2020年国家铁路局招聘（国家铁路局事业编）

国家铁路局所属装备技术中心、市场监测评价中心以及规划与标准研究院现面向社会公开招聘2024年应届毕业生。为了满足我们的工作需要，我们计划招聘六名优秀的应届毕业生，作为事业单位在册正式人员。我们提供的福利待遇将按照国家的有关规定执行。以下是具体的招聘事宜：

一、招聘条件与岗位

应聘候选人需满足以下条件：

1. 具有中华人民共和国国籍。

2. 遵守国家宪法和法律。

3. 具备良好的品行和职业道德。

4. 具备所申请岗位所需的专业技能和知识背景。

5. 具备良好的身体素质，能够适应岗位的需求。

6. 必须是2024年的应届毕业生（非定向），且在校期间不得有在职经历。其中，京外生源需符合申请办理在京就业落户的条件。应聘者还需满足岗位说明中的其他要求。

我们郑重声明，曾受刑事处罚或被开除公职的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形人员，不得报考。

具体的招聘岗位及条件详见《国家铁路局事业单位2024年度公开招聘应届毕业生岗位表》。

二、招聘流程与办法

1. 报名及资格初审：

报名日期自公告发布之日起至2024年4月8日止。

报名方式如下：报名人员需通过电子邮件进行报名。邮件及附件标题需按照“姓名+岗位名称+联系电话”的格式进行标注。详细的邮箱地址可以在《国家铁路局事业单位2024年度公开招聘应届毕业生岗位表》中找到。每位应聘者只能申请一个职位，同时申请多个职位将被视为无效报名。

2. 报名材料：报名时需提交的材料包括……（此处省略原文的报名材料内容，可以根据实际情况进行补充）。

报名者需下载并填写《国家铁路局事业单位公开招聘应届毕业生报名表》（附件）。需准备以下材料的扫描件：本人身份证、学校毕业生就业主管部门盖章的《毕业生就业推荐表》、教务主管部门盖章的《成绩单》、外语合格证明以及近期一寸电子证件照片。请将这些材料压缩打包后发送至指定报名邮箱。

接下来是资格初审环节。根据岗位要求，对应聘人员进行资格审查，确定参加笔试的人员名单，并在国家铁路局网站上公布。未通过审查的报名者将不再另行通知。如果某个岗位的招聘人数与通过资格审查的人数比例低于1:3，将考虑调减或取消该岗位的招聘计划。

（二）考试流程

考试将由笔试和面试两个环节组成。

首先是笔试。这一环节主要考察招聘岗位所需的专业知识及业务能力。笔试的具体时间和地点将另行通知。笔试总分为100分，达到60分即为最低合格线。如果所有应聘人员的笔试成绩均低于60分，该岗位的招聘计划将被取消。笔试结束后，将在国家铁路局网站公布进入面试的人员名单，未进入面试的应聘者将不再另行通知。

接下来是资格复审环节。进入面试的应聘者需按照要求提交相关材料进行资格复审。复审所需材料包括：填写完整的《国家铁路局事业单位公开招聘应届毕业生报名表》（贴有一寸近期免冠彩色照片）、学历、学位证书原件及复印件、毕业生就业推荐表原件及复印件、身份证和学生证的原件及复印件、成绩单及外语合格证明原件及复印件以及其他需要提供的材料原件及复印件。所有材料均需提供原件及复印件，如无法提供原件，需提供加盖学院（系）公章的复印件。缺少材料或不符合岗位资格条件的应聘者将无法参加面试。

最后是面试环节。面试的具体安排将另行通知，敬请关注国家铁路局网站的公告。

以上内容仅供参考，具体招聘流程和规则可能因实际情况而有所调整，请以国家铁路局网站的公告为准。根据招聘流程，按照笔试成绩从高到低排序，以1:5的比例确定面试人选。如果比例不足，实际人数将全部进入面试。面试满分共100分，合格分数线为60分。面试主要考察应聘者的专业能力、综合素质以及与岗位的匹配度。面试的具体时间、地点和形式将在后续通知中告知。

（三）体检和考察

根据考试的综合成绩（笔试和面试各占50%），按照满分100分计算，最低合格分数线为70分。按照1:1的比例，确定进入体检和考察的人员名单。体检标准和程序参照公务员录用的相关要求，未进入体检的应聘者不再另行通知。

考察环节将通过个别谈话、实地走访、审核人事档案等方式进行，主要了解应聘者是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以及热爱党、祖国、人民等政治要求，并深入考察其道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、学习态度等方面的情况。

对于因应聘者放弃或体检、考察不合格等原因导致的岗位空缺，用人单位可根据综合成绩由高到低的顺序进行递补，也可选择不再递补。

（四）公示和聘用

根据考试、体检和考察的结果，确定拟聘用人员名单，并在公告发布渠道进行公示，公示期为7个工作日。如公示无异议，将按照相关规定办理聘用手续。新聘人员将实行试用期制度，试用期不合格者将取消聘用。

三、相关事项

（一）公开招聘的相关信息将在以下网站公布：

1. 人力资源社会保障部网站（服务之窗-招聘招录板块）

2. 国家铁路局网站

（二）本次招聘实行回避制度。

（三）应聘者需按要求在规定时间内完成所有流程，未按要求完成者将取消应聘资格。

（四）应聘者需保证提供的所有信息真实可靠，如发现有弄虚作假等行为，将取消应聘资格。

（五）应聘者需保持通讯畅通，如因联系不畅导致无法通知，后果自负。

四、联系方式

招聘流程详解

一、面试环节

根据笔试成绩由高到低排序，我们按照1:5的比例确定面试人选。如果比例不足，则实际人数将全部进入面试环节。面试总分共100分，合格分数线为60分。面试主要测评应聘者的专业能力、综合素质以及与岗位的匹配度。我们将通过多个维度全面评估您的能力和潜力，具体面试时间、地点和形式将在后续通知中告知您。

二、体检与考察

根据考试综合成绩（笔试与面试成绩各占50%），我们按照满分100分计算，设定最低合格分数线为70分。以1:1的比例确定进入体检和考察的人员名单。体检程序和标准参照公务员录用的相关要求，确保您的身体状况符合岗位需求。未进入体检的应聘者，我们不再另行通知。

考察环节，我们将通过个别谈话、实地走访、审核人事档案等方式深入了解您的情况。我们重点关注您是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以及热爱党、祖国、人民等政治要求。您的道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质和学习态度等方面也将是我们考察的重点。

对于因应聘者放弃或体检、考察不合格等原因导致的岗位空缺，用人单位可根据综合成绩由高到低的顺序进行递补。

三、公示与聘用

根据考试、体检和考察结果，我们将会确定拟聘用人员名单，并在公告发布渠道进行公示，公示期为7个工作日。如果公示期间没有异议，我们将按照相关规定办理聘用手续。新聘人员将实行试用期制度，试用期不合格者将取消聘用。

四、相关事项说明

1. 公开招聘的相关信息将在以下网站公布：人力资源社会保障部网站（服务之窗-招聘招录板块）、国家铁路局网站。

2. 本次招聘实行回避制度。

3. 应聘者需按要求在规定时间内完成所有应聘流程，未按要求完成者将取消应聘资格。

4. 应聘者应保证提供的所有信息真实可靠，如发现有弄虚作假等行为，将取消应聘资格。

5. 应聘者需保持通讯畅通，以便我们及时联系您。如因联系不畅导致无法通知，后果由应聘者自负。

五、联系方式

详细的联系方式请参考《国家铁路局事业单位2024年度公开招聘应届毕业生岗位表》。我们相信，只有通过公平、公正的招聘流程，我们才能找到最适合岗位的人才。我们期待与您相遇，共同创造美好的未来。国家铁路局人事部门公告

日期：2024年3月20日

亲爱的读者们，以下是关于我们部门近期的一些重要文件，现向大家进行公布和下载。

附件下载指南

附件1：国家铁路局事业单位2024年度公开招聘应届毕业生的岗位表.xls

此附件详细列出了我们2024年度公开招聘的各个岗位，对于有意向加入我们事业的应届毕业生来说，这是一份非常重要的参考资料。请各位根据自身专业和兴趣，仔细查阅各个岗位的详细信息。

附件2：国家铁路局事业单位2024年度公开招聘应届毕业生报名登记表.docx

此附件为我们的报名登记表，有意向的应届毕业生需要填写此表格并提交给我们。请各位在填写时，如实反映自身情况，以便我们更好地了解您。

在此，我们欢迎所有对国家铁路事业充满热情的应届毕业生加入我们的队伍，共同为我国的铁路事业发展贡献力量。我们期待着您的参与，也期待着与您一起共创未来。

以上就是我们本次发布的所有附件，如有需要，请尽快下载。如有任何疑问或需要进一步的信息，欢迎随时联系我们的人事部门。感谢大家的关注和支持！

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