2024年广东东莞市东部中心医院招聘纳入岗位管理编外人员101人公告

东莞市东中心医院2024年招聘编外人员纳入岗位管理的公告

东莞市东区中心医院是市卫生局直属的二级公益性机构。根据《东莞市机关事业单位招聘聘用人员管理办法》相关规定，决定公开招聘工作人员101名。现将有关事项公告如下：

1、指导思想和宗旨：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则选拔，采取公开考试、择优录用的方式招聘相关人员。确保聘用人员质量。二、招聘岗位及要求本次40个岗位共招聘101人。具体职位信息及要求请参见职位列表。 3、薪酬福利按照《东莞市公立医院薪酬制度改革实施方案》、《东莞市东部中心医院的薪酬绩效分配方案》工资标准提供。四、招聘程序（一）报名1、报名基本要求（一）具有中华人民共和国国籍，思想政治素质良好，遵守法律法规，作风正派，有良好的职业道德，强烈的团队合作意识； （二）符合招聘岗位要求（见附件1）； （三）身体健康，能胜任所应聘的工作岗位； （四）有志于从事卫生保健工作，具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能和语言表达能力； （5））年龄以岗位清单要求为准； （六）涉嫌违法违纪，正在接受审查，尚未作出结论的。近两年广东省机关事业单位招考、体检、检查有违纪行为的，不予录取。普通高等学校学生、现役军人、服役期未满的机关事业单位在职人员以及其他不符合公立医院招聘条件的人员，不予报名。 2、报名方式采用网上报名形式。请按要求将以下报名材料打包发送至dgsdbzxyyzp@qq.com（附件文件名以“姓名+职位名称”命名）。未按要求注册的，视为注册不成功。每位申请人只能申请一个职位。报名提交材料：（1）身份证原件电子扫描件； （二）学历、学位、职称、技能资格证书原件电子扫描件； （3）工作经历证明原件电子扫描件（另提供劳动合同、社保缴纳证明）扫描件； （四）近期一寸免帽全脸电子照片一张； （五）出国（境）外留学归来者，须提供教育部留学服务中心出国留学学历、学位证明材料原件电子扫描件； （六）所有学历的学历证明、所有学位的学位证明、在读学历的学籍证明（以上证明均在中国高等教育学生信息网申请）； （七）个人电子简历； （八）《东莞市公立医院招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表》（附2）、《东莞市东部中心医院招聘人员报名登记表》（附3）） （9）其他岗位所需材料。 3、报名时间：2024年4月28日至5月12日（星期三） 资格审查资格审查时间为：2024年5月13日至17日，根据招聘条件，由东莞东中心医院负责资格审查，并通知应聘者具体考试时间、地点的资格审查合格者。 （四）考试录用单位采取“面试+实操”方式。面试结果应当在面试后10个工作日内公布。面试通过者将进入实际考核阶段。 1、面试面试时间、地点另行通知。面试总分为100分，及格分数原则上不低于60分。面试成绩入围者中，按照该职位招聘人数1,333,603人的比例，从高分到低分排序，进入实战考核。面试结果及进入实习阶段的拟聘人员名单将于面试后10个工作日内在东莞东区中心医院网站公布。 2、实操当天，考生须在规定时间内携带身份证、准考证、报名材料原件及复印件到指定地点参加实操。未按期参加者，将自动取消参赛资格。同时，东莞东区中心医院工作人员将对报名材料进行资格审查。只有通过审核才能正式进入实践阶段。

实践技能操作考核主要考核考生的现场反应和综合分析能力、沟通能力、合作能力、工作执行能力和操作技能水平等。考核时长7天，及格分数为80分点。只有通过测试的人才能被列为准体检医师。实际操作时间、地点另行通知。 3、考试总成绩的计算方式为：考试总成绩=面试成绩40%+实践成绩60%。考试结束后，按照考试总成绩从高分到低分的顺序对拟聘人员进行排序，并根据该职位拟招聘人数确定同等体检人数。若总分相同，则按实际成绩确定名次。 （四）体检体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》进行。申请人体检费用由申请人承担。申请人如对体检结果有疑问，可自收到体检结论通知之日起3个工作日内向东莞东区中心医院提出复查请求。复检只能进行一次，复检结论为最终体检结果。因此，复检费用将由请求复检方承担。 （五）确定拟聘人员，并公布拟聘人员名单。拟聘用人员名单将在市人力资源社会保障局、市卫生局、东莞东中心医院进行公示。公示时间不少于5个工作日。 （六）拟聘用人员办理聘用手续后无异议的，按照有关程序和权限报聘批准。五、有关问题说明（一）应聘者应符合所公布职位的资格条件。注册时提供的相关材料必须真实、准确，且必须与《东莞市公立医院招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表》、《东莞市东部中心医院招聘人员报名登记表》填写的内容一致。如有不符或者弄虚作假的，一经查实，取消面试资格和结果，所签订的劳动合同无效。 （二）招聘事宜请登录东莞市人力资源和社会保障局网站、东莞市卫生局网站、暨南大学附属第六医院（东莞东中心医院）网站。 （三）新录用人员必须在规定时间内（原则上1个月）到岗。超过期限的，取消其招聘资格。新录用人员正式上岗后，东莞东区中心医院相关科室将组织试用期岗位胜任力考核。考核不合格者，予以开除。 （四）向社会招收的住院医师为普通高等院校应届毕业生，住院医师培训合格后当年在医疗卫生机构就业的，与当年应届毕业生同等待遇。 （五）住院医师培训合格的本科临床医师，与临床医学、口腔医学、中医专业学位研究生同等待遇，纳入报考具体条件（其中，驻场培训证书中的培训专业原则上应与招聘岗位的专业或类别要求一致）。咨询热线：07111-83508179；联系人：朱老师/先生林附件1：2024年东莞东中心医院纳入管理岗位管理的非编制人员岗位清单.xlsx 附件2：东莞市公立医院招聘纳入岗位管理的非编制人员登记表.docx 附件3 : 东莞东中心医院报名表.pdf 东莞东中心医院2024年4月23日

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