湖北睿源工程咨询有限公司2020年4月招聘人员

招聘岗位及人数：

1、二级建筑工程师（房建或市政）：2名

2、造价工程师：2名

3、助理造价工程师：2名 http://www.xiaononfu.com/

招聘的基本条件及要求：

（一）基本条件

1、政治思想坚定，能认真贯彻执行党的路线和国家的政策规定，遵守国家的法律、法规。

2、开拓进取、创新意识强、有较强的事业心和责任感。

3、具有胜任应聘岗位的专业技术能力、组织协调能力、文字写作能力和语言表达能力。

4、能较好掌握办公自动化软件及相关业务信息化系统。

5、具有良好的职业道德（职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和，它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求，同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。）和较强的保密意识。

6、身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，品行端正，性格开朗，吃苦耐劳，无违规违纪违法等不良记录。

7、以上职位需具备专业技术资格证书。

8、专业技术人员需具备大专以及以上学历，工程、房建、市政类相关专业，相应同类岗位工作经历三年以上，年龄一般在55周岁以内。

9、党员、退伍军人和具备专业技术特长人员可优先考虑。

（二）有下列情形之一的人员不接受应聘

1、受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的；

3、曾被开除公职或者因违纪被单位辞退的；

4、现役军人（具有现役军籍，正在服现役的军人。现役是兵役的一种。在我国，现役军人是指正在中国人民解放军部队和中国人民武装警察部队服现役、具有现役军籍，尚未退伍、转业、复员的军人。）；

5、违反社会公德、职业道德（职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和，它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求，同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。），造成不良影响的；

6、法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

报名方法

（一）、凡符合条件的考生，持本人身份证、学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）（原件及复印件各2份）、专业技术资格证书、个人征信报告、4张1寸白底近期免冠照片，选择以下地址报名：

1、老河口市：老河口市城东大道南1号，

联系人：付小姐，电话：07108775189，15997298880

2、襄阳市：襄阳市高新区东风汽车大道(锦绣汽配城51栋)，

联系人：毛小姐电话：13697103923（微信同号）

（二）、需要网上报名的考生需将本人身份证、学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）、1寸白底近期免冠照片等资料的扫描件，个人电子版简历（简历上要填清楚报

考岗位），发送到xylchr@126.com邮箱。

联系人：毛小姐联系电话：13697103923（微信同号）

报名时间:2020年04月13日上午8:30-2020年04月30日18:00止（报名截止时间将根据疫情防控形势变化确定，预计为2020年4月下旬至5月份）；报名人员达到1：3比例后即可开考；因公司业务发展需要，助理造价工程师招聘公告长期有效，招录额满后结束。

（三）、报名人员需如实提供个人简历，如实填写《报名登记表》，经湖北汉睿源工程咨询有限公司和湖北佳伯人力资源开发有限公司联合资格审查同意后列入考试对象。

考试方法

1、笔试：笔试为一套统一考试试卷，主要内容是简单的法律基础知识、时事政治基础知识、专业知识等。分值40%。以报考同类岗位考生的笔试成绩按1：3的名次入围面试环节。报考同类岗位考生人数不足1:3比例的最低按1：2比例直接入围面试。

2、面试：面试主要评测应聘者的组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力、专业技术等方面的素质和能力，分专业进行，分值60%。

3、笔试监考和面试评委均有专家组和佳伯人力资源公司工作人员共同组成考评组。

4、笔试和面试时间、地点，考试之前另行通知。

其他事项

（一）公告发布以后的各环节通知，将通过湖北佳伯人力资源开发有限公司统一组织安排。佳伯人才为本次招聘的指定机构，如有其他任何第三方网站、邮件或短信散布的与其不一致的言论均为不实信息，请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

（二）湖北汉睿源工程咨询有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

联络人：张主任；咨询电话（工作日时间）：07108221881

（三）资格审查贯穿整个招聘过程，如发现应聘人员提供虚假报考材料或在考试中有弄虚作假、剽窃抄袭行为的，一经查实，立即取消考试聘用资格，所签劳动合同无效。应聘者一经录用，公司将按照薪酬制度提供具有行业竞争力的薪酬及福利待遇。http://www.xiaononfu.com/

湖北佳伯人力资源开发有限公司

2020年4月13日

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