做工作的主人议论文(做工作的主人翁)

“功崇惟志，业广惟勤。”做好一份工作，实现远大的志向，需要一个“勤”字，它既是一种毅力，以坚韧应对挑战;也是一份责任，用担当绘就蓝图;更一种热爱，以热情铸就未来。工作不易，做好工作很难，只有努力做工作的主人，才能掌控主动局势，在事业的道路上成就更好的自己。

做工作的主人，完成本职工作是前提。无论身处何种行业，无论位于什么岗位，完成本职工作是对每一位职业人的最基本的要求，即使是做工作的主人，仍旧是要以完成本职工作为先，只有这样，才能称得上是合格的工作者。著名职业经理人卫哲刚进入职场时，作为一名秘书，所面临的的工作仅仅是剪报纸、翻译年报、端茶倒水等，但卫哲却能在这样的小事中，根据老板的需求做出令老板十分满意的成果。卫哲最终被提拔为当时证券界最年轻的副总并不是简单的命运眷顾，卫哲的成功，正是基于优先做好本职工作，进而才能迎来更多机遇，拥有更多的选择，从而有能力成为工作的主人。

做工作的主人，学会积极主动是关键。主动是将自己由被迫、憋屈的状况，转变为自主、认同的境地，转变会带来心理的变化，精神面貌的转换，更会带来切切实实不一样的工作成效。海尔冰箱创始人张瑞敏，主动追求质量，一锤敲开了海尔品质的大门;腾讯董事长马化腾，力追时代潮流，创新社交技术成为创业模范;华为老总任正非，积极预防风险，以“鸿蒙”操作系统打破国外技术垄断。纵览当下，众多时代的引领者无不是在工作上积极主动，寻求突破，才让自己成为行业的佼佼者，成为国人心中的楷模。因此，必须积极主动，才能真正成为工作的主人。

做工作的主人，全身心的付出是核心。“业精于勤，荒于嬉;行成于思，毁于随。”努力付出，才会有收获。当前，“丧文化”一词走红于网络，它描述是当代部分青年人普遍存在的一种颓废消极的状态，如“不想上班”、“只想啃老”、“觉得工作没意思”、“只喜欢吃喝玩乐”等，奉行及时行乐的理念，却时常留给自己的是无尽的空虚和对未来发展方向的迷茫。事实上，享受的愉悦能麻痹感官却无法改变现实，要想拥有精彩的未来仍需在平凡的岗位上做出全身心的付出。付出不一定有想象中的收获，但却有人生的成长和丰富，有更多迈向绚丽人生的可能，也让自己能成为工作的主人，拥有更多选择工作的空间。

每个人，都希望能掌控自己的命运，而把握自己的命运需要从把握工作机遇开始，做好自己的本职工作，学会积极主动，进行全身心的付出，让自己成为工作的主人，方能让自己越努力越幸运，当机遇来临之时，不至于无力抓住，而是能借机以强势姿态开启美丽的人生新征程。

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