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阳春商会名单(阳春市商会人员名单)
因工作需要,阳春总商会决定向社会公开招聘工作人员5名。现将招聘简章公布如下:一、招聘原则坚持公开、公平、公正、竞争、择优、德才兼备的原则。招聘向公众开放。招聘采取资格审查、面试、笔试相结合的方式,择优录用。二、招聘职位及资格1、秘书一名。全日制本科及以上学历,年龄35岁以下;精通中文写作,擅长公文写作;熟练使用办公软件和办公自动化设备,熟悉计算机应用。有工作经验者优先。2、财务人员1名。金融相关专业,全日制大专及以上学历,年龄35岁以下,熟练使用财务软件、办公软件。有会计工作经验者优先,具有金融类中级及以上专业技术职称者优先。3、商会会员3名。专业不限,男女不限,全日制大专及以上学历,年龄35岁以下;具有良好的人际沟通协调能力和业务拓展能力,性格积极开朗,熟练使用办公软件,熟悉计算机应用。三、报名方式报名时间:2016年4月8日—2016年5月6日。1、报名方式:网上报名。申请人可登录阳春人才网。填写完毕后,须于2016年5月6日前发送至邮箱gdycgsl@126.com,逾期不予受理。资格预审。2016年5月11日9:30-16:30在阳春市总商会三楼会议室对网上报名者进行资格预审市政府入口下方)。报名人员应根据报名条件携带身份证、毕业证书、学位证书、资格证书、获奖材料等相关文件原件及复印件到现场进行资格预审。同时,在线下载并填写求职申请表,制作自己的简历,并在注册时一并提交。逾期申请将不再被接受。报名咨询热线:0662-7734065。四、审查1、初选根据资格预审结果,选择符合招聘条件的10名应聘者进入面试阶段,并电话通知。若报考人数未达到考试开放比例,则减少岗位数量。面试时间电话通知。2、面试面试形式:面试以活动实践的形式进行。进入面试的10名候选人将分组参与活动的策划和组织,共同完成一项活动安排。审查员考察应聘者的语言表达能力、业务适应能力、实际操作能力和心态是否适合该职位。考官将对考生在活动各环节的表现进行评分,满分100分。三、笔试10名应聘者全部进入笔试。笔试方式:根据现场材料作文。申请者当场选择一组主题进行写作,没有体裁和形式的限制,可以自由表达。4、考试时间、地点另行通知。5、总成绩采用百分制计算,面试成绩占70%,笔试成绩占30%。五、体检及考察1、根据考生综合成绩和拟招录考生人数,从高分到低分选出1,333,601人参加体检。人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。2、因体检不合格出现空缺时,可根据考生综合成绩从高分到低分递补。六、试用期及正式录用1、考试、体检合格者,确定为录用人选,并签订试用期合同。试用期为3个月。2、取得试用资格者必须在规定时间内办理注册手续。未在规定时间内报名者,视为弃权。
3、用工方式采用劳动合同制度。七、工资福利1、商会为正式聘用人员按规定缴纳社会养老保险。2、试用期内工资月薪2000元。正式就业后,秘书岗位月工资为3200元,财务、会务岗位月工资为2800元。每年补贴3000元/年。自己提供食物和住宿。八、本预案由阳春市总商会负责解释。阳春总商会招聘职位申请表阳春总商会2016年3月23日
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