安徽省环保局招聘(安徽省环境保护厅招聘)

根据《关于印发<2008年省直事业单位新进人员公开招聘工作实施方案>的通知》(皖人发〔2008〕14号)文件精神，现将省环境保护局2008年事业单位招聘专业技术人员专业测试有关事项公告如下：

一、资格复审

根据参加省直事业单位公开招聘统考成绩，按每1岗位1：5的比例确定各招聘岗位参加专业测试的人员（具体名单见附件）。5月12日至14日（上午8：30—11：30，下午14：30—17：00）进行资格复审，请入围进入专业测试的人员携带《2008年省直事业单位新进人员公开招聘工作实施方案》规定的资格复审时必须提交的有关证件、材料到省环境保护局人事教育处进行资格复审和办理缴费手续（地址：合肥市长江西路8号，省环保局办公大楼206房间）。因资格复审或其他原因出现人选缺额的，在同岗位人员中按统考笔试成绩，从高分到低分依次等额递补。

二、专业测试

专业测试采取笔试和面试的方式进行。

1．笔试

笔试主要考查应聘人员的专业基础知识。笔试考试内容以大学教材各专业学科所学内容为主，不指定教材。

笔试时间为2008年5月29日下午2：30—4：30。

笔试地点：安然宾馆（荣事达大道157号，乘120、127、117、46路公交车双岗站下）

2．面试

面试采用结构化面试方式，根据岗位专业特点，主要考查应聘者分析问题和解决问题的能力以及考查应聘者的综合素质。

面试考官由7人组成，其中，外聘考官2人。

面试时间为5月30日上午8：00在省环保局一楼小会议室进行。每位考生面试时间为15分钟。

面试人员顺序由抽签决定。

三、成绩合成

应聘人员最终成绩以统考笔试成绩和专业测试成绩合成确定。其中，统考笔试成绩占40%，专业测试成绩占60%（专业笔试成绩占40%，面试成绩占60%）。

根据招聘人员的最终成绩，按每一招聘岗位，从高分到低分，按2：1的比例确定参加考核的人员。因故出现人选缺额的，在同岗位入围人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。

四、考核体检

考核主要对应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及遵守国家法律法规情况进行考察。考核合格人员具有同等聘用资格。体检按规定统一组织，按1：1比例进行，费用自理。

应聘者考试成绩和考核、聘用对象名单由省环保局在安徽省人民政府信息公开网（安徽省环境保护局站点）和安徽省环境保护局网站（www.aepb.gov.cn）上发布。

其他程序按省人事厅皖人发〔2008〕14号文件精神执行。

[1][2][3]下一页

  相关文章:

   关注公务员考试网微信号：gjgwyorg，了解更多公考资讯！（一）创新治理模式注重运用法治方式，实行多元主体共同治理。健全……管理制度，更好发挥社会组织在公共服务和社会治理中的作用。推进城乡社区建设，促进基层民主协商。支持……等群团组织参与社会治理。加强

   一、经典开头【开头1】排比式进者向前，退者向后，人们往往褒进者贬退者，以为退者不思进取，消极落后。其实并非全然如此。古时蔺相如不与廉颇争列，引车避匿，引病避朝，以大局为计而“退”，终得将相和之“进”;齐桓公

   一、眼逻辑题暗藏杀机，在做判断推理题时，擦亮眼睛，看清楚提问方式!!!【例题1】研究显示，在115摄氏度下，将甜玉米分别加热10分钟、25分钟和50分钟后发现，其抗自由基的活性分别升高了22%、44%和53%，因此，加热时间越长的玉米，抗衰老的作用越好。以下各项如果为真，无法削弱上述结论的是()A.加热65分钟后，玉米抗自由

   【导读】中公事业单位考试网为大家带来法律知识考试《行政诉讼的地域管辖和被告确认知识总结》，希望可以帮助各位考生顺利备考事业单位考试。在行政诉讼中，行政诉讼的地域管辖和被告确认是最核心的考点，也是最难的两个考点。

   作文题是多数公职类考试的必考题型。但是，很多考生最大的苦恼在于，文章即使是立意精准，框架完整，却只是一副空架子，写完开头，就盼着结尾，正文缺少内容的扩充。如何才能快速扩充文章，既能做到言之有物，又能提高作文分数?社会热点事例就是最好的方法。下面公务员考试网专家就说说快速学