2014公务员考试综合分析选择题高分答题技巧(2014公务员考试综合分析选择题高分答题技巧视频)

导语：综合分析题是最重要的题型。综合分析题中有一大类是选择题，即题中给考生几个备选项，让考生选择并阐明理由。这类题有时让考生手足无措，不知如何选择并阐明理由。笔者在此讲解几道问考生“如何做事”的典型题与大家分享这类题的授课经验。

1.权力、金钱、地位，对三者排序，你怎么排？

解读：该题表面虽为排序题，实际还是选择题，因考生需要选择把哪个排在第一位、哪个排在第二位、哪个又排在第三位。一般考生对此会感到很棘手，因为无论怎么排都较难从正面表现自身品质。在此提供如下几种思路：

（1）联系马斯洛需求层次理论，按照需求层次从低到高排序为金钱、权力、地位。阐明人首先要满足正常生活，即需要金钱；然后人需要满足自身安全与获得尊重，因此需要权力；最后人要实现自身价值，而地位是对人自身价值的最好说明。

（2）阐述对此问题应该仁者见仁、智者见智，不同的人排序一定不同。比如刚毕业的大学生一定更看重金钱，因为有结婚生子、买房买车、报答父母的压力，这可以理解；中年男女则会更看重权力，因为此时正是事业成熟期，有了权力才能更好发挥自身能力走向高峰；老年功成名就之人则更看重地位，金钱和权力对其已不很重要，他们更希望自己一生的工作能够得到世人认可，自己获得应有的评价和地位。

（3）不排序，阐明对此三者排序并不重要，关键是要有正确的态度，态度正确，三者可以利人利己，态度错误，三者则会害人害己。我们应该有正确的态度，让权力、金钱和地位为他人、为社会造福。

2.取经路上，唐僧师徒四人和白龙马，要选择一者开除，你选择哪一个？

解读：此题多数考生会选择淘汰猪八戒，其他几人也有考生选择，这种正面回答问题当然可以，但一定要阐明理由，而且理由要充分有说服力。不过此题也可以选择另外的思路，就是告知考官不开除任何一人，理由是任何团队中都有各种类型的人，人们各有优缺点很正常，应该在团队中发挥每个人的优势，实现优势互补而不能因为人的缺点轻易谈开除某一团队成员，这不是团队建设的上策，而且事实也证明唐僧的取经团队最终取得了成功，这一成功和每一位成员都息息相关。所以不能轻言开除或放弃。

3.想和干的关系：有人说先想后干，有人说边想边干，有人说干了再想。请谈谈你的看法。

解读：此题考生选择“先想后干”居多，因为考生认为这可以凸显自己做事有计划。不过如果仔细思考可以发现，其实现实中我们每个人都兼具这三种情况，而且这三种情况是我们本就都应该做到的，所以更好的答法应该是阐明三种做法都很重要。在此提供如下要点：

（1）先想后干，做事要有计划有条理，不能硬干蛮干，条件允许都应先想后干。

（2）边想边干，计划没有变化快，任何事都不能完全事先计划好，要随时应对变化了的情况，干中学、学中干。

（3）干了再想，做事不能犹豫不决，要果断坚决，讲求效率，在条件不允许多想的情况下干了再想，反而可能有意想不到的效果，获得全新的世界。干了再想也要求我们做完事之后要懂得总结经验教训。

4.关于朋友求助，第一种做法，结合自己能力，不贸然答应。第二种，立马答应，遇到困难知难而退。问：你属于哪一种？

解读：此题考生基本都选择第一种做法，其实第二种做法也大可不必回避，因为现实中确实有这种情况。所以建议考生还是回答根据情况选择不同做法。针对第一种，可以说是既对朋友负责，又对自己负责；针对第二种，指出在紧急情况下应该立马答应，体现朋友之情，也让朋友有安全感，遇到困难再理性处理，相信朋友也会理解。

此题考生还要注意一点，就是在此两种做法之外，还可以加入一条说明，即朋友的求助一定是合情合理合法的，如果不是，则两种做法自己都不会选择，而是坚持原则，选择劝告朋友不要铤而走险，同样是既对自己负责，又对朋友负责。

5.经得起表扬、经得起批评、经得起误会，你觉得上面三种情况哪个最难做到？

解读：考生对此三项的选择较为平均，而且无论选择哪一项，理由都容易阐明。不过换一种思路可以这样答：三种情况都难做到又都能做到。理由是对于常人而言，总是有人会觉得其中一种情况比较难，这就需要考生阐述每种情况都难在哪里。退回来，当说考生自己时，可以说自己对于这三种情况都能应对自如，即自己“经得起表扬、经得起批评、经得起误会”，然后阐明自己有哪些特质即可。

综上所述，可见“如何做事”类选择题要答好可以考虑以下几点：

（1）审慎选择，对于自己的选择一定要理由充分，阐释彻底。

（2）跳出思维惯性，不做选择，阐明各种选项都存在或都重要。

（3）环境不同、情况不同、做法不同，自己态度端正，头脑清醒，能把各种情况都处理好。

（4）必要时对已给出选项作补充，指出还有其他情况。

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