国企 车补(国企车辆补贴)

【关键词】

国企车补 成本

【热点背景】

据报道温州市去年6月份推行公务车辆改革，正处级干部每月可领交通补贴3100元，为当时全国最高。而最近有网友在微博上爆料：西安经发集团的车补最高每个月5300元。据网友在微博上晒出的《西安经发集团有限责任公司管理人员公务用车管理办法》显示，用车方式分为公司配车和用车补贴两种。引起广大网友热议的是用车的补贴标准，正职最高每个月可以享受5300元的补贴，而2013年西安市最低工资标准为1150元，只是车补一项就是全市最低工资标准的近5倍。西安经发集团有限责任公司副总经理邢创利告诉记者，将新配专车改为领取用车补贴，是目前正在实施的一系列公车改革的重要内容。公司从2005就开始实行车补制度，这是今年6月份一次新的调整。邢创利说：“比原来节约很多，那是肯定的。之前买车还得配司机，还得加油，还得维修。车改后实际节约的成本，对于企业来说是一件好事情。”但在不少市民看来，这个车补有点高得离谱。邢经理表示当初实行车补标准的时候，也是经过了考察，但是高不高，他也无法评判。“高多少，或者低多少，国家没规定，这个事我们也在关注。”

【考点分析】

一、国企车补开销存在什么问题？

正如案例中所说的，在现实生活中，国企的车费在人民群众看来，确实相对比较高。案例中说：“西安经发集团有限责任公司管理人员公务用车管理办法》显示，用车方式分为公司配车和用车补贴两种。引起广大网友热议的是用车的补贴标准，正职最高每个月可以享受5300元的补贴，而2013年西安市最低工资标准为1150元，只是车补一项就是全市最低工资标准的近5倍。”可见，对于公款的使用确实开销比较大。

但是另一个层面，我们不能仅仅看到钱的对比。公家要不要配车？答案是一定的，因为我们都知道无论公司也好还是政府也罢，在现实管理中要节省时间，这样来看必须要适当的给予一定的福利补助。

二、国企车补背后的原因是什么？

一方面是由于确实车补费用较高。这个高是相对的高，既有部分企业过度开销的问题，也有百姓的主观感觉的问题。另一方面，群众对于国企或者说公家用车有不良的偏见，认为这个是铺张浪费，这也需要政府进行多方面的协调和讲解，从根本上解决问题。

三、国企车补相关问题如何解决？

首先，最根本的就是，需要降低国企车补的数目。材料中说明了，现阶段的车补形式比起以前更为科学也更为节省，但是，民众看到的是价格的绝对高度。因此应该直接降低车补费用。当然，现阶段确实有一些地方有一些过分时候车补的现象，也需要政府加大查处力度，配合法律等多方面途径进行解决。

其次，民众之所以认为国家企业车补费用较高的原因在于本身工资确实比较低。物价的上涨以及生活成本的提高，再加上群众现阶段消费的多样化，适当的提高工资也是解决该问题的一个重要方法。

最后，对于国企车补问题，一定要做到政府的三公消费公开的要求，防止出现因为部分人没有实施好政策导致民众对国企以及政府的错误认识。

  相关文章:

   作为行测考试中必考题型，并且题量较多的定义判断，很多考生做起来非常“痛苦”，因为大量的练习未必能够保证正确率的提高，究其原因——过分“较真儿”。现在的题目经常出现无法找到“正确”答案或者多个“正确”答案的情况，于是很多考生就会“佛系”选择——随便选。以此得出的答案，正确率可想而知。接下来中公教育专家针对怎样避免“较真儿”来与大家分享一下，实际很简答——选择

   安徽公务员面试考场如何表现才能更受考官青睐呢？本文，安徽公务员考试网（小编将为大家讲一讲面试考场考官最欣赏的考生类型，马上参加面试的你可以参考下！一、气场强气场是一个综合实力的体现。包含着装、眼神、举止、情绪状态、表达流畅度、对问题的理解和分析等等。气场影响因素很多，如着装、表情等。而考官最看重的，是心态。心态会影响语言表达，影响到考生能否和考官自

   多做真题，善于总结在学习完笔试课程中的方法精讲、强化提升、真题实战等内容后，同学们就要坚持每天做题，尤其是历年国考的真题，能帮助同学们了解国考的命题趋势和各类常考题型，方便大家在备考的过程中分清侧重点，有的放矢。像是近五年，在行测言语模块的片段阅读部分，中心理解题的占比最多，其解题方法和技巧的重要性不言而喻

   常言道：“细节决定成败”“不学礼无以立”事关礼仪的重要性也就不言而喻，往往在面试考试过程当中我们的考生就会认为只要将自己的内容答好就可以了，俗不知礼仪才是面试环节当中的第一块敲门砖，因为当考生走进考场的第一时间，每

   在2020年国家公务员申论考试中，归纳概括是最基础的题型，相对而言得分也不算什么难事。但往往同学在归纳概括能够找到要点之后，发现要点不仅找完，而且也是按照材料表述内容作答的，但就是无法拿高分甚至满分，最大的问题就是在条理上还不够清晰。一、条理清晰是归纳概括的基本要求众所周知，无论是在国考还是地方