- ·上一篇文章:蚌埠市科技情报所怎么样(蚌埠市科技情报所领导班子)
- ·下一篇文章:申论写作的本质(申论作文要素)
要倾听基层干部的心声(倾听基层干部群众所想)
“解决形式主义突出问题为基层减负”系列评论之一
半月谈评论员 孙爱东
一段时间以来,基层干部对形式主义突出、负担过重问题抱怨不断,媒体也多有反映。针对这一情况,近日,中办专门发出《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》(以下简称《通知》)。获悉这一消息,许多基层干部非常兴奋,许多人在半月谈微信后台留言:“中央政策太英明、太及时了”“太好了,党中央听到我们的声音了”。
习近平总书记在2019年新年贺词中曾提出,“要倾听基层干部心声”。去年年底,习近平总书记在一份材料上作出重要批示,强调2019年要解决一些困扰基层的形式主义问题,切实为基层减负。这份《通知》深入贯彻落实习近平总书记关于加强作风建设,力戒形式主义、官僚主义的一系列重要讲话和指示批示精神,回应了广大基层干部的关切,是“倾听基层干部心声”的具体举措和标杆典范。
“倾听基层干部心声”充分体现了习近平总书记心系基层、关爱干部的深厚情怀。对基层面临的形式主义困扰,对基层干部遭遇的一些难处,习近平总书记是见微知著、明察秋毫,时时牵挂于心。习近平总书记指出,“上面千条线,下面一根针”,很多形式主义问题,占用基层干部大量时间、耗费大量精力,这种状况必须改变!要把干部从一些无谓的事务中解脱出来,从提供材料的忙乱中解放出来。党中央“倾听基层干部心声”并拿出有效管用的整治措施,把中央与基层干部紧紧联系在一起,必将使我们的党更加具有凝聚力和战斗力。
“倾听基层干部心声”是加强党的政治建设必然要求。现实中,许多干部群众反映,一些形式主义通过高调表态披上“政治正确”的外衣,口号喊得震天响、行动起来轻飘飘,表面上是在“两个维护”,实际上是伤害了“两个维护”。更有甚者,有的形式主义竟然搞成“低级红”“高级黑”,严重影响了党的形象。很多基层干部说,对形式主义问题,既深恶痛绝、又深陷其中,现在到了必须打一场力戒形式主义攻坚战的时候了!
面临新形势新任务新要求,习近平总书记敏锐察觉到形式主义、官僚主义是当前党内存在的突出矛盾和问题,是我们党的大敌、人民的大敌,必须坚决予以克服。他一针见血地指出,要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题,拿出过硬措施,扎扎实实地改。
这次中办针对基层形式主义突出问题,专门出台文件,彰显了同形式主义、官僚主义作坚决斗争,树牢“四个意识”、做到“两个维护”的坚定意志和行动自觉。贯彻落实文件精神,各级领导干部都要“三省吾身”,向总书记看齐,与党中央对标,真正做到将“四个意识”“两个维护”内化于心,外化于行。
“倾听基层干部心声”就要把工作落到实处。新时代的长征路上有许多“雪山”“草地”要跨越,也有许多“娄山关”“腊子口”要征服,我们要打好三大攻坚战,要推动高质量发展,要以优异成绩迎接新中国成立70周年,这些都需要广大基层干部去打拼,激发全党特别是基层干部的积极性、主动性、创造性尤为重要。
目前,基层“负担过重”的病根已经找到,“松绑减负”药方已经开出,下一步就需要各级领导干部熬好服好这剂中药。良药苦口利于病!要做到药到病除,需要大家上心、用心、精心,绝不能漫不经心把药熬糊,更不能嫌药苦,往汤药里注水加糖。文件出台后,已有基层干部担心:不让发超过10页的文件,那就把字号变小;不发红头文件,那就用不带红头的通知代替,总会有人搞“上有政策、下有对策”的做法。这就需要有关部门一定要信息灵,反应快,要对那些敢于顶风违纪、依然故我、以形式主义反形式主义的做法敢于出手,点名道姓通报曝光,切实让大家知敬畏、晓厉害。
把“倾听基层干部心声”落到实处,每个地区部门单位都要摆进去,把工作抓具体抓深入,要从一件件小事做起,从发文件、办会议、要材料、做督查具体行为入手,以真真切切的改革,让基层干部群众取得实实在在的获得感。
相关文章:
第1篇 教师招聘财政补贴与财政拨款的区别 作者:李昊腾
一般来说,财政拨款指的是财政全额拨款,公务员身份人员都享受财政全额拨款,有一些教师也享受这个待遇,他们是国家或者省市在编人员,人员开支由国家或者省级财政核算资金据实拨付到本级财政发放工资;而财政补贴人员指的是一部分事业人员,他们的工资国家或者省级财政部分或者不承担,全部或者部分工资由本级财政负担或者所在单位负担,在编制上也属于地方编制(国家、省级招考事业人员除外),通常上,这两种分别叫做财政补贴与财政拨款。
第2篇 2014滨州市公务员考试报考指南 作者:李文桌
1、哪些人员可以报考公务员?凡是符合《中华人民共和国公务员法》第十一条规定、《滨州市2014年考试录用公务员简章》、《滨州市2014年考试录用人民警察简章》中规定的职位资格条件者,均可报考相应职位的公务员。2、哪些人员不能报考公务员?下列人员不能报考公务员:(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;(2)在各级公务员招考中被公务员主管部门认定有舞弊等严重违反考录纪律行为且不得报考公务员的人员;(3)公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满五年的;(4)现役军人;(5)在读非应届毕业生;
第3篇 2014年泰安公务员考试报考指南 作者:李昊云
2014年泰安考试录用公务员报考指南1、哪些人员可以报考公务员?凡是符合《中华人民共和国公务员法》第十一条规定和《2014年泰安市考试录用公务员招考简章》,及公安机关招考简章中规定的职位资格条件者,均可报考相应职位的公务员(包括参照公务员法管理单位除工勤人员以外的工作人员,下同)。2、哪些人员不能报考公务员?下列人员不能报考公务员:(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;(2)在各级公务员招考中被公务员主管部门认定有舞弊等严重违反考录纪律行为且不得报考公务员的人员;(3)公务员和参照公务员法管理机
第4篇 2014年山东省菏泽市考试录用公务员报考指南 作者:李巧瑜
2014年山东省菏泽市考试录用公务员报考指南1.哪些人员可以报考公务员?凡是符合《中华人民共和国公务员法》第十一条规定和《2014年山东省菏泽市考试录用公务员简章》(以下简称《简章》),及公安机关招考简章中规定的职位资格条件者,均可报考相应职位的公务员。2.哪些人员不能报考公务员?下列人员不能报考公务员:(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;(2)在各级公务员招考中被公务员主管部门认定有舞弊等严重违反考录纪律行为且不得报考公务员的人员;(3)公务员被辞退未满五年的;(4)现役军人;(5)在读非应
第5篇 2014年济南市属事业单位公开招聘应聘须知 作者:李昊瀚
2014年济南市市属事业单位公开招聘工作人员应聘须知1.哪些人员可以应聘?按照事业单位公开招聘的相关规定,凡是符合《2014年济南市市属事业单位公开招聘工作人员简章》规定的条件及招聘岗位资格条件者,均可应聘。2.哪些人员不能应聘?(1)在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;(2)现役军人;(3)在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员;(4)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;(5)法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。应聘人员不得报