公务员营级待遇

大家好，今天小编关注的是一个比较有趣的话题，就是关于公务员的营级工资，所以小编整理了4个相关答案来介绍公务员的营级工资。让我们来看看吧。

消防干部薪资福利最新政策是什么？ 2020年军队转业人员退休生活补助标准是多少？复工后主业与辅业差距有多大？如果我想从助理业务转到大学工作，有什么要求和限制？

消防干部工资待遇最新政策？

1.

工资保障。工资和日常开支由政府全额保障。专职森林消防员的起薪约为4000-5000元/月（含五险一金），并随着工作年限和职级晋升而增加。加盟后免费提供住宿、体检和专业技术培训，并根据季节特点发放标准服装和被子。

2.

保险和公积金。按照《劳动法》等相关规定，专职森林消防员缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育等社会保险、住房公积金和意外伤害保险。

3.

休息一下，放个假。实行准军事化管理和24小时值班战备制度。根据用人单位职务情况统一安排。每月请假不少于8天。因单位工作需要不能保证休假的，按照劳动法规定支付工资。除无薪休假津贴外，还按规定发放结婚津贴、护理津贴和带薪年假津贴。

2020年***干退休生活补助标准？

补贴标准按照转业时在部队的职务确定。其中，原教师岗位每月补贴500元。原副教师职位每月450元。全团岗位每月补贴400元。岗位、每月补贴360元，原副厂长补贴320元，门诊每月补贴300元，企业离退休***干部每人每月每月补贴30元门诊医疗费。

正营和副营转业回来差别有多大？

1、进入五大单位，均需考试，没有差别；

2、如果主营者年龄较大，优势可能会较小；

3、如果主营不满3年，大部分单位的分级与副营相同，为参谋职级；

4、具体差异不能用一两句话说清楚。与***干部的个人条件和录取单位的条件有关。不同的人会有不同的结果。

客观地讲，转正岗位和转副职返乡安置的结果基本没有差别。首先从职务上来说，正营职务相对于当地来说是正科室，副营职务相对于当地来说是副科室。但都降级并在当地使用。他们基本上都是部门成员。说白了，都是在干活。没有区别。

其次，转营级以下地方的，要参加分班考试。正营和副营的选任没有什么区别。

第三，当我回来改变工资时，所有职员的工资都差不多。有些工作年限较长的人甚至可能获得更高的薪水。当然，这是特殊情况。

副营转业，想进高校工作，有什么要求和条件限制呢？

军官跳槽到高校工作并不难。大学并不是就业的热门场所，很多人都不愿意去。但必须满足以下三个条件：

1、安置点有高等院校。对于军官调任后的安置地点有严格的政策。如果你的安置地是某个地级市或者某个县，根本就没有大学，那么就没有必要考虑考大学。

2、安置点高校有接收***干部的任务。如果你的安置地有高等院校，但不接受共产党干部的任务或目标，那么你就不用考虑考大学了。

3. 符合高等院校入学条件。如果你的安置点当年有升学名额，那么你还是要符合条件。目前，选岗安置方式有两种。一是积分选择，即谁的积分高，谁就先被选中。在这种条件下，如果你想进入大学，轮到你的时候就必须选择一个职位，而大学还没有选择你，只有你被选中后，你才有机会。二是双向选择。这种方式，你要联系学院提交简历，然后参加面试。只有你选择的大学也愿意选择你，你才能实现进入大学的愿望。

如果你想从副业务转行，你可以去读大学。当然可以。这取决于大学是否有职位可供你选择。换工作是一个双向选择。如果当年学校没有预留调动干部岗位，你就去不了。如果是这样，这还取决于您的转职测试分数和档案分数。所有转岗干部均按照成绩从高到低的顺序选拔。如果你的分数恰好比较高，你可以选择去大学工作。

但仍有一些实际问题需要考虑清楚。

首先是身份问题。学院职位一般不是公务员、公务员，而是[_a***]事业单位。

二是职业发展问题。高校为转业干部提供的岗位一般为行政、后勤岗位。不难理解，***干部走上讲台去做教学科研岗位的时间确实有点长，也有点仓促。行政和后勤不是高校的中心任务。他们在高校中略显边缘化，未来的发展路线受到一定的限制。你现在是副营长，顶多30岁出头。还有很长的路要走。不知道你能否接受非公务员的身份。

第三个问题是收入。行政岗位和后勤岗位的收入自然没有教师高。教师领取讲座补贴等各种补贴，其工资水平按专业技术类别划分，因此其工资高于其他同类人员。

综上所述，是否考大学还是要慎重考虑的。毕竟我们的***干部没有什么特殊技能，转入行政事业单位仍然是首选。

至此，以上就是小编对公务员营级待遇问题的介绍。希望公务员营级待遇的四点解答对大家有用。

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