基层公务员待遇保障条例：基层公务员待遇如何

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1、《公务员法》 规定，定期考核认定为优秀、称职的公务员，按照国家规定. 2、公务员实行什么工资制度？ 3、全国公务员工资有统一标准吗？

《公务员法》规定，公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按国家规定...

1、法律分析：公务员在定期考核中被认定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。公务员考核是指机关按照规定的权限、标准和程序对非领导成员公务员的政治素质、履职能力、工作表现、作风表现等进行了解、核实和评价。

2、定期考核被认定为优秀、称职的公务员，按照国家规定享受年终奖金。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴和补贴。定期考核被认定为优秀、称职的公务员，按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。

3、年度考核合格（合格）及以上人员，年底发放一次性奖金。奖金标准为当年12月基本工资。

四、第七十四条规定：公务员的工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。定期考核被认定为优秀、称职的公务员，按照国家规定享受年终奖金。根据《国务院关于改革公务员工资制度的通知》，公务员基本工资由职务工资和职级工资组成。

公务员实行什么的工资制度

1.【答案】：D 我国公务员实行职务、级别相结合的全国统一工资制度。

2.中国公务员实行职级工资制度，即职级工资制度。其构成可分为职位工资、级别工资、基本工资和工龄工资四个组成部分。其中，岗位工资和职级工资是职级工资的主要组成部分。

3、职称与级别相结合。根据《公务员法》第七十三条规定，公务员实行职务、级别相结合的全国统一工资制度。职员工资制度实行按劳分配的原则，体现岗位职责、工作能力、工作业绩、资历等因素，保持不同岗位、不同级别之间合理的工资差距。

全国的公务员工资都是有统一标准的吗

1、参加国考的公务员工资全国范围内大体相同，与当地经济关系不大。不过，参加省考的公务员工资各有不同，与当地经济有很大关系。从地域上看，东部沿海及一线城市平均工资水平高于中西部地区。

2、全国公务员工资标准相同，但不同地方公务员月收入不同。因为还有一些地区差异和补贴。

3.地方公务员由地方政府管理，经费和人员由地方政府配置。公务员的工资和福利全国统一，但津贴和补贴由各地根据本地区财力安排。由于各地物价水平和经济发展指标的差异，公务员收入存在地区差异。

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