河南省平顶山市社区招聘信息（平顶山新华区司法所）

为了满足新华区社区矫正工作的实际需求，进一步提高社区矫正工作的规范化水平，根据司法部、中央综治办、教育部、民政部、财政部、人力资源社会保障部关于社区矫正工作的相关指导意见，以及河南省县（市、区）社区矫正中心的建设指南，结合平顶山市委、市关于社区矫正工作的具体实施方案，区决定通过购买服务的方式，面向社会公开招聘社区矫正社会工作者。现将相关事项公告如下：

一、招聘岗位详情及待遇

（一）岗位介绍

社区矫正社会工作者将协助当地司法局工作，具体职责包括接收社区服刑人员、办理相关衔接手续、开展社区矫正的基础性工作以及日常管理工作。

（二）招聘人数

本次计划招聘社区矫正社会工作者15人，其中男性9人，女性6人。

（三）聘用人员待遇

对于考核合格的人员，将公示7个工作日，无异议后，需服从统一分配并与区司法局签订聘用合同。聘用人员的工资将按照平顶山市的最低标准执行，并享受养老、医疗、工伤、大病和失业等各项社会保险待遇。所有费用将由区财政支付。聘用人员的工资及各项社会保险将由专门的第三方人力资源服务机构负责发放和缴纳。

本次招聘的人员属于购买服务人员（非在编）。在开始工作前，用人单位将为聘用人员进行岗前培训。培训合格者将签订为期三年的聘用合同，试用期为6个月。合同期满后续签或解聘将根据情况进行决定。对于培训或试用期考核不合格的人员，将取消其聘用资格并予以解聘。

二、招聘对象及条件

（一）招聘对象及范围

本次招聘面向具有中华人民共和国国籍的人员，要求报考者具备国家承认的大专及以上学历（包括成人教育），并具备招聘岗位所需的工作能力和资格条件。

（二）报考人员资格条件

1. 拥护中国的领导，遵守法律法规，品行端正，无犯罪记录，忠于职守，爱岗敬业，热爱社区矫正事业。

2. 身体健康，无生理缺陷，五官端正。

3. 具有国家承认的大专及以上学历，且专业为法律、社区矫正或社会管理（2019年应届毕业生在符合条件的情况下可凭学校证明进行报名）。

4. 年龄在20周岁以上、35周岁以下（具体出生日期要求详见公告）。

5. 符合招聘人员体检标准的相关规定。

三、招聘流程

新华区人民网站（http://xinhuaqu.gov.cn/）及新华区人才交流中心微信公众平台“工作课堂”（微信公众号：workclass）发布重要招聘公告及相关信息。所有应聘者请注意，公告、招聘详情以及其他相关事项均将通过这些官方渠道发布，请及时关注更新。公告的有效日期为2019年5月16日至5月24日。\

（二）应聘报名\

报名采用现场报名的方式，各位应聘者需于指定时间内前往指定地点进行报名。具体报名时间为2019年5月27日至5月29日，上午8:30至下午5：30。报名地点位于平顶山市新华区院内东配楼四楼的新华区司法局政治部。\

现场报名时，应聘者需携带以下材料：毕业证、户口本、二代身份证、学历认证报告（原件及复印件，请使用A4纸复印）、近期两寸免冠同底版彩色照片若干以及《新华区2019年社区矫正社会工作者招聘报名登记表》。\

（三）资格审核\

2019年5月30日，区公开招聘社区矫正社会工作者工作领导小组办公室将对报考人员的资格进行初步审核。审核的时间为上午8:00至下午5:00。\

（四）笔试加分政策\

以下特定人员可享受笔试成绩加分优惠（如存在多项加分情况，只取其中一项，不累加）：\

1. 根据平办〔2013〕10号文件，参与“大学生村干部”计划并在新华区农村工作满两年以上的报考者（截止至2019年5月29日），经组织部门核实后，可加5分。\

2. 根据国人部发〔2006〕16号文件，参与国家志愿服务西部计划、省志愿服务贫困县计划的“三支一扶”人员，服务期满并经考核合格的报考者（截止至2019年5月29日），需提交相关考核证明，可获得5分加分。\

3. 根据豫政〔2016〕53号文件，退役大学生士兵报考者（截止至2019年5月29日），需提供相关证明，可获5分加分。\

（五）全面资格审查\n\n本次招聘过程中，对报考人员的资格审查将贯穿始终。应聘者需确保提交的信息及材料真实有效，一旦发现有不符合应聘条件或提供虚假材料的情况，将立即取消其应聘资格。\n\n（六）考试流程\n\n本次社区矫正社会工作者的招聘考试采取笔试与面试相结合的方式。最终成绩（精确到小数点后三位）为笔试成绩与面试成绩各占50%的总和。本次考试不指定参考书籍，也不举办任何形式的辅导培训班。一、笔试

笔试环节将采取统一命题、统一组织、闭卷考试的形式，总分为100分。这一环节的主要目的是检验应试者的法律基础知识、社区矫正法律法规以及时事政治的掌握程度。

笔试的具体时间、地点及相关要求将详细载于《笔试准考证》中。请各位报考者务必于规定时间内，携带本人身份证，前往报名处领取笔试准考证。领取时间定于2019年6月6日上午8:30至12：00，下午3:00至下午5:00。

二、面试

面试的成绩将根据笔试成绩从高到低，按照1：3的比例选定面试人选。若低于此比例，经领导小组研究后，可适度降低面试比例，但最低不得低于1：2。

进入面试范围的报考者需进行现场资格复审及面试确认。具体要求如下：

（一）现场确认资格复审的时间和地点定于2019年6月19日的特定时间段在新华区司法局（新华区院内，东配楼4楼）进行。

（二）现场确认资格复审时，考生需携带笔试准考证和有效身份证。通过资格复审后，考生将领取《面试通知单》。未按规定时间、地点参加资格复审或审查不合格者，以及提交的信息和有关材料不真实的考生，一经查实，将取消其面试资格。

面试将采用结构化面试的方式进行，主要考察考生的综合分析能力、沟通能力、应变能力、信息获取能力、语言表达能力以及举止仪表等。面试满分为100分，具体的时间、地点及要求将详细载于《面试通知单》中。

三、后续环节

（七）体检

根据考生的总成绩，按照岗位计划聘用人数，从高分到低分按照1：1的比例确定体检对象。体检将参照公务员录用体检通用标准进行。若出现因体检不合格造成的空缺，将按照总成绩排名从高到低依次递补。体检所需费用由考生个人承担。

（八）政审

政审工作将由新华区公开招聘社区矫正社会工作者工作领导小组办公室负责组织实施。体检合格的人员将被确定为政审对象，主要考察其政治立场、道德品质、遵纪守法等方面的情况。若因政审不合格出现空缺，将按照总成绩排名从高到低进行一次递补。如总成绩出现并列，则以笔试成绩高低为序进行递补。

四、其他注意事项

1. 考生在报名时，必须按照公告的报名条件如实填写个人信息。若考生提交虚假信息或材料，不符合报考条件的要求，由此产生的一切后果由考生自行承担。

公示期满无异议的拟聘用人员，需按照通知的时间要求到用人单位进行报到。若未能按时报到，则视为自动放弃聘用资格。

五、招聘过程中的纪律与监督

1. 对于违反招聘工作流程及相关规定的工作人员，我们将依据相关规定进行严肃处理。对于违反公开招聘考试纪律的应聘者，我们将参照人社部的《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》（人社部令第30号）进行处理。对于在招聘过程中出现不诚信行为的应聘者，我们也会按照有关规定进行严肃处理。

2. 应聘者须及时关注招聘网站发布的最新信息，并保持联系电话畅通。由于个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，后果自负。

3. 如果因不可抗力因素影响本次招聘工作的进程，区公开招聘社区矫正社会工作者工作领导小组会根据实际情况进行研究并作出相应调整。

4. 为了确保招聘工作的公正、严肃、公开，本次招聘全程接受社会各界的监督。如有任何疑问或举报，请拨打监督举报电话：0375—4938318。

本公告的解释权归区公开招聘社区矫正社会工作者工作领导小组所有。如有任何咨询，请拨打咨询电话：0375—4938318。

公告发布日期：2019年5月16日。

附件：新华区2019年公开选聘社区矫正社会工作者报名登记表（doc格式）。

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