广东汕头市第二人民医院2022年招聘52名工作人员
招聘对象
招聘对象为国家承认的博（硕）士研究生（含经教育部认证的海外留学博（硕）士）。博士研究生年龄40周岁以下；博士后出站人员年龄45周岁以下；硕士研究生年龄35周岁以下。35周岁以下指1986年2月15日以后出生；40周岁以下指1981年2月15日以后出生；45周岁以下指1976年2月15日以后出生。
应聘条件
（一）应聘人员应当具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具备招聘岗位所需的资格条件，详见《汕头市第二人民医院2022年公开招聘工作人员岗位需求表》（附件1）；
5.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力；
6.法律、法规规定的其他条件。
（二）下列人员不得报考：
1.在读的非应届普通高等院校毕业生、现役军人、机关事业单位试用期、服务期未满的在编在职（岗）人员；
2.受行政开除处分未满五年或其他行政处分正在处分期内的人员；因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查和监察调查的人员；涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的人员；刑事处罚期限未满的人员；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.近两年内在机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违规违纪行为的人员；
5.聘用后即构成回避关系的人员；
6.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
岗位薪酬和相关待遇
获聘人员纳入事业单位编制管理，工资福利待遇、岗位聘用按事业单位有关规定执行。
引进人才若符合现行的汕头市引进博（硕）士相关政策条件，可按规定享受相应人才政策待遇。
招聘公告的发布
公告在汕头市人力资源和社会保障局、汕头市第二人民医院和汕头市卫生健康局等官网发布。
报名方式、时间和要求
（一）网络报名方式：
请考生登录汕头市第二人民医院官网的报名平台进行注册及报名：http://www.cdrsks.cn/d/file/cont/20220127/nzd3nm2nstp
（二）应聘人员报名时须提供如下材料扫描件：
1.本人填写系统报名表（贴本人近期免冠正面相片）；
2.本人有效身份证；
3.本人毕业证、学位证等招聘岗位要求的相关证书、材料；港澳台学习、国外留学归来人员，还须提供教育部中国留学服务中心国（境）外学历学位认证函及有关证明材料；
4.2022年国内普通高等院校应届毕业生须提供学生证、毕业生推荐表等材料及相关承诺书；
5.国有单位正式员工报考须征得工作单位同意，并出具工作单位同意其报考的书面证明材料。
（三）报名时间：自本公告发布之日起至2022年2月15日
（四）资格审核
由汕头市第二人民医院进行资格初审，符合条件的考生发放报名回执电子件。
考生须在面试前，携本人相关材料原件到汕头市第二人民医院进行资格复审，时间另行通知。
（五）注意事项
1.应聘人员须于报名截止之日前取得相应学历、学位等招聘岗位要求的相关证书；港澳台学习、国外留学归来人员的，还须于报名截止之日前取得教育部中国留学服务中心国（境）外学历学位认证函。2022年国内普通高等院校应届毕业生须于2022年9月30日前取得相应学历、学位证书，凡被我院确定为拟聘用人员，截至2022年9月30日未能提供本人相应学历、学位证书的一律取消其聘用资格。
2.汕头市第二人民医院根据岗位要求，按照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》（附件2）进行专业设置。报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业名称为准，在报名填写专业时须按毕业证书上的专业名称如实填写。报考人员应按《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》中的名称和代码选择相对应的岗位报考。旧专业后面注明“部分”的，所对应的专业名称及代码均可报考。岗位表中的“专业”要求为“学科”的，如考生所学专业为该“学科”（比如法学（A0301））所含“具体专业”（比如法学理论（A030101）、……、法律硕士（专业硕士）（A030111）等）的，均符合报考条件。毕业证上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。
报考人员不得报考所学专业与招考岗位专业不一致的岗位。所学专业未列入《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》的，可选择专业目录中的相近专业报考。博（硕）士研究生所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书（已毕业的）、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
招聘方式
招聘方式：采取线下直接面试方式。
面试方式和测评内容：采取问答式面试方式，主要测评综合素质和专业能力等。
面试成绩：面试成绩满分为100分，面试最低合格分数线为60分。
面试地点、时间和新冠肺炎疫情防控有关要求：面试地点为汕头市第二人民医院，面试时间和新冠肺炎疫情防控有关要求在汕头市第二人民医院官网公布。
成绩公布
面试成绩在本面试时段结束时，向考生公布。
汕头市第二人民医院在面试结束次日依招聘岗位的应聘人员面试成绩由高到低顺序确定名次（同一岗位面试成绩相同的，按主评委给分高低顺序确定名次，如主评委给分相同，则由汕头市第二人民医院另行组织面试以确定名次），按岗位招聘人数从面试成绩合格的应聘人员中等额确定体检人选，并在汕头市人力资源和社会保障局、汕头市第二人民医院和汕头市卫生健康局等官网公布。
体检
体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）等有关规定执行。
体检执行的标准为：《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》。
体检操作参照《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。
体检费用由汕头市第二人民医院负责。
考察
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，并在汕头市第二人民医院及汕头市卫生健康局官网发布。
考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）等规定执行，对考察人选政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。考察工作要求按照《关于进一步从从严管理干部档案的通知》（中组发〔2014〕9号）要求，重点对考察对象的档案进行审核，严防假年龄、假学历、假履历。
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