2021金华银行春季社会招聘公告（283人）

金华银行成立于1997年12月，目前在杭州、温州、嘉兴、湖州、金华、衢州、台州等地设有营业网点，是一家资本充足、资产质量优良、管理规范的现代商业银行。

二十多年来，金华银行在各级党委政府正确领导和有关部门、社会各界的大力支持下，积极为地方中小微企业、重点工程、高新产业及广大城乡居民提供丰富的金融服务。先后荣获“最佳小微企业金融服务城市商业银行”、“最具发展潜力城市商业银行”、“最佳普惠金融城商行”、“最佳社区服务城商行”、“中国服务中小企业特色品牌银行”、“全国模范职工之家”、“全国巾帼文明示范岗”、“国家级青年文明号”、“全国三八红旗集体”等国家级及“省级文明单位”等省级各类荣誉55项，市级各类荣誉260余项。

展望未来，金华银行将继续坚定市场定位，发挥优势，抢抓机遇，以“实、稳、优”高质量发展为目标，全力打造“股东满意、员工幸福、社会赞誉”的精品银行。

因业务发展和人才储备需要，诚邀您加盟，携手共创“金”字招牌，“华”彩篇章。

一、招聘岗位

1、分行部门(网点)负责人 2名(杭州、湖州)

2、分(支)行部门业务主管 8名(杭州、嘉兴、湖州)

3、投行业务中心负责人 1名

4、网贷中心负责人 1名

5、建模技术岗 1名

6、理财投资经理 1名

7、投融产品开发岗 1名

8、投融风险经理岗 1名

9、国际业务产品经理岗 1名

10、外汇客户经理岗 2名

11、信息科技审计岗 2名

12、稽核人员 3名

13、数据库管理岗 2名

14、软件维护岗 1名

15、系统运行岗 2名

16、软件开发岗 10名

17、客户经理 150名

18、柜面服务 90名

19、市民卡营销人员 2名(派遣工)

20、呼叫中心客服岗 2名(派遣工)

二、应聘须知

1、应聘者请登录金华银行网站(http://www.jhccb.com.cn/)人才招聘版块查阅招聘详细信息，在线投递简历，并上传身份证、毕业证书、户口簿等相关资料扫描件。

2、本次招聘的应聘截止时间为2021年2月20日。

3、经初审合格者，将另行通知面试。二个月内未收到我行面试通知，视作申请未通过。应聘材料我行代为保密保管，恕不退还。

联系人：卢女士 电话：0579-82172807

三、其他事项

1、欲了解更多相关信息，请浏览金华银行网站(http：//www.jhccb.com.cn/)。

2、本行对此招聘广告拥有解释权。

金华银行招聘岗位说明

一、应聘基本条件

1、作风正派，遵纪守法，诚实守信，无不良记录;

2、工作责任感和敬业精神强，有良好的沟通能力、团队合作意识;

3、身体健康;

4、不属于我行规定的亲属回避对象。

二、招聘岗位表

岗位	人数	招聘条件	工作地
分行部门（网点）负责人	2名	1、本科及以上学历，年龄40周岁及以下，5年以上商业银行业务营销及管理相关工作经历； 2、熟悉银行业务和操作流程，具有丰富的银行信贷业务知识和营销经验； 3、熟悉本地及周边市场情况，具有较强的创新能力、市场开拓能力、营销组织管理能力和沟通协调能力。	杭州、湖州
分（支）行部门业务主管岗	8名	1、本科及以上学历，年龄40周岁及以下； 2、3年以上商业银行业务营销经验及管理相关工作经验； 3、熟悉商业银行各类业务产品和业务流程，具有一定的商业银行信贷业务知识及实践经验，熟悉当地市场情况； 4、具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力和客户服务意识。	杭州、嘉兴 湖州
投行业务中心负责人	1名	1、全日制本科及以上学历，金融、会计、财务等相关专业，年龄35周岁及下； 2、3年及以上信贷工作经验（公司信贷从业者优先）； 3、持有银行从业、证券从业、基金从业、会计从业、CFA、CPA、银行间本币交易员等相关证书的优先； 4、品德优秀、具备良好沟通能力、有极强自控能力和风控意识，主动学习、有较强的学习能力，可承受业绩压力、有较强的团队协作精神，能够适应较高强度的的工作氛围。	杭州、金华
网贷中心负责人	1名	1、全日制本科毕业5年或全日制硕士毕业2年及以上学历，金融学、工商管理、会计学、市场营销、信息管理、经济、统计等相关专业，年龄40周岁及以下； 2、熟悉银行零售、小微产品，对银行系统有较深的理解； 3、了解同业同类产品情况，有较强的产品研发能力； 4、有较强的逻辑思维能力，对信贷产品营销、流程、系统建设、风控体系搭建等有较深的见解； 5、有较强的风险防控意识和学习能力，有产品开发、审查审批、互联网产品运营等经验优先。	金华
建模技术岗	1名	1、全日制本科及以上学历，硕士及以上优先，数学、统计学、金融学、经济学、计算机（机器学习、人工智能等方向）等相关专业，年龄35周岁及以下； 2、熟悉常见的概率统计、数据挖掘、机器学习算法，包括逻辑回归、决策树、SVM、朴素贝叶斯、神经网络、K-means等常见算法的适用场景、优点、缺点以及弥补办法； 3、具有扎实的图论基础，熟悉社会网络分析方法，有推荐系统、社团发现项目实施经验优先； 4、熟练使用R/Matlan/SPSS/SAS等数据挖掘工具，有数据可视化经验者及开源数据挖掘工具实战经验者优先； 5、熟悉Hadoop/Spark/Storm/Hive等至少一种分布式计算基数，具有海量数据处理经验； 6、积极创新、有开拓精神、乐于面对挑战、有较强的执行能力，具有高度的责任心和良好的团队合作精神； 7、具有国内商业银行3年及以上新资本协议实施、金融建模、大数据分析等相关工作经验者优先。	金华
理财投资经理	1名	1、全日制本科及以上学历，金融、投资、经济、会计等专业，年龄35周岁及以下； 2、从事金融工作满3年以上； 3、具有银行间市场本币交易员资格，且具有2年以上资金债券（本币）交易经验。	杭州、金华
投融产品开发岗	1名	1、全日制本科及以上学历，金融、经济、会计、财务、统计、信息技术等相关专业，年龄35周岁及以下； 2、3年及以上银行工作经验（信息科技、理财从业者优先）； 3、掌握Python、VBA，持有银行从业（个人理财）、基金从业、会计从业等相关证书的优先； 4、具备良好沟通能力、学习能力和团队协作精神，工作主动、细致，能够适应较高强度的的工作氛围。	金华
国际业务产品经理岗	1名	1、全日制本科及以上学历，年龄35周岁及以下； 2、具备5年及以上外汇相关工作经验； 3、具有良好的口头表达和沟通能力，学习能力强； 4、对外汇业务发展趋势有一定的研判，有高度的事业心和责任心； 5、具有一定的方案营销和市场推广能力，有CDCS证书或外汇交易员资格证者优先考虑。	金华
外汇客户经理岗	2名	1、全日制本科及以上学历，年龄40周岁及以下； 2、具备2年及以上外汇从业经历； 3、具有一定综合分析能力，能够对市场细分、营销手段等方面进行综合运用，具有较强的预见力； 4、具备良好的沟通和协调能力，能对客户经理工作开展和管理进行有效指导，具有外汇客户经理经验者优先考虑。	金华
信息科技审计岗	2名	1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业，年龄35周岁及以下； 2、具备良好的沟通协调能力和文字写作能力； 3、具有银行信息科技管理相关经验或获得信息科技中级以上专业资质者优先考虑。	金华
稽核人员	3名	1、全日制本科及以上学历，审计、会计、金融、经济类专业，年龄40周岁及以下； 2、具有5年及以上银行信贷、财务、投资理财经历或3年以上会计师事务所从业或审计工作经验； 3、具有较强的数据分析能力、语言表达及文字写作能力； 4、具有银行信息科技管理、审计经验者或CISA者优先考虑。	金华
数据库管理岗	2名	1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业，年龄35周岁及以下; 2、精通oracle和其它数据库的管理维护，熟悉AIX、LINUX和windows等各类操作系统，团队合作意识强，工作积极主动，良好的沟通表达和文字书写能力; 3、有实际数据库管理经验者、拥有OCP等数据库认证证书或银行工作经验者优先考虑。	金华
软件维护岗	1名	1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业，年龄35周岁及以下； 2、熟悉计算机编程语言，了解oracle数据库的开发，能独立的对系统进行维护。	金华
系统运行岗	2名	1、全日制专科及以上学历，计算机相关专业，年龄35周岁及以下； 2、对各类动力设备和系统有一定的了解，有良好的职业道德操守，责任心强，身体健康，无不良记录，能适应24小时值班。	金华
软件开发岗	10名	1、全日制本科及以上学历，计算机软件相关专业，年龄35周岁及以下； 2、精通C/C++、JAVA、PL/SQL等编程语言，熟悉Oracle等数据库，团队合作意识强，工作积极主动，较强的语言沟通表达和文字书写能力，有实际开发经验者和银行工作经验者优先考虑。	杭州、金华
客户经理	150名	1、全日制大专及以上学历，年龄35周岁及以下；或年龄40周岁及以下，大专及以上学历，2年以上银行业务营销经验或相关工作经历； 2、具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力和客户服务能力。	杭州、金华地区、温州、嘉兴、台州、湖州、衢州
柜面服务	90名	1、全日制本科及以上学历；或全日制大专学历，经济、财会、工商管理类等相关专业；年龄25周岁及以下； 2、仪表端庄，富有亲和力，具有较好的语言表达能力和较强的服务意识； 3、硕士或有银行工作经验者可适当放宽年龄。	杭州、金华地区、温州、嘉兴、台州、湖州、衢州
市民卡营销人员（派遣工）	2名	1、大专及以上学历、年龄32周岁及以下； 2、熟悉工作地区周边乡镇、市场、社区、商圈、园区等基本情况，具有较强的市场营销、业务拓展能力； 3、具有良好的语言表达能力和较强的服务意识。	永康
呼叫中心客服岗（派遣工）	2名	1、大专及以上学历，经济、财会、工商管理类等相关专业；年龄35周岁及以下； 2、口齿清晰，普通话流利，有较强的语言表达能力，工作认真负责，能适应7×24小时工作时间要求； 3、持有普通话等级证书者或有银行柜面经验者优先考虑。	金华

原标题：金华银行2021年春季社会招聘公告

文章来源：http://www.jhccb.com.cn/

  相关文章:

  第1篇    2022中国工商银行海南分行春季校招面试预通知    作者：庄智驿

   此信息为面试预通知。你进入我行2022年度春季校园招聘面试环节,我行预计于5月29-31日开展面试，现收集汇总考生参加面试相关信息，请于18日16点前参照以下格式回答问题:如放弃此次面试的请填写"放弃面试”;其余请根据情况填写”是+现所在城市+是”或”是+现所在城市+否”。具体进入面试岗位及面试时间我行将根据本次反馈情况另行通知。*以上信息内容来源于考生分享，详情以接收到官方发布的短信或邮件为准!

  第2篇    2022年中国邮政储蓄银行河南省分行春季校园招聘公告    作者：庄力

   中国邮政储蓄可追溯至1919年开办的邮政储金业务，至今已有百年历史。2007年3月，在改革原邮政储蓄管理体制基础上，中国邮政储蓄银行有限责任公司正式挂牌成立。本行于2012年1月整体改制为股份有限公司，于2015年12月引入十家境内外战略投资者，于2016年9月在香港联交所挂牌上市，于2019年12月在上交所挂牌上市，圆满完成“股改-引战-A、H两地上市”三步走改革目标。本行拥有近4万个营业网点，服务个人客户超6亿户，定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业，依托“自营+代理”的独特模式和资源禀赋，致力于为

  第3篇    2022年广发银行乌鲁木齐分行春季校招二面通知    作者：庄天齐

   广发银行乌鲁木齐分行2022年校园招聘线上面试通知恭喜您已进入广发银行乌鲁木齐分行二面环节，考虑到当下疫情情况严峻，我行拟于5月20日下午*****开展线上面试，请各位按照以下要求参与:一、我行将通过腾讯会议的方式开展线上面试，请提前下载APP确保面试顺利开展。二、面试过程中，请严格按照我行要求顺次进入，不得提前进入等候，面试结束后需迅速离开，请注意个人行为及言行举止。三、面试前，我行将通过建立微信群进一步通知面试要求,请扫码进微信群，二维码如下:四、如确有特殊情况的，需电话联系我行，联系电话:*****

  第4篇    2022年中国邮政储蓄银行重庆分行社会招聘公告    作者：庄天其

   中国邮政储蓄银行重庆分行2022年社会招聘招聘条件★基本条件1.国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位，留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。2.遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德,有强烈的事业心和责任感,无违法犯罪和不良行为记录。3.符合本行招录回避相关要求,符合银保监会有关银行业从业人员有关要求。4.身体健康,能够满足岗位工作需要。5.近三年来因个人原因更换全职工作单位不超过两个。6.35周岁(含)以吓(1987年1月18之后出生)。具体要求各岗位具体职责及招聘条件见招聘职位

  第5篇    2022年华夏银行成都分行零售业务营销岗位招聘工作的补充通知    作者：庄轩

   华夏银行成都分行是华夏银行2002年在四川省设立的一级分行，经过20年的发展已提升为服务优良、功能完备、产品先进的现代化商业银行，服务网络覆盖了四川省主要经济区域。为做好绿色发展金融支持工作，围绕金融支持成渝双城经济圈建设，现向社会公开招聘相关岗位，诚邀有志之士与我们携手共创美好未来！成都分行于2022年5月7日发布了《华夏银行成都分行2022年零售业务营销岗位招聘启事》，计划对个人理财经理、个人客户经理岗位进行人员增配，报名时间截止2022年5月20日。现经研究决定，将此次招聘报名时间延长至2022年6