访问手机版| 职校网| 一级建造师|二级建造师|一级消防工程师|经济师|初级会计师|中级会计师|注册会计师导航
  • 各地招聘直达:
  • 沈阳
  • 大连
  • 鞍山
  • 抚顺
  • 本溪
  • 丹东
  • 锦州
  • 营口
  • 阜新
  • 辽阳
  • 盘锦
  • 铁岭
  • 朝阳
  • 葫芦岛
  • 当前位置:首页 > 职业资格 > 教师公开招聘

    营口理工学院2021年校园招聘12名专任教师

    作者:游天乐  来源:www.zxedu.cn  发布时间:2025-08-29 15:00:21

    招聘对象及招聘计划

    本次公开招聘专任教师共计12人,具体岗位及要求见《2021年营口理工学院校园招聘专任教师岗位信息表》。凡符合报考基本条件、资历要求和招聘岗位具体资格条件的普通高等院校的硕士研究生均可报考。

    招聘基本条件及资历要求

    (一)招聘基本条件

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.遵守宪法和法律;

    3.18周岁以上、35周岁以下(1985年10月21日至2003年10月21日(含)期间出生);

    4.具有良好的政治素质和道德品行;

    5.具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件;

    6.具备招聘岗位所需要的其他条件,详见附件1。

    曾因犯罪受过各类刑事处罚和曾被开除公职,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,法律法规规定不得聘用的其他人员,均不得报考。

    (二)资历要求

    本科为普通高等学校毕业,具有研究生学历,硕士学位的应届毕业生或择业期内未就业毕业生。(2022年应届毕业生需提供学校开具的在读证明,并需在2022年7月31日前取得毕业证书和学位证书,否则取消录用资格;择业期内未就业毕业生需提供无就业证明。)

    应聘者的资格条件或相关资历的计算日期为2021年10月21日。海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家教育部认证。

    有下列情况之一者,不予报名。

    1.曾因犯罪受过各类刑事处罚的;

    2.有违法、违纪行为尚未查清或正在接受审查的;

    3.尚未解除党纪、政纪处分的;

    4.患传染病未治愈或有过精神病史的;

    5.现役军人及在读的硕士、博士生不得以已取得的学历报考;

    6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

    7.考生不得报考录用后构成回避关系的招考岗位;

    8.国家法律法规规定不得聘用的其他人员。

    招聘方式

    本次招聘采取现场面试考核的方式进行。

    校园招聘工作程序及步骤

    (一)发布招聘信息

    招聘人员岗位信息在营口人力资源和社会保障局官网、营口理工学院官网上统一发布。

    (二)报名方式及时间

    1.网上报名和现场报名。凡具备条件并有意应聘的人员填写《事业单位招聘人员报名登记表》,发送至用人单位联系人邮箱176891571@qq.com,邮件主题要求填写:姓名、最高学历、所学专业、毕业院校(例:张三、硕士、思政、XX大学),应提交材料包括:报名表、身份证、各阶段学历学位证(应届毕业生证明)、党员证明材料,文件格式为PDF,或资格审查时现场报名。

    2.报名时间。网上报名时间为公告发布之日,截止时间为2021年11月5日13:00。线下报名时间为面试资格复审当天。

    校园招聘面试时间、地点根据网上报名情况另行通知。

    (三)资格审查

    面试前一天下午,对应聘者的材料进行现场资格审核,资格审核合格者,确定为参加面试人选。

    应聘人员需提前填写并打印《事业单位招聘人员报名登记表》,带齐相关证件。营口理工学院将严格按照公告及岗位资格条件,对应聘人员报名资格进行审查确认。主要审查应聘人员提供的身份证、学历学位证书(2022年应届毕业生硕士阶段加盖院系公章的《2022年应届毕业生证明》)及党员证明等相关材料。资格审查贯穿招聘全过程,一经发现应聘人员不符合报考岗位要求或弄虚作假的,随时取消应聘资格。

    (四)面试考核

    1.考核方式

    本次招聘采取面试考核的方式进行。

    2.考核时间地点

    考核时间地点另行通知。

    3.考核内容

    包括试讲和答辩两个环节,考核满分为100分,其中试讲和答辩各50分。

    试讲:时间为15分钟。主要为教学内容掌握、重点难点分析、教学设计、教学方法、教师素养、对所教授内容重难点和课堂设计的把握,以及对教学法的理解和应用等方面。试讲的前两分钟由应聘人员对个人情况及对岗位的认识进行自述。提前明确试讲内容,要求运用板书教学。

    答辩:时间为5分钟。主要为师德修养、语言表达能力、应变协调能力、专业知识及职业技能、科研能力、综合分析、解决实际问题等方面。

    4.考核评分方法

    采取去掉一个最高分和一个最低分的办法,以有效分的平均值为应聘人员的实际得分,实际得分保留两位小数,小数点后第三位数字按“四舍五入”予以取舍。

    合格分数线为60分(其中要求试讲得分30分及以上),未达到合格分数线的不予录用。

    5. 现场签约

    经考核合格,在双方自愿的基础上按照相关法律、政策规定现场签订就业协议。

    [1] [2] [3] 下一页

      相关文章:


      第1篇    湖南文理学院2022年招聘20名教师    作者:王文雅

       招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;(三)具有良好的品行和职业道德;(四)具备岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准;(五)适应岗位要求的身体条件;(六)岗位所需要的其他条件。有下列情形之一的人员,不得报名应聘:1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定


      第2篇    云南交通运输职业学院2022年第二批招聘10名编制外教师    作者:王一童

       招聘岗位及报名时间招聘岗位、专业及相关要求详见《云南交通运输职业学院2022年第一批编制外教师招聘计划表》(附件1)和2020年云南省公务员考试专.业目录(附件3)。报名时间:2022年1月20日8:00至2月14日18:00。招聘条件(一)遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,具有良好的职业道德(职业道德,就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和,它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求,同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。),有事业心和责任感。(二)具有


      第3篇    河北石家庄工业信息中等专业学校2022年招聘32名教师    作者:王腾锐

       招聘计划共计招聘教师32名。招聘条件(一)应聘条件(二)其他相关要求1、遵守宪法和法律(遵守宪法和法律是公民必须遵循的行为准则。我国是社会主义法治国家,任何公民都必须履行宪法和法律赋予的义务,维护法律尊严。社会主义法制的基本原则之一就是法律面前人人平等,在法律的同一尺度下,不同民族、种族、性别、职业、社会出身、教育程度、宗教信仰和财产收入的公民平等地享有权利和履行义务,“任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权”。而且,国家制定的法律体现了各民族的意志,集中代表了各民族的共同利益,具有至高无上的权威性


      第4篇    甘肃农业大学2022年招聘83名教师    作者:王文凯

       应聘人员基本条件1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的基本政治权利;遵守宪法和法律,品行良好。2.具有博士研究生学历、学位和相应的专业知识、业务能力;适应岗位要求的身体条件。3.应聘人员毕业证上标注的学历及专业(专业方向)应当与招聘岗位要求的学历及专业(专业方向)一致。4.具备岗位要求的其他条件。5.年龄为1982年1月1日以后出生,条件优秀者可适当放宽。报名方式报名方式为网上报名,不收取报名费。全年均可网上报名,其中第一批博士招聘网上集中报名时间为2022年1月21日-2022年3月18日。报名网站地址


      第5篇    南昌大学2021年招聘教师    作者:王宇灿

       招聘岗位及条件

    免责:本网站所收集的资料来源于互联网,并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责...[更多]

    文章评论评论内容与本站立场无关

       评论摘要(共 条)
     职校网
     职校网