2024年贵州贵阳市观山湖区招聘中小学教师47人简章

观山湖区2024年公开招聘区属“双轨制”中小学教师。为切实加强我区教师队伍建设，根据事业单位公开招聘规定和本单位用人需求，现公开招聘区属“双轨制”教师。小学教师。为保证招聘工作顺利进行，特制定《观山湖区2024年面向区属“双轨制”教师公开招聘中小学教师简章》（以下简称《简章》）。一、工作原则和程序招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考核与考核相结合、信息公开、过程公开、结果公开的方式。招聘按照发布招聘简章、报名、学校初审、资格审查、笔试、试教、体检、考核、公示、聘用程序等程序进行。招聘工作由观山湖区2024年教师招聘协调机制办公室（以下简称“协调机制办公室”）在观山湖区2024年教师招聘协调机制办公室领导下组织实施。二、招聘计划及岗位本次拟招聘教师47人。具体招聘信息见《观山湖区2024年面向区属“双轨制”教师公开招聘中小学教师岗位一览表》（附件1）。三、招聘对象及申报资格（一）招聘对象2022年8月31日前与贵阳观山湖产业投资人力资源管理有限公司签订劳动合同，并于2022年8月31日到岗的“双轨制”教师资格审查。 （二）申请资格1、具有中华人民共和国国籍。拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义，遵守法律法规，有为人民服务的思想，符合普通话水平、身体素质《中华人民共和国教师法》 《教师资格条例》等法律法规规定的条件和心理状况，符合新时代中小学教师十项职业行为准则的要求，有强烈的事业心和责任感，身体健康品行端正，遵纪守法，无犯罪记录或其他禁止就业的违法记录，有良好的职业道德，爱岗敬业。 2、年龄18周岁以上（2006年5月6日及之前出生），35周岁以下（1988年5月7日及之后出生）。具有与应聘职位相适应的硕士学位及以上学历，或具有中级以上专业技术职称者，年龄可放宽至40周岁（1983年5月7日以后出生）与所申请的专业技术职位相对应；具有博士学位及以上学历、学位或相应高级及以上专业技术职称的人员申请专业技术职务，年龄可放宽至45周岁（1978年5月7日及以后出生） 。 3、符合招聘岗位要求，具有国家认可的本科及以上学历。 4、具有与教学科目相一致的相应级别的教师资格证书。 5、具有普通话二级及以上证书。其中，语文教师必须具有普通话二级以上证书。 6、各岗位专业参照《专业目录》设置。考生毕业证书上所列专业名称应当与岗位要求的专业名称一致。 7身体健康，具备正常履行招聘岗位职责的身体条件。 （三）下列人员不得应聘： 1、不符合该职位招聘对象、应聘条件或者资格要求的人员。 2.聘用时建立回避关系。 3、任职（工作）或者服务期间发生重大责任事件的；因贪污、受贿、泄露国家秘密等受到党纪或者政务处分的；或近三年年度考核被认定为不称职（不合格）的。 4、人民法院认定失信被执行人或者被政府有关行政部门认定为失信联合惩戒人。 5、教学期间不服从学校、公司管理。 6、有无故旷工记录。 7存在违反师德师风的行为。八、因健康状况不适宜担任教师者。

9.在各级公务员招考、事业单位招考中被发现有弄虚作假、违规行为等行为，尚在不能报考期限内的。 10法律、法规等规定禁止录用为事业单位工作人员的人员。 四、招聘程序（一）符合报名条件的报名“双轨制”教师须提交《报名表》及原件及复印件2024年5月6日前将相关材料报送至所在学校。 （二）学校初审学校根据招聘简章对注册“双轨制”教师进行审核，通过的在校内公示评价。公示期不少于3日。公示期间无异议且学校党（总）支部研究同意推荐的，将实际表现和推荐意见填写在《报名表》上。 （三）资格审查资格审查采取现场审查的方式进行。考生须在指定时间到指定地点进行资格审查。资格审核地点为：华润小学。资格审核时间为2024年5月9日至5月10日，每日审核时间为上午9:00-12:00、下午13:00-16:30。资格审查所需材料： 1、毕业证书原件及复印件； 2、《居民身份证》有效期内的原件及复印件（含有效临时身份证）； 3、教师资格证、普通话水平证明原件及复印件； 4、签字《劳动合同书》原件及复印件； 5、填写完整的《报名表》； 6、近期一寸彩色照片3张，背景相同，正面不戴帽子（粘贴在身份证复印件空白处）。资格复审合格的申请人，须按指定方式缴纳考试费100元。逾期不缴纳的，视为自动放弃。资格审查合格者，取得笔试资格。对资格审查通过人数与拟招聘人数比例未达到3：1的岗位，减少或取消拟招聘人数。如招聘计划数量减少，应聘该职位的候选人所申请的职位不再调整；招聘计划取消的，应聘该职位的应聘者须提交书面申请，经招聘协调机制办公室批准后变更为其他职位。补报时间为2024年5月10日16:30至17:00，逾期不再受理补报申请。资格审查贯穿招聘全过程。任何阶段被发现不合格的，将被取消进入下一阶段的资格。 （四）笔试《准考证》 2024年5月23日至5月24日（每天9:00至15:00），到贵州省地科院2号楼9楼观山湖区教育局人事处凭您的身份证到科技园科室领取。《准考证》是考生参加笔试、试教等招聘环节的重要凭证。考生必须妥善保管。笔试为闭卷考试，笔试科目为《教育综合知识》。笔试时间为2024年5月25日（星期六）上午9:00-11:30。笔试地点为《准考证》。考生须同时持有有效《二代居民身份证》（含有效临时身份证）和《准考证》，方可进入考场参加笔试。考生不得提前交卷或退考。笔试成绩将在观山湖区人民政府网站公布。请考生密切关注并自行查询。 （五）试教按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定，试教教师人数与岗位招聘计划人数的比例不低于3：1且不高于比6:1。笔试成绩并列垫底的应聘同一职位的考生，同时确定为试任教师。试用教师名单、时间、地点和内容另行通知。试任教师名单公布后，不再更换。试教的最低合格分数为60分。试教成绩未达到最低合格分数线的，不能进入下一阶段招聘。考生总成绩按笔试成绩占40%、试讲成绩占60%计算。

笔试成绩、试讲成绩及总成绩四舍五入至小数点后两位。同一职位候选人并列最后名的，按实际成绩计算。 （六）体检各岗位参加招聘体检的应聘人员，按照与拟录用人数1：1的比例，按照总成绩从高分到低分确定。若同一岗位考生综合成绩并列最低，则选择试教成绩较高的考生作为体检对象。若笔试成绩、试教成绩、总成绩均相同，则需重新组织试教，并确定新一轮试教成绩最高者为体检对象。进入体检及后续阶段，除不可抗力因素外，考生因自身原因放弃资格，或无正当理由放弃体检、考察，或拒绝在规定时间内提交所需材料并拒绝并在招聘阶段进行汇报。五年内不得参与贵阳市范围内事业单位公开招聘和人才引进。因体检不合格或放弃体检的考生造成的空缺，不再补缺。体检在规定时间内到县级以上定点综合医院进行，并得出具体检查结论。其他体检结论和鉴定不予认可。体检：《公务员录用体检通用标准（试行）》（人力资源和社会保障部[2005]1号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册〉（试行）有关内容的通知》（人力资源和社会保障部[2016]140号）、《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人力资源和社会保障部）按社保〔2010〕82号）、《关于公安机关网络安全与执法等岗位录用体检视力项目适用标准的复函》（国务院综合函〔2014〕24号）及我省有关规定执行。审查医生认为需要进一步审查才能作出判断的，经招聘协调机制办公室批准，可以进行复审。体检考生对需当场确认的体检项目要求复查的，应当当场提出申请，并当场进行复查。体检结束后，考生对体检结果有疑问的，在国家体检标准允许复查的项目内，考生应当在3天内提出书面复查申请。自收到体检结果通知之日起，经招聘协调机制办公室同意组织复试。超过3天提交的复审申请将不予受理。复试只能进行一次。体检结果以复检结论为准。对于体检期间已怀孕者，暂不进行妇科及X线检查等项目，也不对体检是否合格做出结论。相关检查和结论将在候选人怀孕结束后做出。体检和复检费用由申请人自行承担。体检时间及其他事项另行通知。 （七）体检合格的考生确定为考核候选人。考核内容主要包括候选人的政治思想、道德品质、能力素质、遵守法律法规、学习或工作表现、廉洁自律、是否需要回避等。审核时，需进一步核实应聘者是否符合规定资格以及是否按照简章规定禁止报名，并确认报名时提交的信息和材料是否真实、准确。评估小组由2人以上组成。考核组要广泛听取意见，全面、客观、公正，实事求是地编写考核材料，作出考核结论，提出聘用建议。考核中发现人事档案不符合专项审核要求，或相关材料不符合要求且无法在规定时间内补充完成，或候选人不符合规定的报考资格的，或者考生按简章规定不得报名，或者考生报名时提交的信息和材料不真实、不准确的，考核不通过。考核不合格者，经招聘协调机制办公室审核确认后，取消进入下一招聘阶段的资格。 （八）公示：经报名、学校初审、资格复审、笔试、试教、体检、考核合格的应聘者，确定为拟录用人选。拟录用人选名单公示期7个工作日。公示期间确认存在严重影响就业问题的，取消其就业资格。

目前难以核实的，将暂缓聘用，待核实结论出来后，再决定是否录用。 （九）聘用手续按照省、市事业单位公开招聘新人员的规定办理。公示期后无问题或反映的问题不影响招聘的，由区人力资源社会保障局予以处理。聘用程序，按照管理权限与聘用人员签订聘用合同。本次公开招聘的人员应在规定时间内向用人单位报到。未按要求报到的，取消聘用资格。 （十）试用期内聘用的人员按照规定实行试用期制度，试用期纳入劳动合同期限。试用期内不能履行岗位职责，或者试用期结束考核不合格的，取消聘用资格；试用期满后，合格的，正式聘用。 （十一）聘任人员在职期间的最低服务年限为5年。聘用人员服务期满前不得调出辖区。五、工作要求及相关指示（一）纪律监督认真执行《事业单位公开招聘人员暂行规定》回避制度规定，及时纠正违反回避规定的公开招聘行为，并对相关人员进行批评教育。若造成不良影响，将对相关人员进行处罚。对相关责任人，将严肃处理。招聘工作接受纪检监察部门和社会各界的监督。工作人员和考生必须严格遵守相关规定和要求。对违反规定、弄虚作假的单位和个人，一经查实，将按照有关规定严肃处理。监督热线：0851-84119016 政策咨询热线：0851-84119002 （二）本次招聘不指定考试用书，不举办培训班。 （三）本次招聘相关通知及信息将在观山湖区人民政府网站（http://www.guanshanhu.gov.cn/）发布。建议考生及时查看。 （四）招聘各环节，当国家有关部门出台新规定时，按新规定执行。 （五）本《招聘简章》解释权属于观山湖区2024年教师招聘协调机制办公室，未经许可严禁任何转载。 （六）本次招聘工作未尽事宜，由观山湖区2024年教师招聘协调机制办公室研究决定。附件1：贵阳市观山湖区2024年拟招聘区属“双轨制”教师中小学教师岗位名单.xlsx

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