公务员录用后发现档案问题会怎样处理(公务员录用后发现档案问题会怎样处罚)

过了五关六将，你终于通过了各项选拔，考上了公务员。最终，如果文件出现问题，那么得不偿失。今天，尚双雅公考小编就来给大家讲讲“公务员录用后发现的档案问题会怎样”：

如果公务员已经被公开录用，就意味着政治预审已经通过，档案预审也没有发现问题。在加入公司之前，如果在向单位转档案或由单位所在地人力资源社会保障局或组织部门备案时发现问题，如果是致命问题，肯定会被取消聘用。

文件问题分类：

档案致命错误：学历造假、简历造假、多重出生日期、高考移民、明显涂改、档案中违纪材料等。

文件一般错误： 包含拼写错误、明显的日期错误、书写错误以及非关键位置的更改等。

对于缺失的档案材料，通常会给你一份缺失材料清单，里面会标明哪些类别缺失，哪些材料缺失。只要按时提交即可。

公务员公布后，档案移送为何会出现问题？

因为政治审查前期，有时单位会审查，有时会发信给备案单位代为审查。公务员入职前，档案将移交所在单位组织部门。组织部的人很专业，可能会审查以前没有发现的问题。如果出现致命错误，肯定会被取消资格，并将文件退回原组织。

以上是茶茶小编对“公务员招考后发现档案问题怎么办？”的回答。更多考试信息，请关注国考招生公告栏！

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