离公务员更近的岗位好吗

大家好，今天小编关注了一个有趣的话题，就是离公务员较近的工作好不好的问题，所以小编整理了2个相关答案来介绍离公务员较近的工作好不好。让我们一起来看看吧。

我在县检察院担任助理检察官。现在我被选派到另一个城市的纪检监察委员会工作。我很困惑到底该不该去。有两种工作，一种离家远但会轻松一点，另一种离家近但很累，我该选择哪一种呢？

本人在县检察院做检察官助理，现在遴选到其他市纪委监委派驻机构，要不要去，很纠结？

建议去市纪检组

原因有二：

1、发展前景截然不同。作为县检察院的检察官，并没有太多的支持。如果单靠自己的能力，登顶的机会就是以副检察官或首席检察官的身份退休。如果你想当首席检察官，概率很小。而如果你选进了市纪委，尽管是派驻在各个单位的纪检组，但管理干部人事的权力都在市纪委。副部门和主部门都很容易打交道。如果再升一个副部门，就调到县里，成为县委。即使常委、纪委书记重返检察系统，他仍将担任县检察长，并妥善履行副局长职责。最重要的是，一旦你成为纪检系统的副主任，你退休前的问题很有可能得到解决。这在县干部眼里几乎是难以达到的水平。而且，县检察系统横向发展的范围非常狭窄。如果调入市纪检系统，横向业务会更广，与各部委的接触也会更多。发展的广度和广度都会比以前更好。

其次，工资和福利有很大不同。在县级单位工作时，由于资金实力和单位水平，工资福利一般比市内低20%。如果算上年终绩效、公积金超额扣除等福利，范围会更大。保守一年增加2万到3万元，对于死工资的上班族来说，是一笔可观的收入。当然，检察系统有专门的政治法律补贴，会部分弥补一部分收入差距，但总体来说，去城市比留在县城更实惠。

综上所述，如果您无特殊原因，有一定的想法和动机，家人没有强烈反对，且年龄适中（40岁之前），可以考虑去市纪委。留在县检察院除了提供稳定之外，在县里的地位也不高。与市纪委相比，没有其他优势。

首先请问，这个“市”是指与县同级的县级市还是厅局级的“市”？

2016年11月7日，中共中央办公厅印发《关于在北京市、山西省、浙江省开展国家监察体制改革试点方案》号文，部署在3个省市设立各级监察委员会，在体制机制、制度保障等方面进行试点探索实践。体系建设，为全国推广积累经验。截至2018年2月25日，31个省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团各级监察委员会均已成立。随着监事会的成立，各级检察院部分干部调入监事会。

纪律检查委员会和监察委员会合署办公，一般称为纪律检查监察委员会。如果是县级市，建议没必要去。驻地机构的工作主要是日常督导，与你所学的专业关系不是很密切。随着时间的推移，专业知识可能会生锈甚至衰退，这是很遗憾的。即使借用机构办案，由于县级纪委和检察院是同一级别，平台有限，意义不大。

如果是厅局级“市”，建议去。你参加了选拔，说明你还比较年轻。市纪委的平台更大、天花板更高。目前纪委监委比较缺乏有法律知识的人才，特别是像您这样有实践经验的法律人才。他们虽然驻扎在机关，但很可能是暂时从机关借调，直接参与办案，继续发挥自己的专业知识。而且驻地机构和纪委机构都是公务员，进出通道还是有的。

以上建议仅供参考，祝您工作愉快！

问你自己。 1：你愿意留在县城还是去城市？您是想立即去，还是想先申请名额，然后再进行选拔？这个周期需要多少年？ 2：坚持法律职业或转行官场。进入官场有什么优势？你连县检察院这样的小水坑里都掀不起浪，但是到了市政府机关这样的大河里，你还像你吗？ 3：除了法律专业素养外，综合素质是否足够？更具体一点，你能写材料吗？你与他人相处的水平如何？ 4：进城工作会让你更忙更累，而且纪检体系的好处还不如法检体系。你的经济和家庭准备好了吗？ 5：如果调到下属的时候不去，现在没有优惠政策（本来非岗位没有优惠），是不是太晚了？

朋友，我是县纪委委员，对县检察院的工作有一个大概的了解。我经常被调到市纪委协助工作（主要是办案）。以下意见供您参考：

1、如果加入系统只是为了稳定，就不要去市纪委，那是“炼狱”。可以说，同级纪委任命的干部的工作量比同级检察院公诉部门（可能是检察院最繁忙的部门）的检察官还要高。展示）。甚至还增加了一倍（经常听到反腐转移同志抱怨现在的工作量是以前的一倍多）。

2、如果你是一个有事业心的人（我粗浅的理解是，只要不犯错误，职位越高，为人民服务的贡献就越大），市纪委比市纪委好得多。县检察院。平台优先级高、位置低的给平台，是不变的规则。虽然检察院的编制已经转移到省里，但我估计你自己也不认为你是省里的主管。你的上限大概是45岁之前当副检察长或者正级检察官（p.s系统里可能有很多人，很多同志不知道副检察长只是一个副科长——正处级职位），而到了市纪委，你的上限可能是在50岁之前晋升为高级职位（以市纪委为例，高级职位包括副职）书记，巡视组长、巡视专员等十几个，大概率可以调到县、区、市、[_a***]或者国企工作，其他地方和部门）。

3、看钱。以科室工作人员为例。虽然他们入职后的工资会高很多，但仍然不如市纪委的普通干部。别问我为什么【捂脸】，就是按劳分配。

4、从家庭的角度来看。为了孩子上学，为了家长照顾自己，市里的配套设施肯定比县里的好，不管市里纪委的名声如何。如果你结婚了，你的配偶也在县城工作，那么你们就得想办法一起“进城”。不过，我相信一定会有‘办法’的。别问我为什么[捂脸]，只要问我努力就好。

综上所述，除非你是一个志气有限的人，否则不要犹豫，去市纪委！

两份工作，一个距离家比较远但是会稍微轻松，一份工作距离家近但是累，选哪个？

由于您只给出了离家距离和工作难易度两个指标，所以我下面的回答就只讨论这两个指标，其他因素默认是一样的。

当我们做出选择时，最重要的不是选择什么，而是放弃什么。

1.你是一个非常想念家人的人吗？如果是的话，那么建议选择离家近的工作。虽然这份工作很累，但是每天能和家人一起生活，你会感到很幸福和幸福。那么值得。

2、你是一个特别怕苦、怕累的人吗？如果是的话，那么建议选择离家较远、稍微轻松一些的工作。因为怕累，即使选择离家近的工作，也做不了多久。虽然这份工作离家较远，但周末或节假日还是可以回家的。回家后，要珍惜与家人在一起的时光。

3、如果你是一个非常想念家人，又非常怕辛苦、怕累的人，你该怎么办？

你不能鱼与熊掌兼得。如果确实如此，那么这两个工作都不适合你。你只能继续寻找，或者干脆待在家里，让父母支持你。

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1、时间导向。现在最缺的就是时间。你在路上奔跑的时间是你的。不管多辛苦、多累，都是在工作时间段内完成的。那些时候是你空闲的时候，那些时候是你忙碌的时候。自然选择不需要出差、离家近的工作。

2、能力导向。轻松的工作并不一定是好工作。收入虽高，人却会浪费在安逸之中。人是在压力和时间的影响下成长的。如果你贪图安逸，将来的生活就会很困难，也不会受到别人的尊重。这是一项很累的工作，但在紧急情况下你可以在身心上得到改善，你可以作为一个人成长。你的能力和自信会让你非常有吸引力。

3、财富导向。财富是劳动生产力创造的。财富与时间有很大关系。轻松的工作，劳动生产率普遍不高，收入自然也不高。很累的工作创造的价值更大，收入自然也更高。

所有的选择问题都是关于你期望从这个选择中遇到什么并获得什么？

当我们面临职业选择的困境时，往往是因为求之不得，难以放弃。找出对所选问题重要的元素。没有完美的工作能够满足一个人的所有期望。所以，努力抓住最重要的事情，才有机会实现不太重要的事情。这是处理决策问题的重要方法。

你不妨问问自己，无论你选择哪一份工作，你期望从工作中获得什么？哪一份工作在工作内容、工作发展空间、工作长度等方面更能满足你的期望。由于两者的工作内容和环境基本相同，所以此时我们只考虑地点的距离。

首先，我们为什么要关心远近？是因为你重视通勤时间的成本吗？如果这个时间成本存在的话，有没有办法从我的通勤时间中获得一些好处，比如路上上网课或者看综艺放松一下？

其次，我们为什么看重工作的难度？如果你是一个年轻人，一开始就选择轻松的职业并不一定是好事。至少有些工作习惯可能很难在轻松的工作中养成。我有一位领导，他曾分享说，他的第一份领导工作要求非常高、要求很高，在繁忙的工作中养成了严谨的工作习惯。第二种领导作风是抓大放小。但是，由于工作习惯已经养成，他们可以自我激励地工作。他还表示，如果改变两位领导人的顺序，效果可能会有所不同。所以，问题不在于这份工作是否容易，而在于你期望从这份工作中获得什么？提出什么生长的问题。

如果想清楚以上问题，工作地点的距离和工作的难易程度都是可以克服的。

选择是艰难的，但这个宁静的地方就是我的家乡。

我个人觉得选择工作其实就是选择职业。在评估一份工作时，除了薪水和离家的距离之外，还必须考虑工作的长期性。如果这份工作能够对你的生活有所贡献，不断提升你的能力，并且以后即使不做这份工作也能更好的寻求更好的工作，那么即使你离家很远也建议选择它和累了。相反，如果你怕苦、怕累，选择一份轻松的工作也没有什么错。如果单纯觉得离家近的话，选择比较累的工作也还可以。毕竟，你是在找工作，而不是工作在找你。量身定做的工作也要看个人能力。

至此，以上就是小编对于离公务员较近的工作好不好的问题的介绍了。希望关于离公务员较近的工作好不好这个问题的两个答案对大家有用。

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