新公务员法有哪些不一样的地方呢(新公务员法有哪些不一样的地方规定)

随着社会的发展，国家的各项法律也在不断完善。其中，备受广大考生关注的《公务员法》也出现了一些新的变化。与原公务员法相比，新公务员法的主要变化包括以下几个方面。

很多人错误地认为，当了公务员之后就可以一劳永逸地安定下来了。事实上，情况并非如此。成为公务员后，每年还必须接受考核。考核内容主要包括德、能、勤、绩、廉五个方面。公务员在日常工作中需要勤勉尽责。要特别注意。

一、新公务员法有何不同？

1、青年公务员晋升工作照常进行。这对于即将报考的同学来说，确实是一个好消息。

2、删除“非领导职务”，具体内容根据实际情况考虑。

3、公务员工作满三十年后，可以申请退休。相对而言，公务员的退休保障还算不错。

4、基层公务员的工资可能会提高，这样大家的工作积极性就会提高。

5、提高新录用公务员工资。这样一来，我相信会有更多的人报名参加考试。

6、周末加班有补贴。这非常人性化。与不收取加班费的私营公司相比，已经很不错了。

2、公务员考核包括哪些方面？

1、道德，包括政治道德、职业道德、社会公德和个人道德，必须具备基本政治素养，爱岗敬业，遵纪守法，遵守公序良俗。

2、能力是指业务知识和工作能力，能够解决实际问题，具有良好的沟通协调能力。

3、勤勉是指敬业精神、工作态度、工作作风和勤勉精神，以及爱岗敬业、乐于奉献的品质。

4、绩效是指工作绩效。日常工作必须以结果为导向，这也是未来、今生的重要标志。

5、诚信是指诚实、自律的状态。公务员要始终树立为人民服务的理念，廉洁奉公，忠于职守，不得利用职务、权力的影响力谋取不正当利益。

综上所述，新公务员法对公务员的晋升和工资待遇做出了调整。同时，公务员考核的内容也很多。因此，在准备公务员考试之前，建议您了解一下公务员的各个方面。明确一下，然后再决定是否报考。如果你最终决定报考，那就坚定信心，全力以赴吧！

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