安阳市副县级干部公示(安阳县干部选拔公示)

为进一步深化干部人事制度改革，加大选拔优秀年轻干部力度，改善领导班子结构，市委决定，面向全市公开选拔10名副县级年轻领导干部。现公告如下：

一、选拔基本条件和报考资格

（一）选拔基本条件：

必须符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的选拔党政领导干部应具备的6项基本条件。

（二）报考资格：

1、年龄在35周岁以下（<?XML:NAMESPACE PREFIX = ST1 />1974年3月1日以后出生）。

2、全日制大学本科学历，党政群机关、事业单位（含高校）正科职2年以上（2007年3月1日以前任职）；正、副科职连续3年以上（2006年3月1日以前任职）；副科职4年以上（含正科级、副科职连续4年以上，2005年3月1日以前任职）干部。

全日制硕士研究生学历，党政群机关、事业单位（含高校）正科职1年以上（2008年3月1日以前任职）；正、副科职连续2年以上（2007年3月1日以前任职）；副科职3年以上（含正科级、副科职连续3年以上，2006年3月1日以前任职）干部。

全日制博士研究生学历，党政群机关、事业单位（含高校）正科级1年以上（2008年3月1日以前任职）；副科职2年以上（含副科职、副科级连续2年以上，2007年3月1日以前任职）干部。

中央、省、市管企业中层（安钢集团、安彩集团下属公司、厂中层）管理人员，可按党政群机关、事业单位科级干部相应条件报名。

3、身体健康。

（三）有下列情形之一者不得报考：

1、正在受司法机关立案侦察、纪检监察机关立案审查的；

2、受党纪政纪处分，仍在处分影响期限内的；

3、受过刑事处罚和行政拘留的；

4、因其他原因不适宜报考的。

二、选拔程序

按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、组织考察、研究决定、公示、公布结果的程序进行。依据笔试成绩，按1:5的比例由高分到低分确定面试人选；依据笔试、面试成绩（笔试成绩占40%、面试成绩占60%），按1:2的比例由高分到低分确定考察对象；依据笔试、面试、考察量化成绩（笔试成绩占30%、面试成绩占30%、考察量化成绩占40%），提交市委常委会研究确定拟任职人选，并通过新闻媒体进行任前公示。

三、考试形式和内容

（一）笔试。满分150分，时间150分钟。采用闭卷方式，考试内容包括马克思主义基本原理、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党和国家近年来的路线、方针、政策、社会主义市场经济理论、行政管理学与领导科学、党史党建、法律知识、现代科技知识、历史知识、时事政治、公文处理及案例分析等。

（二）面试。结构化面试，分数为100分，时间20分钟，测试应试者的分析判断能力、计划决策能力、逻辑思维能力、组织协调能力、学习创新能力、语言表达能力、应变控制能力等综合素质。

四、待遇和管理

公开选拔任职的干部，实行一年试用期，期间享受相应的政治、生活待遇。试用期满后，经考核胜任现职的，正式履行任职手续。

五、报名时间和办法

（一）报名时间。2009年2月4日至2月11日。

（二）报名办法。凡符合资格条件者均可报名。报名由组织推荐或个人自荐。各县（市、区）委组织部、市直各单位、市管各企事业单位，中央、省驻安单位组织人事部门设立公开选拔报名点，具体负责本地本部门的报名登记及汇总工作。

报考者从 “安阳党建网”（网址：www.aydj.gov.cn)上下载报名表，实事求是地准确填写后，报送报名点。

各报名点负责进行资格初审，并在报名表上签署意见、加盖公章，连同报名汇总表、任职情况证明、学历证书、学位证书、专业技术职务证书、身份证、户口薄等原件及一式2份复印件，6张同版二代身份证照（背面写上姓名）等各种证件，于2月11日17时30分前报送市公选办公室（报名信息汇总表附电子版）。

资格审查贯穿公选工作全过程，提供情况不实的，发现后将取消进入下一阶段资格。

笔试、面试成绩及进入考察人员名单，请及时点击安阳党建网查询。

安阳市公选办公室地址：市党政综合楼C区605室

咨询电话：2550523 2550648

　　

安阳市公开选拔副县级年轻领导

干部工作领导小组办公室

2009年2月3

安阳市公开选拔副县级年轻领导干部报名汇总表.xls

安阳市公开选拔副县级年轻领导干部报名登记表.doc

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