2024年山西太原市万柏林区招聘教师40人公告

关于太原市万柏林区2024年公开招聘教师的公告。为进一步加强万柏林区教师队伍建设，经研究，决定在太原市万柏林区公开招聘教师40名。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则（一）坚持德才兼备的原则； （二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则； （三）坚持按需设置、按岗招聘的原则； （四）坚持优化结构、确保重点的原则。二、招聘岗位及名额本次共招聘教师40名。具体岗位条件及名额见《太原市万柏林区2024年公开招聘教师岗位一览表》（以下简称《岗位一览表》）（附件）。三、招聘对象及条件招聘对象为符合招聘条件和岗位具体要求的高校毕业生（不含委托培训生、2024年应届毕业生）、职业院校（含技工院校）毕业生、基层服务生。项目人员。 （一）基本条件1、具有中华人民共和国国籍； 2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规； 3、具有良好的政治素质和道德品质； 4、身心健康，具备正常履行职责的身体条件； 5、具备应聘该职位所需的其他资格； 6、受聘人员申请时，须征得所在单位同意（公务员、参照公务员法管理的事业单位工作人员，事业单位工作人员还需征得主管部门和主管部门同意）权威）。经人事管理权限部门同意）。有下列情形之一的，不得申请： 1.现役军人和2024年未毕业的在校毕业生，不得凭原本科、研究生学历申请； 2.因犯罪受过刑事处罚、被开除党籍或者已被开除公职、正在案件审查期间或者尚未解除党政纪律处分的； 3.在各级公务员录用、事业单位录用中被发现有弄虚作假等严重违反考试录用纪律行为的； 4、试用期内的公务员（参照公务员法管理的事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员； 5、有规定服务年限且服务期未满的机关、事业单位工作人员； 6、依法被列入失信联合惩戒对象的； 7.法律、法规规定不得申请或者聘任事业单位工作人员的；八、应聘者入职后不得申请构成本条例第《事业单位人事管理回避规定》条所列情形的职位。 9、国家法律、法规规定不得录用的其他情形的人员。 （二）资格条件1、年龄要求：年龄18周岁以上，35周岁以下（即1988年5月27日至2006年5月27日期间出生）。 2、学历及学位要求：具备岗位所需的学历。申请人的学历必须经国家教育行政部门认可。 3、专业要求：所学专业必须与应聘职位要求一致。本次招聘专业要求按照教育部最新公布的本科生和研究生招生专业要求。其中，本科生按照“阳光高考”专业知识库设置，研究生按照“中国研究生招生信息网”专业知识库设置。未纳入的高校独立设置的研究生专业、具有国（境）外学位的专业、技工院校专业等，由负责资格审查的部门根据学科代码、主要课程、研究方向等确定。此前本科专业目录调整、学位授予和人才培养科目目录调整、专业学位领域调整按照调整前后的对应关系确定。 4、根据相关要求，本次公开招聘将设立应届毕业生专岗和基层项目人员专岗。

应届毕业生特殊岗位申请人包括：纳入国家统一招收计划并考入普通高等学校的2024届应届高校毕业生（2024年7月31日前取得相应学历和学位证书）；参加基层服务项目无工作经验、服务期满且考试合格后2年内的；国家招收的普通高等学校毕业生，离校时和择业期（国家规定择业期为两年）未确认工作单位的，户口及档案、组织的毕业生在毕业原学校、各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构仍保留关系的； 2022年1月1日已获得境外（境外）学位并于2024年7月底前完成教育部门学历学位认证且尚未落实工作单位的留学回国人员；退役一年内大学毕业生的退役军人。基层项目人员专业岗位申请人包括：参加过“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）且服务期限于2023年8月底前到期并考核合格的人员以及参加全省“大学生村官选拔招聘”（不含2018年以后录用的选拔学生）、“农村义务教育学校教师特岗计划”、“三拥一扶”的人员计划，及《农业技术推广服务专岗计划》至2024年5月底服务期满并考核合格的；劳动合同期满并考核合格的；省政府购买的基层公共服务岗位人员；服役五年（含）以上的人员和大学毕业生的退役军人。五、按照国家和省有关政策规定，中国公民和香港、澳门台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可以申请到内地事业单位就业。 6、所有职位均要求应聘者持有教师资格证书，且应聘者教师资格证书的学科部分应与该职位所需的学科部分一致；高等教育同一学科教师资格证书可以向下转。 2024年纳入国家统一招生计划考入普通高校的普通高校应届毕业生报到时未取得毕业证书或学位证书的，须提供毕业学校颁发的学历和学位证书（注明专业），未取得教师资格证书的，颁发《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》证书。其余人员的毕业证书、学位证书、教师资格证书以及招聘岗位所需的各类证件须在公告发布之日前（不含公告发布之日）取得。 (3)其他条件需要的其他条件按照《岗位一览表》执行。上述招聘条件的审核贯穿于整个招聘过程。申请人提交的信息及注册时提供的相关材料必须真实有效。发现应聘人员不符合拟聘岗位要求的资格或者提供虚假材料的，取消其考试和录用资格。 4、招聘程序招聘程序包括公告、网上报名及资格初审、笔试、资格审查、面试、体检、考察、公示、批准录用。 （一）招聘公告发布招聘公告在山西省人力资源和社会保障厅网站（rst.shanxi.gov.cn）、万柏林区人民政府网站（www.sxtywbl.gov.cn）发布。招聘公告发布后，其他相关事项及后续通知、公告将在万柏林区人民政府网站和招聘报名网站（wbl2024.tyzkpt.com）发布。 （二）报名及资格初审本次考试报名采取网上报名方式。应聘者可通过万柏林区人民政府网站或招聘报名网站上的相关链接登录招聘平台进行报名。

网上注册按以下程序进行： 1.提交注册申请。报名时间：2024年6月3日9:00至2024年6月7日17:00。应聘者只能选择一个职位进行报名。报名时使用的有效居民身份证与考试身份证必须相符。报名时填写的专业应与申请人毕业证书上注明的专业一致。留学回国人员应与学位证书上注明的专业一致。对研究生，学校按一级学科颁发毕业证书。证书，须如实填写文凭所述的一级学科名称，并注明所学专业（研究方向）。报名时，申请人必须仔细阅读诚信承诺书，提交的申请材料必须真实、准确。申请人提供的与申请资格相关的信息或材料不真实的，取消其申请资格。报考人员有伪造学位证书等相关材料骗取考试资格等严重违纪行为的，取消其报考资格，并按照有关规定处理。为保证报名顺利，建议考生不要使用手机报名，使用Windows操作系统的电脑，使用360安全浏览器进行报名。 2、资格初审及结果查询申请人须在提交申请后2日内登录报名网站查询资格初审结果。资格初审合格者不得申请其他职位。尚未审核或资格初审未通过者，可在2024年6月7日17:00之前申请其他职位。如果您的申请在2024年6月7日17:00之后未能通过资格初审，您将无法修改您的职位申请信息或申请其他职位。建议申请人尽早报名，以免因网络压力或等待审核结果而错失机会。 3. 缴纳考试费。通过资格初审的报考人员应按照网上提示的支付方式缴纳考试费用。缴费时间截止至2024年6月9日24：00。根据山西省发展和改革委员会、山西省财政厅《关于重新核发人力资源和社会保障部门行政事业性收费标准及有关问题的通知》号（晋发改资发[2016]467号）规定，本次审核收取考试费50元。未按时缴纳考试费用的，视为自动放弃考试。脱贫不稳定家庭人员、贫困风险家庭人员、城镇低保人员、农村低保人员可享受免考考试费政策。享受免考试费的报考人员须按正常缴费流程完成报名，并到万柏林区人力资源和社会保障局307室（太原市万柏林区中房路6号）办理退费手续2024年6月11日前。办理手续时需提供以下材料：《报名登记表》。不稳定家庭脱贫人员和贫困风险家庭人员，须提供当地乡村振兴部门出具的证明。城镇低保、农村低保领取者必须提供当地低保证明和证明。县（市、区）民政部门出具的证明。 4、考试开题比例。本次招聘考试报考人数与该职位应聘人数的比例应大于1,333,603人。招聘岗位报考人数未达到该比例的，相应岗位名额将按规定比例减少。例如持仓配额减少至1个，若数量仍达不到1:3，则持仓被取消。基层项目人员特殊岗位取消的，其招聘名额及应聘人员将合并至《岗位一览表》规定的岗位，不再重新应聘；如果一般职位被取消，通过资格初审并缴纳考试费用的申请人可以申请其他职位。重新申请的时间和方式另行通知。若申请人申请职位被取消，未申请其他职位或申请其他职位时资格初审未通过，报名费将通过原支付渠道全额退还。 5.打印准考证。准考证打印时间将在万柏林区人民政府网站和招聘报名网站另行通知。打印准考证后，申请人可以登录报名网站下载并打印准考证。

未在规定时间内打印准考证的，视为自动放弃。考生应仔细阅读准考证上的相关内容和注意事项，提前做好考试准备，并妥善保管准考证。在考试的各个方面，他们都必须随身携带准考证。 （三）笔试1.笔试时间和地点申请人必须按照准考证上注明的时间和地点参加笔试。参加笔试时，报考者须携带准考证和有效身份证件。二、笔试内容本次公开招聘教师笔试采取闭卷形式进行。试卷内容包括公共部分和专业部分。公共部分涵盖政治理论、时事、法律知识、科技、人文等，专业部分涵盖教师职业道德、教育等法律法规、教育学、教育心理学等。 3、期间评分过程中，笔试试卷将被筛选以获得相同的答卷。发现相同试卷的，取消笔试成绩，并记入个人诚信档案。 4、成绩查询申请人应按照万柏林区人民政府网站发布的笔试成绩查询公告，登录原报名网站查询笔试成绩。 （四）资格审查1、按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定资格审查人选，并按照招聘岗位计划人数1,333,603人的比例确定资格审查人选。如果最后一名并列，则将一起获得参赛资格。审核阶段。若人数未达到1,333,603人，则按实际人数确定。资格审查开始前，进入资格审查人员确认不参加资格审查的，按照笔试成绩从高分到最低的顺序进行替换。资格审查开始后，根据实际通过资格审查的人数确定面试人选，不更换人选，各方面均不更换人选将来。 2、资格审查资格审查人员名单、资格审查时间、地点、所需材料及相关要求以万柏林区人民政府网站公布的信息为准。资格审查时，将对报名时提交的相关信息的真实性进行审核。进入资格审查的人员必须在规定的时间、地点亲自参加资格审查。未按规定时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃。参加资格审查人员因个人原因放弃面试资格的，应当尽快作出放弃面试的声明。参加资格审查的人员需填写诚信承诺书。无故放弃约谈的，将按照有关规定记入诚信档案。 （五）访谈1.访谈人员名单、时间、地点。访谈人员名单、访谈时间、地点及访谈相关事项以万柏林区人民政府网站公布的信息为准。 2、面试方式（1）面试以讲座形式进行，主要考核教育教学技能、专业知识和能力等； （二）面试实行百分制，满分60分为合格（含60分），不合格者不予录取。招聘，若招聘岗位面试者之间不存在竞争，应聘者面试成绩必须达到70分以上，否则不予录用。 3、体检、考察人员根据考试综合成绩（综合成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%，四舍五入，成绩保留至小数点后两位）从高到低依次确定分值由低分到低分，根据招聘岗位计划等额确定体检、考察人员。综合考试成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序确定体检、考察人员。如果笔试成绩也相同，则增加面试，体检按照面试成绩和考试成绩从高到低的顺序确定。检查员。 （六）体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人力资源和社会保障部[2016]140号）执行。体检在具有体检资质的县级以上综合医院进行。体检结论不合格需要复检的，应当安排到具有体检资质的同级或者上一级医院复检。体检结论以复检结果为准。

因怀孕不能完成全部体检项目的，按照国家相关政策执行。未按时参加体检的，视为放弃就业资格。体检费用由申请人承担。检查参照《公务员录用考察办法（试行）》进行，主要突出政治标准，重点检查候选人是否有资格保卫“两个编制”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，实现“两个维护”，以及热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。审查内容包括政治素质、道德品质、心理素质、学习工作表现、遵守法律法规、廉洁自律、岗位适应能力以及是否需要回避等。 申请的真实性将审查候选人提供的信息和文件。未按要求参加考察的，视为放弃聘用资格。体检、考察不合格者，不予录用。考生因个人原因放弃体检、考察或体检或者考察未通过而造成的空缺，不予填补。 （七）公示根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在万柏林区人民政府网站予以公示。公示期为7个工作日。公示期满后，无问题或举报问题不影响就业的，办理就业手续；影响就业问题反映并查实的，不予录用；反映的问题暂时难以核实的，待调查结束后再作出决定。是否聘用。被录用人员与原用人单位签订劳动（雇佣）合同的，必须依照有关法律、法规的规定与原用人单位解除劳动（雇佣）合同，否则不予录用。 （八）聘用审批1.拟聘用人员经公示期无异议的，按工作程序办理聘用手续，纳入事业单位编制管理，享受相关待遇。工资和福利按照规定执行。 2、员工在万柏林区工作期限为五年，与用人单位签订劳动合同。试用期为一年，试用期计入服务期限。任职期间不得调出区外。 3、招聘人员应在规定时间内办理相关档案移交手续。因个人原因不能按时完成手续的，聘用资格将被取消。 4、试用期已成为公务员（公务员法适用的事业单位工作人员）或报名本次招聘后试用期未录用的事业单位工作人员，不再录用。 5、试用期满考核合格的，办理转正手续。考核不合格的，用人单位将终止劳动合同。 6、试用期内发现员工患有癫痫、精神疾病等体检难以发现的疾病，或者其他导致无法胜任工作的疾病的，取消聘用资格。五、招聘纪律（一）严格执行事业单位公开招聘相关政策规定，切实做到公开、平等、竞争、择优招聘。 （二）申请人以不正当手段（如伪造、变造文件、证书等）取得资格或者在笔试、面试、体检、考察过程中有作弊或者其他违纪行为的，其资格将被取消。将被取消。 （三）公开招聘中出现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理；构成犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。 6、网上报名操作相关问题咨询电话：13934222521 任职资格及用人单位相关问题：0351-6182399 其他问题：0351-2358185 监督热线：0351-2781959 办公时间：招聘期间工作日上班时间。特别提醒： 1、招聘过程中，所有公开信息、通知、公告等均通过万柏林区人民政府网站公布，不再电话通知。请申请人及时关注网站信息。应聘者因自身原因未能及时获取招聘信息或从其他渠道获取错误信息，延误或影响招聘的，后果由应聘者自行承担。

2、本次公开招聘考试不指定考试辅导书籍，也不举办或委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。各事业单位招聘培训辅导班及社会上发行的刊物均与本次公开招聘无关。请广大申请人提高警惕，切勿上当受骗。本公告由太原市万柏林区2024年公开招聘教师领导小组办公室负责解释。附件：太原市万柏林区2024年公开招聘教师岗位一览表.xls 太原市万柏林区2024年公开招聘教师领导小组（盖章）2024年5月27日

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