对较高的人群,所以在考试练习上相对其他群体而言应更充足,所以一定意义上的“题海战术”是十分必要的。特别是对行政能力考试大有裨益。
四、“仿真”不能太当真。虽说“题海战术”不可少,但对于各种“仿真”也不能太不当“真”。从国家历年考试的情况来看,虽然很多考生也从诸多仿真题、考试指南、考前辅导资料中得到不少锻炼,但尽信书不如无书。建议认真选几本精致权威的资料以及往年的真题,进行练习积累。书不在多,有用则行。但要知道这些资料的作用,不是让你“邂逅”真题,而是让你熟悉题型,把握规律,获得解题的敏锐性和临考的经验。
五、时政新闻要关心。要做有心人,搜集一年左右的时事新闻,或者在相关网站积累资料,比如南方网,人民网、半月刊、人民日报。多了解广播电视新闻,多关心国家大事。准备时政,并不是要死记硬背时政条文。如果你能对近一年的时政有所掌握、加深理解,并能对一些问题提出个人观点、看法,则对应考《申论》有裨益。因为《申论》主要关注的是国家的热点焦点问题,涉及经济、改革,管理,突发事件等各方面,平时关注新闻十分必要。
六、笔试要做到“三明白”。所谓“三明白”就是想明白,写明白,说明白。行政职业能力侧重实际运用,覆盖科技、自然、人文、地理等方面,因为是客观题,所以下笔之前要想明白。《申论》具有前瞻性和现实性,可以说是模拟公务员日常工作性质的能力测试,所以考生最好站在公务员立场,描述现状,分析问题,解决问题,拓展延伸,把握现在,展望未来,避免就事论事。做到主题清晰,立意出新,祥略得当。平时注意参看政府公文,揣摩格式与用词,毕竟它不是平时的论文也不是普通的小文章,它有自己的规范与要求。同时在“说明白”的前提下,要富有创意,有自己的特色。只有想明白,写明白,说明白了,才可能赢得高分。
七、面试姿态要坦然。我们经过多年对国家公务员面试经验的总结,发现主要有几类面试题型:当前热点焦点问题,哲理问题,人事关系问题,办事能力问题,技术部门业务题。这种题目一般有固定的回答模式,回答一般分为计划、实施、总结三个阶段。但面对处人处事技巧题时,不能千篇一律,而是与不同人相处要运用不同的方式,不议是非,不卑不亢,要明白金无足赤,人无完人,坦然面对,灵活回答。以谦虚真诚的姿态,以赢得考官好感。切勿夸夸其谈,哗众取宠,在自我介绍不要弄巧成拙。总之,坦然面对一切,原则性与灵活性都要把握好。
八、身体素质也关键。公务员考试不只是能力测试、心理测试,技术测试,也重视身体素质测试。国家的考试是在11月份,寒冷的天气也是对备考考生较大的挑战,所以平时在学习、工作之余,一定要注意锻炼身体,特别是公检法类的公务员,对身体素质要求更高,各位考生们一定不可忽视!
总之,公务员考试需要长期积累,所有考生也不例外,临时抱佛脚、考前恶补的效果都不会很大。在此,建议各位考生精心备战,积极迎考,一步一个脚印迎接即将来临的考试。祝大家在今年国家的考试中大捷!
相关文章:
第1篇 特殊人才引进机制(特殊人才引进有什么好处) 作者:admin
背景链接随着知名主播以及快递小哥等特殊人才的引进,人们纷纷关注各地的特殊人才引进政策。无一例外,打破了人们的常规认知,“人才”一词被重新定义,不再局限于海外留学经历、博士学位等传统评价标准,一些特殊的要素,例如:商业价值、特殊技能等也被纳入特殊人才的评判标准。综合分析【提出观点】上海、杭州等地特殊人才引进政策,敢于打破常规,正是对习总书记人才观的深刻践行,树立强烈的人才意识,寻觅人才求贤若
第2篇 严厉打击制假售假(打击制假售假的重要性) 作者:admin
毋庸置疑申论是公务员考试中的一个重点,同时也是一个难点。公考资讯网温馨提醒考生多看多做练习的同时,要站在公务员角度和高度上,对待最新发生的国内国际时事政治热点。为进一步帮助考生提升申论写作水平,公考资讯网特别推荐:2018年申论热点时评“必须采取重罚模式打击制售假行为”评论文章,阅读本文对
第3篇 公务员面试考官应注意的问题(公务员面试对考官的要求) 作者:admin
我们必须要了解面试官的心理,才能对症下药。面试考官处于提问者、考察者、评判者的地位,很容易产生一种优越感。面试前不妨对考官心理进行分析,针对考官可能有的心理状况,采取不同的应战心理。一、优势心理指考官因处于主导地位而产生的居高临下的心理倾向。表现为面试结果评定上的个人倾向性。应该以一种不
第4篇 行程问题、相遇(行程相遇问题例题讲解) 作者:admin
今天华图教育就带领大家学习行测数量关系中一个高频考点-行程问题之相遇;这类问题在考试中出现的频率比较高而且难度稍大,很多同学看到题目后都会有一定的畏难情绪,所以大家还是要克服这种心态,学会基本的解题思路,多加练习,融会贯通。一.含义:相遇问题描述甲从A地到B地,乙从B地到A地,然后甲乙在途中相遇,实质上是两人共同走了A、B之间这段路程,如果两人同时出发,那么就有A,B两地的路程=(甲的速度+乙的速
第5篇 命题等值公式(命题公式等值演算) 作者:admin
在公务员考试行测中,直言命题是断定对象具有或不具有某种性质的命题。例如:“所有的语言都是交流思想的工具”这句话就是一个直言命题,对象是语言,工具是某种性质。在直言命题的考查过程中有时候会出现求等值命题的题目,大部分考生找等值命题都是凭借自己的感觉,并不懂得找等值命题应遵循怎样的原则以及引用了怎样的知识点,有少