2021恒丰银行福建福州分行招聘若干人公告

恒丰银行股份有限公司(简称“恒丰银行”)是12家全国性股份制商业银行之一，2019年完成市场化改革股改建账，中央汇金公司成为第一大股东。

恒丰银行在全国设有340家分支机构，其中在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、北京、上海、郑州、长沙、武汉设有16家一级分行，苏州、温州设有2家总行直属分行，发起设立5家村镇银行。

近年来，恒丰银行屡获荣誉。在英国《银行家》杂志发布的“2018年全球银行品牌价值500强”榜单中排名第131位;在香港中文大学发布的《亚洲银行竞争力研究报告》中位列亚洲银行业第5位;在中国网络金融联盟主办的银行业网络金融创新奖评选中，荣获“最佳移动银行奖”“网络金融创新奖”“最佳金融科技创新应用奖”。

恒丰银行多年来秉承“与客户共发展，与员工同成长”的价值观，努力践行新时代儒商精神，大力弘扬“真诚、守规、勤俭、奉献、执行、奋进”的公司文化。踏上新的发展征程，恒丰银行将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以党建为引领，以打造“用心倾听的敏捷银行”为愿景，围绕“做牢基础、做实主业、做大零售、做强本土、做细成本”的战略导向，不断强化金融服务创新，全面提升全行治理能力，着力夯实“以客户为中心、以奋斗者为本”两大根基，积极履行“以真诚服务美好生活，用专业建设美丽中国”的使命，努力为经济社会发展贡献更大力量。

恒丰银行福州分行于2010年10月开业，立足本土，为客户提供优质金融服务，为员工提供广阔发展平台。目前，福州分行辖设泉州分行、龙岩分行、漳州分行、鼓楼支行、福清支行、台江支行、福建自贸试验区福州片区支行、晋安支行、泉州泉港支行、福建省立金山医院社区支行等10家分支机构。

因业务发展需要，现公开招聘各类优秀人才，携手共创美好未来!

[急聘]对公经营团队负责人 薪资面议

1.工作地点：福州市、泉州市、龙岩市、漳州市。

2.招聘人数：若干。

3.工作职责：

(1)对团队的营销工作进行有效管理，确定及调整团队营销策略，组织推动各项营销工作的落地。

(2)积极调查市场，主动接触客户，通过不断密切的合作关系，提高已有客户在分行的综合收益，并通过各种合规途径挖掘新客户。

(3)在选择优良客户、准确掌握市场动态和客户经营情况变化的基础上，及时发现风险并采取有效措施防范、识别、化解风险。

(4)带领团队完成分行下达的各项业务指标。

其他要求

(1)45周岁(含)以下，本科(含)以上或全日制大专(含)以上学历。

(2)具备3年(含)以上相关岗位工作经历。

(3)了解经济、金融、产业政策以及相关规章制度，掌握市场营销、财务和法律等知识，熟悉银行相关产品。

(4)拥有较为丰富的本地资源，具有较强的团队管理能力、市场开拓能力、分析判断能力和公关谈判协调能力。

[急聘]零售业务团队负责人 薪资面议

职位概述

1.工作地点：福州市、泉州市、龙岩市、漳州市。

2.招聘人数：若干。

3.工作职责：

(1)根据分行下达的零售工作计划和经营指标，找准工作重点，有计划地开展工作，全面完成各项经营指标。

(2)负责零售各类业务的拓展和营销工作，掌握有关客户信息，收集、整理和反馈业务需求。

(3)制订营销计划，拓展和维护银企合作关系。

(4)配合管理部门做好经营政策、经营计划的调整，并配合管理部门做好新产品的开发及推广工作。

(5)完成其它相关工作。

其他要求

(1)45周岁(含)以下，本科(含)以上或全日制大专(含)以上学历(县域支行可放宽至大专(含)以上)。

(2)具备3年(含)以上相关岗位工作经历。

(3)了解经济、金融、产业政策以及相关规章制度，掌握市场营销、财务和法律等知识，熟悉银行相关产品，具有较强的市场拓展能力、沟通协调能力和风险管控能力。

(4)拥有较为丰富的本地资源，具有较强的团队管理能力、市场开拓能力、分析判断能力和公关谈判协调能力。

[急聘]投资银行部产品经理岗 薪资面议

职位概述

1.工作地点：福州市。

2.招聘人数：1人。

3.工作职责：

(1)负责落实总分行投资银行业务规划、业务营销指引，完成分行投资银行业务发展目标。

(2)负责分行投行债券承销类、项目融资类、资产证券化类、投资顾问类等投行产品的营销推动。

(3)负责开展投行产品培训。

(4)负责分行投行相关产品统计、分析以及各类数据报送。

其他要求

(1)40周岁(含)以下，全日制本科(含)以上学历。

(2)具备2年(含)以上相关岗位工作经历。

(3)了解国家经济、金融方针政策，熟悉商业银行表内外业务流程、监管政策和法律法规。

(4)具有较强的学习能力、逻辑思维能力及沟通协调能力。

[急聘]法律合规部法律审查初审岗 薪资面议

职位概述

1.工作地点：福州市。

2.招聘人数：1人。

3.工作职责：

(1)对分行经营管理事项及相关法律文件的合法性进行初审，对相关法律风险进行识别，提出法律风险防控措施。

(2)负责分行法律文本的用印审查。

(3)负责格式合同文本的管理。

(4)完成职责范围内的其他工作。

其他要求

(1)40周岁(含)以下，全日制本科(含)以上学历。

(2)具备3年(含)以上相关岗位工作经历，通过国家法律职业资格考试。

(3)具有较强的组织协调能力、文字表达能力、逻辑思维能力，具有扎实的文案功底，熟练使用计算机。

(4)掌握国家法律、经济金融方针政策，熟悉银行各类业务及有关法律风险管理知识。

薪酬福利

周末双休 五险一金 绩效奖金 餐补 通讯补贴 高温补贴 节日福利 专业培训 医疗保险 定期体检

原标题：恒丰银行福州招兵买马，广揽贤才！

文章来源：http://www.cdrsks.cn/d/file/cont/20220131/mc2n20lgm2g

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