郸城县消防大队官网（郸城县消防队人员名单）
为进一步加强我县基层消防力量建设，依据《周口市下发关于强化基层消防力量建设的执行指示》（周政办〔2021〕37号）、《周口市委机构编制委员会关于基层消防力量事业编制的强化通知》（周编〔2022〕6号）和《周口市消防救援支队、市人社局发布的周口市乡镇（街道）专职消防救援队和消防安全服务中心人员的招募及选拔方法》，结合我县基层专职消防人员需求的实际情况，经过县委县的批准，我们决定对外公开招聘一批乡镇消防工作人员。现在，我们就有关事宜告知如下：
一、招聘计划概述
本次计划招聘乡镇消防工作人员共计十九名。每个乡镇分配一名，均为县财政全额供给的事业编制人员。
二、招聘的详细条件与要求
1. 应聘者需为中华人民共和国公民，遵守国家宪法和法律，品行端正，自愿投身于消防工作。
2. 应聘者必须拥有良好的身体素质，无重大疾病，能满足工作需要的身体条件。
3. 学历要求为普通高等教育专科及以上学历，专业不限。对于2022年的普通高等院校应届毕业生，必须在2022年7月31日前取得。
4. 全日制的技工院校的高级工班和预备技师(技师)班的毕业生，其学历可分别参照大专和本科学历。
5. 只接受男性应聘者，年龄要求在三十周岁以下（1992年1月1日以后出生）。对于拥有硕士研究生及以上学历的应聘者，年龄可放宽至三十五周岁以下（1987年1月1日以后出生）。
三、不得报考的情形
1. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员不得报考。
2. 曾被开除公职或学籍的人员不得报考。
3. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员不得报考。
4. 涉嫌违法犯罪正在接受司法调查且未得出结论的人员不得报考。
5. 曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员不得再次报考。
六、特定人群限制
现役军人、未达到最低服务期限的公务员（包括参照公务员法管理的人员）以及事业单位公开招聘的人员，均不在招聘范围之内。
还有部分人员因不符合招聘单位的有关要求，也不得参加应聘。
四、报名方法介绍
2022年4月11日，考试招聘信息已在河南省人才人事网（http://www.hnsrcrs.com/）及郸城县网（http://www.dancheng.gov.cn）上发布。值得注意的是，本次招聘的所有相关信息均仅在河南省人才人事网进行发布。
报名将采取在线方式进行。在规定的报名时间内，考生需按照以下步骤进行操作：
一、提交报名申请
考生请于指定日期内，即2022年4月20日9:00至4月22日17:00期间提交报名申请。具体操作步骤如下：
1. 在电脑端或手机端浏览器中输入报名网址http://web.zcorg.com.cn/weixin/#/pages/login/login，进入报名系统主页。
2. 新考生首次登录需先进行注册。点击报考地区后，进入右上角【考生注册】模块，填写相应注册信息后完成注册。
3. 点击【考生登录】，输入用户名、密码及验证码后即可登录系统。
4. 登录后，考生需选择需要报名的招考项目，然后进入报名资料填写页面，上传考生照片及证件资料。
5. 如在报名期间遇到任何问题，考生可点击页面顶部右侧的【在线咨询】获取帮助。
请注意：考生上传的电子照片需为近期三个月内的免冠正面标准证件照片，底色可为白底、蓝底或红底，文件格式只能是.jpg，且文件大小不得超过1Mb。
二、资格审查
在考生提交报名申请后的1日内，工作人员将对考生的报名申请和有关资料进行审查，并给出审查意见。
以上即为本次招聘的报名方式和相关要求，请广大考生认真阅读并按照规定操作，确保报名成功。关于招聘流程的重要通知
已被录取的考生，请在报名成功后的次日，登录http://web.zcorg.cn.com/weixin/#/pages/login/login查看是否通过了资格预审。对于报考资料不完整或电子照片不符合要求的考生，应立即补充或更新相关信息，并按照指引再次提交审核。
招聘岗位的报名人数与招聘人数的比例应达到或超过3:1。若比例不足，将相应减少拟招聘的人数。若减少后仍无法达到比例，该岗位将停止招聘。在招聘期间，考生需频繁访问网站以获取最新的招考信息。若因考生自身未能及时关注招考信息而错失考试机会，责任由考生自负。
（三）加分政策的具体实施
按照国家和地方的有关规定，对于以下两类人员将给予加分：在农村担任过两年以上职务且目前在岗的“大学生村干部”以及退役的大学生士兵参加笔试的，原始笔试成绩将增加10分。若满足多个加分条件，最多加10分。有意享受加分政策的考生，在现场资格复审时需提交相关证书、证明的原件及复印件。未提交相关材料的考生将无法享受加分政策。
（四）其他相关注意事项
本次招聘中，资格审查是贯穿整个考试过程的。考生在报名时提交的信息和材料必须真实有效。一旦发现考生与拟聘用岗位的资格条件不符或提供虚假材料，将立即取消其考试和聘用资格，并且在五年内不得参加郸城县事业单位的公开招聘考试。
特别提示：因疫情防控需要，笔试准考证的打印及考试时间将另行通知。
请知晓，本次考试不指定任何教材，也不委托任何机构进行考试辅导培训。
（五）考试详情
考试包括笔试和面试两个环节。
（一）笔试的具体内容
1. 笔试内容主要涉及公共基础知识和职业能力测试，只有一科，满分为100分；
2. 笔试将采取闭卷方式进行，命题、组织和评分均将统一进行；
3. 笔试的时间和地点将依据准考证上的信息为准；
4. 笔试成绩的查询公告将在原报名系统上发布。
文章标题：考试流程详解：笔试、面试、确认及总成绩计算等关键步骤说明
文章
一、笔试结束后的注意事项
参加笔试的考生，考试结束后需妥善保管准考证。笔试准考证是考生参加面试资格确认及面试的有效证件。如因考生个人原因丢失准考证，后果由考生自行承担。
二、面试资格确认流程
根据笔试成绩，按照拟招聘岗位1∶3的比例从高分到低分挑选参加面试的人选。面试资格确认人员名单、时间及地点将在报名网站上公布，请考生及时关注。考生需携带笔试准考证、有效身份证、毕业证、就业报到证等材料原件及复印件，前往郸城县人社局一楼东大厅进行面试资格确认。
对于2022年普通高校在读应届毕业生，需提交学生证及学校出具的报考推荐证明。考生还需提交同底版一寸彩色照片两张。任何材料信息不实的，将取消其面试资格。因个人原因未按时到达面试资格确认现场的，视为自动放弃面试资格。
若考生是在职人员，需出具单位同意报考证明。未提交证明的，将取消面试资格。因考生放弃或资格确认不合格造成的面试比例不足，将从该岗位笔试成绩高到底依次递补。
三、面试环节详述
面试采取结构化方式，满分为100分。若面试当天人数不足形成有效竞争，仍需要组织现有考生进行面试。该岗位考生的面试成绩需达到所在面试小组的平均分，方可进入体检和考察环节。
对于面试人数众多需要分设考场的，将采取二次平均法平衡各考场成绩。
四、总成绩计算方法
考试总成绩由笔试成绩和面试成绩两部分组成。具体计算方式为：(笔试成绩+加分)×50% + 面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均保留两位小数（采用四舍五入）。
五、体检和考察相关事宜 n根据考试总成绩，按照拟招聘岗位1∶1的比例从高分到低分确定体检人员名单。体检标准参照公务员录用相关标准执行，费用自理。未按时参加体检或体检不合格的，将在已面试人员中递补。体检合格者将作为考察对象。 n以上即为整个考试流程的详细介绍，请考生们务必按照规定时间和要求完成各个环节，祝各位考生顺利通过各种考试环节！对体检结果有疑问的，可在接到体检结果7日内根据体检的有关规定提出复检。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。
体检和考察时间另行公告。
七、公示聘用与纪律监督
根据考试总成绩和考察情况，确定拟聘用人员，拟聘用人员在网上公示。公示期为7个工作日。
公示结束后，由用人单位签订聘用合同。按照河南省事业单位工作人员管理有关规定，通过公开招聘的人员应纳入岗位管理，与招聘单位签订5年聘用合同。首次就业的工作人员试用期12个月，试用期满后由用人单位进行综合考核，不合格的由用人单位提出取消聘用意见，报聘用审批机关批准。试用期间及试用期满后的工资福利待遇，按国家有关规定执行。
本次招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持按规定的程序、条件和标准组织实施，严禁弄虚作假、徇私舞弊，招聘工作全程接受监督。
八、疫情防控要求
在招考组织实施过程中，根据疫情情况和实际需求，严格落实防疫措施。报考者须按要求提前做好各项准备工作，如实提供有关信息，服从现场管理，接受健康码查验及体温测量等。不符合疫情防控要求的，不得参加报名、考试、体检。凡违反疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息，并造成严重后果的，将依法严肃追责。
本公告由郸城县事业单位公开招聘领导小组办公室负责解释，未尽事宜，由该领导小组办公室另行公布。
咨询电话：0394-3229119
监督电话：0394-3388938
0394-3389803
技术支持：0371-55297119郸城县公开招聘事业单位人员工作专班办公室
二零二二年四月十一日公告
为确保郸城县事业单位公开招聘工作的顺利进行，特设立了此项工作的专门领导小组办公室。在接下来的时间里，我们将严格遵循公开、公平、公正的原则，为广大应聘者提供一个透明、规范的招聘环境。
本办公室负责组织、协调、监督此次事业单位的公开招聘工作，确保招聘流程的规范性和招聘结果的公正性。我们承诺，将严格按照招聘程序进行，不偏袒任何一方，不徇私舞弊，确保每一位应聘者的权益得到充分保障。
此次公告的发布标志着郸城县事业单位公开招聘工作正式进入实质性阶段。请广大应聘者密切关注后续公告，了解具体的招聘岗位、招聘条件、报名时间及地点等信息。我们将根据公告的要求，组织面试、笔试等环节，以全面评估应聘者的专业能力与综合素质。
在接下来的工作中，本办公室将与各相关部门紧密合作，确保招聘工作的顺利进行。我们期待着有更多优秀的人才加入到我们的队伍中来，共同为郸城县的事业发展贡献力量。
再次感谢广大应聘者对本次招聘工作的关注与支持。我们承诺，我们将以最严谨的态度、最高的效率，完成此次公开招聘工作，为郸城县的事业单位选拔出最合适的人才。
特此公告。
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