国考 无领导小组面试(公务员面试无领导小组讨论题目及答案)

国家公务员考试的面试形式主要有结构化面试、无领导小组讨论、结构化小组面试。不同部门、岗位的面试形式有所不同。你应该根据自己应聘的职位来判断面试形式，这样才更有针对性。定期复习并准备考试。接下来公务员考试网小编就给大家介绍一下无领导小组讨论面试的禁忌，供大家参考。

1.语言重复、冗长，口语词汇较多。

这不仅降低了语言的流畅性，而且影响了语言的逻辑性。

2. 过于谦虚和过于自信

不要过于谦虚，也不要过于自信。过于谦虚的语言，比如“这是我的拙见”，可能会向考官传达消极、消极的信息。过度自信会让考官认为你太以自我为中心。

3、语言虚假、空洞

注意语言的真实性，避免用词过于虚假、空洞。比如“为共产主义流血***”，这样的回答给人一种虚假的感觉。

4、语言不完整

保证语言的完整性，说完整的句子，平静地说下一句。如果你在一句话中间急于说下一句话，你的语言就会缺乏完整性。同时，你也会显得非常紧张。

5、语言过于偏激

语言不能太极端。有些考生已经形成了语言习惯，经常使用绝对确定或不确定的词语，如：绝对……肯定……，以及不确定的词语如：也许、可能等。这说明考生做事过于死板。且缺乏辩证思维。

6、随意扩大参考范围

不要随意扩大参考范围。比如“众所周知……”，这样的话很容易引起考官的逆反心理，而“我不知道……”会让你很尴尬。

7.说话时做一些小动作

不要让你的小举动出卖了你。当你和考官交流的时候，你的肢体语言也在不断的向考官传达你的信息。例如，你手上的小动作可能会让考官认为你非常紧张。

公务员考试网小编给大家介绍一下非领导小组讨论面试的禁忌。正在应聘采用这种面试形式的职位的朋友一定要注意了！

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