浙江杭州市民政局直属事业单位2022年招聘33名工作人员

招聘岗位

1、办公室 综合管理岗位 1人

工作内容

撰写党建和行政方面的各类公文，协同做好会议组织、活动筹办、信息宣传、视频拍摄制作及其他日常行政事务工作。

相关要求

1.大学本科及以上学历，中文(汉语言文学)、新闻学、法学等相关专业。

2.具有相关文字编撰工作经历者优先。

2、办公室 党建专员岗位 1人

工作内容

执行党建、党风廉政建设等相关工作，制订撰写党建相关制度计划、活动方案、总结报告等，做好与上级党组织的沟通协调，组织开展党员学习宣传教育、主题党日活动等，落实“三会一课”等制度，做好党员、党务相关工作系统的管理及其他日常事务工作。

相关要求

1.大学本科及以上学历，文学、哲学类等相关专业优先。

2.中共党员，具有党建相关工作经验者优先。

3、护理科 责任护士长岗位 1人

工作内容

1.负责所辖区域护理团队管理。

2.组织护理人员业务学习及技术训练。

3处理区域内休养员、家属等突发情况及疑难问题。

4.制定班组内的工作长远期的计划和目标。

5.协调、沟通好所辖区域内各项工作。

相关要求

1.大专及以上学历，临床护理学、生理学、老年医学、中医学、心理学、管理学等相关专业。

2.1年以上相关工作经验。

3.有注册护士、社会工作者等相关资格证优先。

4.有医院、养老机构或月子中心相关工作经验优先。

4、护理科 营养师岗位 1人

工作内容

1.制定在院休养员的营养配餐方案，收集休养员及家属对配餐方案的建议。

2.参与休养员入住评估、阶段性复评，重点评估休养员营养状况，及时发现休养员营养问题并及时介入管理。

3.为长期卧床、营养不良、进食困难、患有恶性疾病、压疮等营养不良休养员提供一对一的营养咨询，制定饮食计划，向膳食组提供营养餐建议。

4.为高血压、糖尿病、心脑血管疾病、骨质疏松、消化系统疾病等常见老年疾病群体，进行营养健康讲座，提供营养建议。

5.通过健康小报、微视频等各种宣传形式，定期向各区域的休养员推荐合理的饮食搭配，饮食卫生安全小常识。

6.与膳食小组实时沟通，指导根据不同季节的时令鲜蔬来搭配丰富多样菜品。

7.配合好其他部门，对照饮食安全检查标准，做好各项质检工作。

相关要求

1.大专及以上学历，营养学、临床护理学、生理学、老年医学、中医学等专业。

2.1年以上相关工作经验。

3.有注册营养师，健康管理和公共营养师资格证优先。

4.有医院、养老机构或月子中心相关工作经验，营养、临床医学、食品工作经验要求功能医学等相关专业优先。

5.富有亲和力、耐心、细心，具有良好的人际沟通能力、应变能力和执行力。

6.能够承受有压力的工作，有团队合作精神，有奉献精神，有强烈的责任心、事业心。

5、社工科 社会工作师岗位 1人

工作内容

进行一线老年专业社会工作，内容涉及心理咨询、矛盾调解、危机处理、情绪安抚、个案管理、专业社工小组、走访、安宁疗护及其他各类活动开展等。

相关要求

1.专业社会工作2年以上工作经验。

2.能独立开展个案、小组、社区等社会工作相关工作。

3.持有社工师资格证书或心理咨询资格证书优先。

4.有主持开展专业社会工作项目一个以上。

5.认可社工服务理念，对一线老年社会工作有热情，有较强的文字写作及方案设计能力，有良好的沟通及表达能力。

6.有组建、培养、管理志愿服务团队经验优先。

6、后勤科膳食组 厨师岗位 1人

工作内容

烧菜、成本核算、打菜、售卖等。

相关要求

1.身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，反应灵敏。

2.踏实肯干，做事认真负责。

3.服从管理和岗位排班，为人友好和善，具有良好的沟通协调能力。

4.学习能力较强，熟练掌握岗位技能，具有中级及以上厨师资格证书。

5.从事厨师工作满2年以上，具有良好的烹饪能力。

6.熟练掌控成本核算，有食堂管理经验。

7、后勤科膳食组 切配岗位 2人

工作内容

食材切配、打扫卫生、打菜、售卖等。

相关要求

1.身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，反应灵敏。

2.踏实肯干，做事认真负责。

3.服从管理和岗位排班，为人友好和善，具有良好的沟通协调能力。

4.学习能力较强，熟练掌握岗位技能。

8、后勤科膳食组 勤杂岗位 1人

工作内容

打扫卫生、打菜、售卖、送餐、接收查验商家配货、台账管理等。

相关要求

1.身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，反应灵敏。

2.踏实肯干，做事认真负责。

3.服从管理和岗位排班，为人友好和善，具有良好的沟通协调能力。

4.学习能力较强，熟练掌握岗位技能。

9、护理科业务组 接待收费岗位 1人

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