浙江平阳县滩涂围垦开发建设有限公司2019年招聘人员

招聘计划和报考资格条件

（一）招聘计划

公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，计划招聘7位工作人员。其中综合办公室人员2名，计划财务部人员2名，工程建设部人员2名,运营部人员1名。

（二）报考资格条件

1.旗帜鲜明讲政治，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决执行党和国家的方针政策；

2.有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定，凡定居外国的中国公民，自愿加入或取得外国国籍的，即自动丧失中国国籍。（香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释，处理当地居民的国籍问题。）但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。)，遵守宪法和法律(遵守宪法和法律是公民必须遵循的行为准则。我国是社会主义法治国家，任何公民都必须履行宪法和法律赋予的义务，维护法律尊严。社会主义法制的基本原则之一就是法律面前人人平等，在法律的同一尺度下，不同民族、种族、性别、职业、社会出身、教育程度、宗教信仰和财产收入的公民平等地享有权利和履行义务，“任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权”。而且，国家制定的法律体现了各民族的意志，集中代表了各民族的共同利益，具有至高无上的权威性，不允许任何人侵犯。因此，在法治社会，任何公民都必须遵法守法，如果没有法律的强制力和约束力，大家随心所欲，各行其是，社会稳定就无从谈起，经济发展和社会进步更无从谈起。)，具有良好的职业操守和个人品行，无违法犯罪行为；

3.具有良好的思想素质和道德品质，有较强的事业心和责任心；

4.身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。；

5.具有岗位所需的学历、资历以及专业或技能条件（具体详见附表2）；

6.具有岗位所需的其他条件。

招聘的程序

本次招聘根据“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、组织考察、公示、试用期考核等程序进行。

（一）报名与资格审查

1.报名方式：现场报名（指考生需要本人亲自去招考单位指定的地点进行报名，一般现场报名需要携带身份证，学历证书等等招考简章指定的材料）。

2.报名时间（请考生务必在规定的时间报名，逾期不再受理）：2019年7月11日至7月22日（上午9:0011:30,下午2:305:00），非工作日除外。每人限报1个岗位，如重复报名，取消报名资格。

3.报名地点（报名地点请以招考公告上的地点为准）：平阳县滩涂围垦开发建设有限公司办公室（平阳县滨海新区广场路1号二号楼二楼）

联系人：柳先生；联系电话：0577-58115373。

4.报名要求：报名时应规范填写《平阳县县属国有企业招聘报名表》（附表1），报名表格可从平阳人才网下载(网址：http://www.pyxrc.com)，同时提供身份证、学历、学位、职称证书等有关材料的原件和复印件以及工作经历证明(指盖有单位印章的证明文件。)，近期免冠正面1寸照片2张。

5.资格审查：报考者应对提交材料的真实性负责。资格审查包括报名时的资格初审、面试前的资格复审、政审中的资格再审和办理相关手续时的资格终审环节。在任何一个资格审查过程中如发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，取消报考资格或不予录用，由此造成的一切损失或后果由报考者承担。

6.同一岗位的报考人数与招聘计划数不得低于3：1的比例，通过资格条件审查的应聘人员与招聘计划数不得低于3：1的比例。报名人数达不到上述要求，由平阳县滩涂围垦开发建设有限公司报上级部门研究后，再决定是否调整比例或开考。

（二）考核方式

考试采取笔试和面试相结合的方式。笔试满分100分，占总成绩的50%；面试满分100分，占总成绩的50%。

1.笔试环节

报考者通过资格审查进入笔试环节。

2.面试环节

面试人数根据笔试成绩，从高分到低分按照招聘人数1：3比例确定对象。所有岗位总成绩满分100分，面试成绩低于60分不予录用。不按规定时间、地点和要求参加面试的，视为自动放弃。凡在面试前3天，具有面试资格的人员向平阳县滩涂围垦开发建设有限公司书面确认自愿放弃面试资格的，其空缺面试资格在该岗位笔试人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序予以递补;其他出现的面试空缺情况不再递补。

（三）体检

按笔试成绩、面试成绩的总分，根据招聘计划，从高分到低分按1：1的比例确定体检人选。体检对象必须按规定的时间、地点和要求，携带本人有效身份证参加体检，否则，视为自动放弃。体检标准参照招聘公务员有关规定（体检应在县及以上综合医院进行）。

（四）考察

主要考察拟聘用人选的德、能、勤、绩、廉等情况并复核资格条件。

（五）聘用

确定拟聘用人员并经公示（时间一般不少于7个工作日）无异议后，由平阳县滩涂围垦开发建设有限公司填写《平阳县县属国有企业招聘人员审核表》，报县国资办核准。企业按《劳动合同法》规定，与聘用人员签订劳动合同。新聘人员按相关规定实行试用期制度。

用工性质、薪资待遇

（一）用工性质

所聘人员纳入国有企业正式聘用人员序列管理。

（二）薪资待遇

酬资待遇参照平阳县现行国企员工工资有关标准执行。

其他事项

1.在体检、考核、公示等环节如发现不符合要求或因自身原因放弃或在规定时间内不办理手续等产生的空缺名额，在该岗位报考人员中按考试总成绩排名顺序依次递补。

2.本次考试不指定考试用书，考试范围以与招聘岗位相关的专业知识为主，考试时间与地点另行通知。

3.2019年应届毕业须在2019年7月30日前提供相应的学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）。

4.录用人员试用期为6个月，期满考核合格后正式签订劳动合同。首次签订劳动合同期限为3年。试用期满，经考核确定为不合格的，取消聘用资格。

5.拟聘用人员在办理录用手续时，需与其他单位无任何劳动合同。

6.本次招聘如岗位招聘指标未满，用人单位将另行组织招聘。

7.本招聘公告及未尽事宜（指没有提到、没有列出来的事项）由平阳县滩涂围垦开发建设有限公司负责解释。招聘公告将在平阳县人才网（http://www.pyxrc.com）等平台上向社会公开发布，招聘过程中其他各类通知、公示等均在平阳县人才网（http://www.pyxrc.com）发布。www.xiaononfu.com

》浙江平阳县滩涂围垦开发建设有限公司2019年招聘人员岗位表

附表1

平阳县县属国有企业招聘报名表

姓 名			性 别				政治面貌				照 片
出生年月			身 份 证 号
籍 贯			报 考 岗 位
全日制学历				毕业院校及所学专业
非全日制学历				毕业院校及所学专业
原工作单位							现任 职务
专业技术资格							取得 时间
联系方式	现家庭住址
	电子 邮件							手机 号码
学习经历及工作履历（自高中起填写）	（按起始时间、毕业学校、专业、学历及学位顺序，可一并注明期间担任的主要职务）
近5年内受过的奖励或处分
原工作单位 意见	（盖 章） 年 月 日
考生承诺	本人声明：上述填写内容真实完整。如有不实，本人愿承担取消聘用资格的责任。 声明人签名： 年 月 日
材料审核	审查人签名： 审查日期： 年 月 日
	复核人签名： 审查日期： 年 月 日

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