2022年北京经济技术开发区公共卫生领域事业单位招聘63人公告

北京经济技术开发区2022年公共卫生领域事业单位公开招聘公告

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（经济人社专发[2010]102号）等文件精神，结合经济技术开发区公共卫生领域就业需要，事业单位工作人员现公开招聘。现将有关事项公告如下。

1、招聘岗位本次公开招聘涉及北京经济技术开发区疾病预防控制中心和北京经济技术开发区荣华社区卫生服务中心两家事业单位，拟招聘工作人员63人。疾病预防控制中心拟设岗位7个，拟招聘8人，其中管理岗位1人，技术岗位7人。荣华社区卫生服务中心拟设岗位44个，拟招聘55人，其中管理岗位1人，技术岗位7人。专业岗位人员54人。具体招聘岗位见附件。二、招聘条件（一）拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行。 （二）身心健康，具有良好的职业道德，具备正常履行职责的身体条件和心理素质。 （三）在北京市有常住户口（结算时间以公告之日为准），在北京市有人事行政关系和人事档案（户籍档案留存在学校的非京籍往届毕业生除外） ;在京非常住户口仅限于高校2022年应届毕业生及离校两年内未就业、未与任何单位签订合同、无单位缴费记录的毕业生，外地生应符合本市引进非本市毕业生的条件。 （四）具有国家承认的招聘岗位所需的学历、专业、专业技术（职称）资格。 （五）遵守回避制度的有关规定。 （六）招聘岗位条件说明： 1、招聘岗位年龄计算方法为：30周岁及以下，即1991年6月（含）后出生；年龄35岁及以下，即1986年6月（含）以后出生；年龄40周岁及以下，即1981年6月（含）以后出生的；年龄45岁及以下，即1976年6月（含）以后出生的人。 2、招聘范围仅限“应届毕业生”，仅限2022名纳入国家统一招生计划的普通高等学校应届毕业生，培养方式无定向，并已按时毕业并取得相应学历学历和学位，以及两年内未离校就业的毕业生。非京籍学生，2022年应届硕士毕业生和离校两年内且两年内未就业的毕业生，须为1992年1月（含）后出生；应届博士毕业生和离校两年内未就业的毕业生，必须是1987年1月（含）以后出生的。 2021年8月1日至报到注册时已获得海外（境外）学位并完成教育部学历认证且尚未确定工作单位的在京归国留学人员，可申请“仅限应届毕业生”职位。 3、招聘岗位要求工作经历的，工作年限计算至2022年6月。 4、专业要求以教育部公布的专业目录为准。有下列情形之一的，不得申请： 因犯罪受过刑事处罚的；被开除党籍的；因违纪违法被机关、事业单位开除公职或者被解除劳动合同或者解除劳动合同的；被列为失信联合惩戒人员的；受到处罚或者影响期限尚未届满的；被发现有各级公务员招考、事业单位招考舞弊等严重违纪行为的；公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退不满五年的；涉嫌违纪违法，正在接受相关审查但尚未得出结论的；被指定者构成有关法律、法规规定的回避情形的；法律、法规、政策规定不得录用的其他情形的。三、招聘程序公开招聘包括网上报名、资格审查、笔试、资格审查、面试、体检考察、公示、招聘等环节。笔试、面试时间另行通知。 （一）网上报名。

应聘者可于2022年6月16日上午9:00至2022年6月27日下午12:30登录亦庄人才集团网站-人才招聘进行报名。网站（www.etowntalent.cn）仅限以下人员：每人一个职位。注册时，申请人提交的申请材料应当真实、准确、完整。申请人提供虚假申请材料的，一经查实，取消其资格。 （二）资格审查。对报名人员进行资格审查，资格审查结果将在报名系统中公示。若报考人数与拟招聘人数未达到3:1比例要求的，拟招聘人数将相应减少，直至取消招聘计划。资格审查将贯穿整个招聘过程。招聘任何阶段发现应聘者不符合资格的，可以取消其应聘资格或者聘用资格。 （三）笔试。通过资格审查的报考人员将进入笔试，主要检验报考人员的基本素质和运用相关理论、知识、方法分析和解决实际问题的能力。笔试满分为100分，最低及格分数为60分。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按照3:1的比例确定进入面试范围的考生（成绩相同者全部纳入）。 （四）资格审查。资格审查包括对候选人的户籍、身份、学历、相关等级、资格、资格证书以及应聘职位资格所需的其他材料进行审查。参加面试的应聘人员应当按照通知要求进行资格复审。资格复审合格者进入面试。未通过或者未参加资格复审的，按照该职位笔试成绩从高到低的顺序依次更换参加面试的人选。相关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，经开区有权取消候选人参加面试的资格。 (5)面试。面试主要考察应聘者的综合素质和业务素质。面试满分为100分，最低及格分数为60分。面试当日，如实际报名人数未达到3,333,601人，该职位将继续进行考试。考生面试成绩应达到面试及格线，并达到面试考官组使用同一套面试题面试的所有人的平均分方可进入。参观体检。综合考试成绩的计算方法为：笔试成绩占40%，面试成绩占60%。 （六）体检、检查。按照综合成绩从高分到低分的顺序，按1:1人的比例确定体检、考察考生。组织他们到定点医院进行体检。体检标准参照公务员录用相关体检标准执行。体检合格者列入考察候选人。根据招聘资格和岗位职责，对应聘者的应聘资格和品德、能力、勤勉、业绩、诚信等方面进行考察。 （七）公告。体检、考察合格者，确定为录用人选，并在经开区官方网站、亦庄人才集团网站进行公示。公示期为7个工作日。 （八）就业。经公示无异议的，按照有关规定办理聘用手续，并签订聘用合同。四、纪律要求本次公开招聘将严格按照规定的要求和程序进行，遵循公开、公平、公正的原则。设立招聘岗位和网上应聘技术咨询热线，接受应聘者咨询。工作人员必须严格执行保密制度和回避制度。如有违法行为，将按照有关规定严肃处理。申请人必须自觉遵守相关规定，不得弄虚作假、从事无组织活动。一经发现，将严肃处理。报考人员应当按照招聘单位规定的时限和要求，配合完成考察、体检和录用。未按照规定时限和要求完成工作的，将被取消资格，责任由应征者自行承担。招聘岗位咨询热线：经开区疾控中心，010-67803217；经济开发区荣华社区卫生服务中心，010-67802937。

在线申请技术咨询热线：15911019288、13031006902。电话咨询时间：工作日上午9:30-11:30、下午14:30-17:00。招聘监督电话：010-67867527。五、疫情防控公开招聘组织实施期间，将按照新型冠状病毒疫情防控相关要求落实防疫措施，必要时适当调整相关工作安排。考生要自觉配合疫情防控工作。隐瞒、谎报旅行史、接触史、健康状况等疫情防控关键信息，或者不配合工作人员进行防疫检测、询问、调查、医疗救治的，将造成严重后果。其报考资格将被取消。如有违法行为，将依法追究其法律责任。六、注意事项1、本次招聘不指定考试辅导用书，不举办任何形式的辅导培训。 2、招聘期间，相关信息将在经济开发区官方网站和亦庄人才集团网站上公布。招聘参与者应及时关注网站信息，保持通讯工具畅通。若因个人原因错过重要信息，后果自负。附件：北京经济技术开发区2022年公共卫生领域事业单位公开招聘岗位信息表

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