2024年浙江宁波江北区外滩街道招聘合同制工作人员6人公告

江北区外滩街道2024年公开招聘合同工的公告

因工作需要，江北区外滩街道经研究，决定向社会公开招聘一批合同制工作人员。现将有关事项公告如下：

1、招聘岗位及数量：本次公开招聘合同制人员6名。招聘采取公开报名、统一考试、择优录用的方式。二、招聘应聘人员基本条件： 1、思想政治素质良好，遵纪守法，品行端正，作风正派，无违法违纪记录，组织纪律意识强，业务素质良好。 2、具有国家认可的学历，并符合招聘岗位所需的学历、专业等（详见岗位具体条件）。 3、申请条件中要求的“35岁以下”是指1989年5月1日（含）以后出生的人员；须于2024年5月1日前取得学历或学位证书。 4、具备符合岗位要求的身体条件。 3.职位具体条件招聘职位

招聘人数

学术要求

专业要求

其他

综合信息指挥室

（综合信息指挥）

1

大专及以上学历

专业不限。

1、35岁以下；

2、具有一年以上综合写作相关工作经验（需提供工作经验证明）。

社会事务办公室

（医保社保窗口）

2

大专及以上学历

大专：工商管理、财务会计等相关专业；

本科学历：经济学、金融学、工商管理等相关专业。

1、35岁以下；

2、需要在窗口工作；

3、有一年及以上医疗保险、社保

相关工作经验（需要工作经验证明）。

城市管理办公室

（房屋防盗窗）

1

大专及以上学历

专业不限。

1、35岁以下；

2.需要在窗口工作。

拆迁及拆迁更新办公室

（财务管理）

1

大专及以上学历

大专：财务会计、经济贸易等相关专业；

本科学历：经济学、金融学、工商管理等相关专业。

1、35岁以下；

2.具有两年以上财务工作经验

相关经验（需提供工作经验证明）；

3、具有初级会计专业技术资格证书及以上资格。

发展服务办公室

（招商引资和企业服务）

1

本科及以上学历

本科：经济学、金融学、经济贸易、统计学、工商管理等相关专业

1、35岁以下；

2、需要出差；

3.适合男性。

四、招聘方式及步骤

本次公开招聘合同工由网上报名、资格初审、资格审查、笔试、面试、体检、考察和公开招聘组成。

（一）网上报名时段：2024年5月10日9:00至2024年5月20日17:00。凡符合报名条件的，请登录http://bm.nbrc.cn/Home Page首页“考试报名”，选择《江北区外滩街道公开招聘2024年合同制工作人员》，仔细阅读相关公告信息后，点击“我已阅读并完全理解”按钮，并按要求输入个人信息，报名后不再接受报名登记还必须上传本人的电子照片（近期未戴帽子的正面照片），照片尺寸应在300K以内，不大于320400像素，不小于80120像素，并且照片应在照片上传成功后，请点击“报名信息预览”确认照片是否显示；报名截止前未上传照片的报名者将在报名后收到报名序列号。逾期报名将不予受理。应聘者只能选择一个职位进行应聘，两次应聘者将被取消资格。不符合应聘条件的，取消其应聘资格。 （二）资格初审1、时间：2024年5月21日-5月23日。 2、招聘单位对应聘者的资格进行初审。初审期间不再开放报名系统。不符合应聘条件的，取消其应聘资格。 5月24日9:00-17:00考生可再次登录http://bm.nbrc.cn/home页面，点击应聘查询栏，选择“江北区外滩街道2024年公开招聘合同制工作人员”查询初选结果审查网上注册。 （三）资格审查时间：2024年5月29日上午9:00-11：00、下午14：00-16:30。地点：宁波市江北区白沙路189号外滩街道办事处2号楼105室。笔试前，招聘单位将对应聘人员进行现场资格审查。携带《外滩街道2024年公开招聘合同制工作人员报名表》（具体见附件）、身份证、户口本、学历及学位证明、工作经历证明（如应聘有相关工作经历的岗位需提供）、近期1 - 规定时间内的一寸免冠照片。其他材料的原件和复印件须送招聘单位进行资格审查。所提供的各种文件和证明材料的副本将不予退还。证件（证）不齐全或者提供的证（证）与资格要求不符的，不能通过资格审查；未按规定时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃。资格审查通过的人数低于招聘计划人数三倍的，该职位的招聘计划将酌情调整或取消，调整方案将在网上公布。 （4）下载并打印准考证。准考证下载时间为：2024年6月12日9:00-6月15日9:30。通过资格审核的人员请在规定时间内登录http://bm.nbrc.cn/homepage，点击准考证打印栏目。选择“江北区外滩街道2024年公开招聘合同工”，按要求输入姓名、身份证号码、报名流水号，打印准考证。 （五）笔试笔试采用闭卷形式，满分100分。笔试内容为《综合基础知识》。报考者须携带身份证和准考证参加笔试。笔试时间初步定于6月15日，具体时间和地点以准考证上注明。为准。根据笔试成绩（含加分）从高到低按1,333,603的比例确定面试人选（因分数并列且超过1,333,603，以实际人数为准）。笔试成绩按40%计入总成绩。 （六）面试面试成绩采取百分制，低于60分的予以淘汰。面试成绩按60%计入总成绩。面试时间、地点另行通知。因放弃面试资格而导致面试入围人员出现空缺时，面试入围人员按照笔试成绩依次递补。面试通知发出后，未按规定时间、地点参加面试的，视为放弃面试，由此产生的空缺不再填补。

（七）体检及考察1、体检按照笔试成绩（含加分）的40%和面试成绩的60%确定总成绩。从高分到低分，按照招聘岗位指标1：1的比例确定体检对象（总成绩相同，笔试成绩高的在先）。参加体检人员必须按规定时间到指定地点参加体检。体检不合格者将被淘汰。体检费用由本人承担。放弃体检或体检不合格者，可酌情按参加面试人员中得分最高分到最低分的顺序填写。体检安排另行通知。 2、体检结束后，招聘单位对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作表现等进行考核，不合格者予以淘汰。因放弃考察或考察不合格而出现招聘职位空缺时，按照总成绩从高分到低分的顺序，对参加面试的应聘人员进行递补。 （八）经公开招聘审核合格且公示5个工作日后无异议的，按照街道有关规定办理合同聘用手续。聘用后的相关管理政策按照街道有关规定执行。弄虚作假、不服从统一安排、试用期考核不合格的，取消聘用资格，终止劳动合同。入职后的最短服务期限原则上为一年。员工一周内因个人原因或无正当理由离开公司的，不发放奖金。同年，单位继续录用合同制人员的，可以在参加面试但未录用的人员中择优录用。五、其他1、申请咨询热线：0574-87657370，联系人：赵老师、董老师。 2、本次招聘相关事宜将在宁波人才网（http://www.nbrc.com.cn/）公告。请考生及时关注。三、本公告由外滩街道办事处负责解释。附件：《外滩街道2024年公开招聘合同制工作人员报名表》 宁波市江北区人民政府外滩街道办事处2024年5月8日

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