怎样突破人际交往的障碍(破解人际交往的障碍 作者)

人际交往类题目是国考结构化面试中一种常见的题目类型，在大多数系统甚至是必考题目之一。在答题过程中，大多数考生能够根据自己的理解回答一些内容，看似内容“丰富”，实则缺乏针对性，这就是我们常说的“答题套路”。详细来说，所谓“套路”就是“以不变应万变”，任何题目都可以答“沟通、分工、学习……”，而没有根据题目分析并答出有针对性的内容。

怎样才能破除人际类题目的“套路”呢?下面中公教育专家依据一道题目详细给各位同学分享一下经验。

【例题】

同事小王由于性格孤僻，不太愿意和别人交流，工作也经常出错。此次，领导安排你和小王共同完成一项工作，请问，你会怎么办?

第一，认真审题，理清题干信息。一方面是找准题目所需要解决的问题。例题中要解决的问题不是小王的性格，也不是小王工作出错，而是“你和他共同完成工作”。小王的性格很难马上改变，工作出错也是日常的工作表现，如果你不和小王合作其实对自己几乎没有影响。正是因为你和小王此次合作完成工作，才使你和小王之间建立了联系。另一方面是关注题目中的身份信息以及关系。例题中你和小王的关系就是合作伙伴，就是普通的合作关系，因此我们在答题过程中一定要以一种平等的姿态和语气去对待小王。当然，在其他题目中，往往会有领导、同事、下属、群众、亲属、新人等不同的角色，处理的姿态和意识也要有所区别。

第二，分析问题，找准答题方向。分析问题时，可以根据题目情况适当去分析题目问题的影响、原因，从而找准解决问题的原则和方向。例题中，主要问题是“共同完成一项工作”，如果小王还像平时那样经常出错，你和他合作的工作就会出问题。因此，我们作答的方向就是要保证工作质量，前提是保证小王不出错。

第三，根据分析，提出应对措施。在第二点我们明确分析了工作的原则和方向就是“保证工作质量，前提是小王不出错”，因此我们的应对措施就是要保证工作不出任何的问题才能彻底解决题目的问题。怎么保证呢?其一，在接到此项工作任务以后，主动和小王沟通。小王性格孤僻，但你性格不孤僻，就可以更加主动一些。通过沟通交换彼此工作的意见，明确工作方向，这样不仅能够劲儿往一处使，还能够和小王熟悉起来方便后期工作开展。其二，明确分工。小王性格孤僻就意味着小王不太擅长做外联、沟通协调性的工作，因此自己要主动承担这部分工作，并分工给小王擅长的工作。小王做其擅长的工作，自然就会少出错或者不出错了。其三，后期工作开展过程中，多关注和关心小王，定期交流沟通，小王有任何问题和困难你要多承担、多用心、及时解决。通过以上几点，我们的解决措施就会更加符合题干信息，更加针对性了。当然，以上几点仅仅是解决核心问题，同学们还有其他的一些想法也可以适当作答。

可以看到，解决该题目我们的办法依然是“沟通、分工”等，但具体的举措是仅仅围绕题干信息，在分析的基础上得到的内容，这就是去“套路”的做法。各位考生也可以以此题为例，将这一思路推广到其他题目，帮助我们作答更具“个性化”。

  相关文章:

   根据我县党校等事业单位的工作需求，现面向社会公开招聘74名工作人员（具体职位信息详见附件1）。本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，以习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大精神为指引，注重德才兼备。一、招聘原则我们坚持公开、公平、竞争、择优的原则，根据用人单位的岗位需求，通

   根据南阳市公安局的工作需要，经过南阳市人民的批准，该局正面向社会公开招聘150名警务辅助人员。具体招聘事项如下：一、招聘计划本次计划招聘150名警务辅助人员，其中115名为男性（45名为退役军人），35名为女性。这些岗位将分布在南阳市公安局城区公安分局和市局

   为全面深化实施“人才振兴战略”，助推偃师区建设青年友好型城市与乡村振兴的宏伟蓝图，推进偃师经济社会持续创新、优质发展，现启动“招贤纳才”的举措。为求新血液注入、优秀人才的汇集，经过精心策划与慎重考虑，我们决定面向社会公开招募一批急需紧缺

   一、单位简介故宫博物院是在明、清皇宫及其收藏的基础上建立起来的，以明清宫廷历史、宫殿建筑和古代艺术品为主要内容的综合性国家级博物馆，世界文化遗产，同时也是5A级旅游景区。故宫博物院属于文化和旅游部直属事业单位，宗旨和业务范围包括：

   为规范全省事业单位公开招聘工作秩序，促进高校毕业生就业，根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》等文件规定，省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一组织开展全省事业单位公开招聘联考。现公告如下：一、参加联考的单位及招聘岗位、数量、条件本次联考共有795家事业单