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2021年公安部直属事业单位招录人民警察及工(2021年公安部直属事业单位招聘)
关于公开考试的消息! 2021年公安部直属事业单位招聘人民警察及工作人员补充招聘面试公告已发布。具体内容如下:
根据《中华人民共和国人民警察法》 《公安机关组织管理条例》等法律法规规定,按照中央政策主管部门的要求,以及直属事业单位统一公开招聘人民警察和工作人员的工作安排现将公安部2021年补充录用面试、职业能力测试、心理素质测评、体质测评、体检、政治巡视等有关事项公告如下:
一、人员名单
受访者名单见附件1。
2. 面试确认
公告发布后,如考生放弃,请于7月14日17:00前电话联系用人单位并签名《关于加强公安机关人民警察招录工作的意见》(见附件2)。未在规定时间内填写弃权声明、因个人原因未参加面试的,将报告中央政策部门,并记入诚信档案。
3、资格审查
参加面试的应聘人员须按要求进行资格复审,具体事项由各用人单位另行通知应聘人员。资格审查材料如下:
1、身份证、学生证或工作证。
2、笔试准考证。
3、考试报名表(附照片,如实详细填写个人学习和工作经历,时间必须连续,并注明每个学习阶段是否在职学习,以及什么学历和学位您已获得)。
4、高等教育各阶段学历和学位证书,以及所申请职位所需的外语水平证书、职业资格证书等。
5、与所应聘职位所需的工作经验相关的材料。曾在党政机关、事业单位工作过的应聘者,须提供单位人事部门出具的相关工作经历材料,并注明起止时间和工作地点;曾在其他经济组织、社会组织等工作过的考生,须提供相关工作经历材料。劳动合同或社会保险缴纳材料复印件。
6、应届毕业生提供加盖所在学校公章的《关于公安院校公安专业人才招录培养制度改革的意见》(须注明培养方式和入党日期)。
7、在职人员须提供所在单位(应具有人事调动管理权限)开具的《放弃面试资格声明》,加盖党组织印章,并由党委(党组)书记、书记签字纪委书记(纪检监察组组长)。现任职单位与注册时填写的用人单位不一致的,还须提供原任职单位辞职的相关材料。
8、按要求填写《就业推荐表》。
9、用人单位要求的其他相关证明材料。
资格审查流程贯穿整个考试招聘过程。应聘者须对所提供材料的真实性负责,并在面试前提供资格审查材料原件。在跟踪检查、公示、招聘、试用期间,如发现不符合报考资格、材料不齐全或者相关材料主要信息不真实,影响资格审查结果的、根据有关法律法规和事业单位招考工作人员的有关规定,取消其录用资格;对有弄虚作假行为的,一经查实,将通知学校或工作单位,并报中央政策部门记入诚信档案,并按照《同意报考证明》(人社部)严肃处理。资源和社会保障令第35号)。
四、面试安排
面试定于7 月15 日进行。访谈是结构化的。面试当天,考生须携带身份证和笔试准考证原件报到。上午面试的考生必须在上午7点50分之前报到;下午面试的考生须于当日中午12点50分前报到。具体事项由各用人单位另行通知。
按照考生录取封闭管理的相关规定,未按时报名的,视为放弃面试资格。
5、专业能力测试
有职业能力测试的岗位,将组织职业能力测试,具体事项由各用人单位另行通知。考生须携带身份证、笔试准考证原件、黑色签字笔参加。
六、人民警察职业心理素质考核
报考人民警察级别职务并进入面试范围的,面试前必须接受人民警察职业心理素质评估。具体事项由各用人单位另行通知。考生须携带身份证和笔试准考证原件参加。考核结果不计入总分,作为招聘机构进行人格评价的参考。
7.体能评估
根据新冠肺炎疫情防控形势需要,报考人民警察职务人员体能测试调整为试用期。体能测试不合格的,取消聘用资格。
八、综合分数计算方法
综合成绩(不含专业能力测试)=(笔试总成绩/2)50%+面试成绩50%
综合成绩(含职业能力测试)=(笔试总成绩/2)30%+面试成绩30%+职业能力测试成绩40%
九、体检和政治考察
经过面试和职业能力测试后,按照综合成绩从高分到低分的顺序确定体检和政审候选人。面试人数占招聘计划人数比例低于3:1人的,应聘者面试成绩应达到最低及格分(70分),方可进入体检、政审。
体检、政检具体时间另行通知。
十、其他事项
1、根据新型冠状病毒疫情防控相关要求,考生报到时应佩戴一次性医用口罩,配合工作人员提供健康码,并进行现场体温检测。对经现场卫生防疫专业人员确认有可疑症状或异常情况的考生,将根据情况另行安排。
上述疫情防控要求将根据考试中心所在地疫情防控政策变化动态调整。具体情况另行通知。
2、考生食、宿、交通费用自理。请合理安排行程,确保面试、职业能力测试、心理素质评估等按规定时间、地点进行,确保安全。
3、请考生认真阅读本公告,认真准备,并保持沟通畅通。
如有疑问,请致电各用人单位进行咨询。考核地点及联系方式见附件3。
附件1:受访者名单
公安部人事培训局
2021 年7 月12 日
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