鹤壁山城区事业单位招聘40人（2021年鹤壁山城区事业单位招聘急需紧缺人才50人）
为加强鹤壁市山城区人才队伍建设，培育未来发展的新生力量，根据《事业单位人事管理条例》和省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<河南省事业单位公开招聘工作规程>的通知》（豫人社〔2015〕55号）精神和我区经济社会发展需要，经区委、区研究，决定面向全国公开招聘50名事业单位急需紧缺人才，其中区纪委监委下属事业单位20名，其他事业单位30名。
一、招聘计划及范围
计划招聘“双一流”普通高等院校本科毕业生和全日制（含2017年以后入学的非全日制）硕士研究生50人（硕士研究生人员本科阶段学历须为普通高等院校），2021年应届毕业生应于2021年7月31日前取得毕业证。全国范围内符合条件的人员均可报名。招聘对象及要求具体见《2021年山城区事业单位公开招聘急需紧缺人才岗位需求表》（附件1）。“双一流”高校是指：《教育部财政部国家发展改革委关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》（教研函〔2017〕2号）明确的一流大学和一流学科建设高校，不含上述高校中招生分数低于本校统一录取分数线的其他校区或分校、网络学院、独立学院以及委托培养、定向培养的毕业生。
二、招聘对象及资格条件
（一）具有下列资格条件的人员可以报考：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中国领导，遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、“双一流”普通高等院校本科及以上学历并取得相应学位；
5、“双一流”普通高等院校本科毕业生年龄在25周岁以下（1996年3月29日以后出生，含当日），全日制（含2017年以后入学的非全日制）硕士研究生毕业生年龄在30周岁以下（1991年3月29日以后出生，含当日）；具有工作经历满2年的年龄放宽到35周岁以下（1986年3月29日以后出生，含当日）。工作经历的确认要求如下：
1. 对于在国有企事业单位工作过的人员，需要提供完整的招聘录用流程材料、离职或解聘相关文件、工资单，以及社保缴纳证明，这些证明需与录用缴费单位及工作时间相匹配。
2. 在其他单位工作过的人员，需要提供劳动合同、解聘合同以及社保缴纳证明。社保缴纳记录需要与劳动合同中的单位名称及工作时间一致。
接下来，岗位相关的重要知识点和技能包括：
1. 岗位所需的专业知识或技能。
2. 岗位特定的其他条件。其中，计算工作经历的时间截至于2021年4月1日。
以下人员不得报考：
1. 因犯罪受到刑事处罚或开除党籍、公职的人员，若刑事处罚期限未满或正在接受犯罪调查的人员。
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
3. 在公务员招录、事业单位公开招聘考试中，被认定为有舞弊等严重违反招聘纪律行为，且未满5年的人员。
4. 现役军人、非2021年应届毕业生，以及试用期未满的新录（聘）用事业单位工作人员和未满规定最低服务年限的事业单位工作人员。
5. 被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员。
6. 有学术不端等不良行为的人员。
7. 国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
8. 报考人员聘用后，构成回避关系的招聘职位。
三、关于报名及资格审核的流程和要求如下：
报名的时间及要求是需要关注的重点。关于报名的详细流程和其他要求，后续会再详细说明。本次招聘采用网上报名的方式。报名日期为2021年4月12日上午8点至4月16日下午5点。逾期将无法报名。
（二）报名申请提交
应聘者需在规定报名时间内，登录山城区门户网站（网址为www.hbscq.gov.cn），并点击首页的“2021年鹤壁市山城区事业单位公开招聘急需紧缺人才网上报名”浮窗，进入报名系统。在此系统中，应聘者需如实填写个人信息并上传电子照片。
照片上传时，必须使用报名系统提供的专业照片处理工具进行编辑。照片应为单色（红、蓝或白色）背景，尺寸为近期正面免冠1寸或2寸证件照，格式需为jpeg、png或jpg，且大小不超过1Mb。请确保照片清晰，不得使用缩放后的照片。（系统页面有详细步骤指导）
报名申请提交成功后，系统将自动向应聘者反馈一个报名登记表。请考生自行下载并打印。此表是考生参加面试资格确认等重要环节的有效凭据，请妥善保管。
（三）资格审核结果的查询
应聘者提交报名申请后，资格审核小组将对其填写的资料及照片进行审核，并在1日内给出审核结果。
应聘者可在2021年4月12日上午8点至4月17日上午11点期间，登录鹤壁市山城区门户网站查询是否通过资格审核。值得注意的是，每位应聘者仅可报考一个岗位。通过资格初审的应聘者，不可更改报考岗位。在4月12日上午8点至4月16日下午5点的报名期间，未通过或尚未审核的应聘者可改报其他岗位。报名截止时间（4月16日下午5点）后至4月17日上午11点前，仅可改报，不可新报。4月17日11点后，未通过资格审核的应聘者将无法再更改报考岗位。资料不全或照片不符合要求的，将不再受理。通过资格审核的应聘者，可下载并打印《2021年鹤壁市山城区事业单位公开招聘急需紧缺人才报名登记表》。
（四）资格审查的重要环节
本次事业单位公开招聘非常重视人才的急需紧缺情况，资格审查将贯穿整个招聘过程。应聘者需确保提交的信息和提供的材料真实有效，并在报名时签署诚信承诺书。如发现与拟聘岗位资格不符或提供虚假材料的情况，将取消其后续考察和聘用的资格。（五）由于报名人员联系方式变化、停机、关机等原因导致无法及时接收招考信息的，相关后果需由个人承担。
（四）面试资格确认
通过资格审核的报考人员需进行面试资格确认。面试资格确认的时间及地点将在山城区门户网站（www.hbscq.gov.cn）公布，请考生注意浏览。面试资格确认时，需携带以下材料原件及一份复印件：
1. 《2021年鹤壁市山城区事业单位公开招聘急需紧缺人才报名登记表》，此表需从报名系统下载。
2. 《2021年鹤壁市山城区事业单位公开招聘急需紧缺人才面试确认登记表》（附件2）。
3. 本人有效身份证。
4. 毕业证、学位证。若为2021年应届毕业生，则提供学院开具的应届毕业生学历、专业证明。
5. 教育部电子注册信息备案表。此表需在中国高等教育学生（http://www.chsi.com.cn/）自行下载。
6. 在职人员需要提供单位同意报考证明。
7. 留学回国人员需提交我国驻外使（领）馆教育（文化）处（组）出具的留学回国人员证明，以及教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
8. 硕士研究生学历人员还需提交本科阶段学历、学位证书。
如缺少上述材料或材料不真实，将取消面试资格。未按要求参加资格复审的，视为自动放弃。
（五）面试环节
本次事业单位急需紧缺人才的公开招聘直接进入面试环节。对于报考人员的面试表现，将结合其材料审核情况、实际表现等进行综合评价。一、招聘流程
本次招聘采用结构化面试的方式进行，满分为100分。面试主要考核应聘者的综合分析能力、人际合作与技巧、计划组织能力、应变能力和语言表达能力等。面试过程全程录像，以确保公平公正。面试的具体时间、地点将详细列明在《面试通知单》中。
二、考生须知
参加面试的考生，必须携带《面试通知单》以及本人有效身份证原件才能进入考场。
三、成绩评定
面试结束后，根据面试情况，区事业单位公开招聘急需紧缺人才工作领导小组将划定一个最低控制分数线。只有达到这个分数线的考生，才能进入后续的体检和考察环节。
四、体检环节
根据拟聘岗位的1:1比例，从高分到低分确定体检人员。若同一岗位面试成绩并列，则一并进入体检。体检参照公务员录用的相关标准进行。因考生放弃或体检不合格造成的岗位空缺，将按照面试成绩从高分到低分依次递补。体检费用由考生个人承担。
五、考察与复审
区事业单位公开招聘急需紧缺人才领导小组办公室将派出考察组，对考察对象进行政治标准突出的全面考察，包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现等各方面。将进行资格复审，核实报考者的资格条件、报名信息的真实性和一致性。考察结论将作为是否聘用的主要依据，政治上不合格者将不予聘用。
六、考察方式
考察采取个别谈话、实地察看、查阅资料（包括个人档案）以及面谈等方式进行。
七、公示与培训
本次面试不指定辅导用书，也不举办任何形式的面试辅导培训班。考察合格的人员将被确定为拟聘用人员，并进行为期7个工作日的公示。新聘用人员将按照国家有关规定执行试用期及试用期工资待遇。新聘用人员在山城区服务年限不得少于5年。不服从分配或不按时到岗的，将视为自动放弃，并取消聘用资格。
八、聘用
经过公示期且无异议的拟聘用人员，将正式成为本次招聘的聘用人员。九、疫情防控相关规定
一、根据常态化疫情防控要求，考生近期需关注自我健康管理，可通过微信小程序“国家政务服务平台”或支付宝小程序“豫事办”获取个人防疫健康码，并持续关注健康码状态变化。
二、考试前，考生应至少提前1小时到达考点。进入考点时，考生需主动出示防疫健康码（绿码），并接受体温测量。体温正常（低于37.3℃）且无咳嗽等呼吸道症状者方可进入考点；若体温异常或存在呼吸道症状，则不得进入考点。
三、若在考试过程中，考生出现身体不适并表现出呼吸道异常症状，如发热、咳嗽等，考点医护人员会进行个案预判。对于具备继续考试条件的考生，将在备用隔离考场进行考试，因转移考场导致的时间延误，将不再额外补偿。若考生无法继续考试，考点医护人员将按规定妥善处理。
十、信息发布与咨询
山城区门户网站（www.hbscq.gov.cn）是本次招聘的唯一信息发布平台。招聘的各个环节信息均以此网站发布为准，不再另行电话通知。请考生密切关注并及时查询。
本次招聘公告由2021年鹤壁市山城区事业单位公开招聘急需紧缺人才工作领导小组办公室负责解释。如有任何疑问，可拨打以下咨询电话：
咨询电话：0392-2667133
0392-2559971
咨询时间：自2021年3月29日起，每天上午8:00至11:30，下午14:30至17:00。
附件：
1. 2021年山城区事业单位公开招聘急需紧缺人才岗位需求表
2. 2021年鹤壁市山城区事业单位公开招聘急需紧缺人才面试确认登记表2021年鹤壁市山城区急需紧缺人才招聘公告
在新的时代背景下，鹤壁市山城区正积极响应国家号召，为推动区域经济社会的持续发展，现面向社会公开招聘急需紧缺的专业人才。
一、背景介绍
鹤壁市山城区，作为我市的重要区域，一直致力于打造优质的人才聚集地。为了满足日益增长的社会发展需求，我们特别开展了本次急需紧缺人才的公开招聘工作。
二、招聘需求
（一）专业需求
针对我区当前及未来发展的需要，特别需要以下专业的优秀人才：
1. 信息技术类：包括计算机科学、软件工程、网络技术等相关专业人才。
2. 经济管理类：包括经济学、工商管理、财务管理等专业人才。
3. 城市建设类：包括建筑学、土木工程、城市规划等相关专业人才。
4. 其他紧缺专业：如环境保护、生物医药等。
（二）招聘条件
为确保招聘工作的公平公正，我们针对不同岗位设定了相应的招聘条件，包括学历要求、工作经验、专业技能等方面的要求。具体要求将在招聘公告中详细列出。
三、招聘流程
我们将按照以下流程进行本次招聘工作：
1. 发布招聘公告：通过官方网站、媒体等渠道发布招聘公告。
2. 报名与资格审查：符合条件的应聘者需按照要求进行报名，并提交相关材料进行资格审查。
3. 笔试与面试：通过资格审查的应聘者将参加笔试和面试环节。
4. 公示与录用：根据综合成绩及考察情况，择优录用，并在官方网站上进行公示。
我们诚挚邀请有志之士加入我们的队伍，共同为鹤壁市山城区的经济社会发展贡献力量。希望广大应聘者能够抓住机遇，积极报名参加。
以上即为2021年鹤壁市山城区急需紧缺人才招聘的相关信息，敬请关注。
相关文章:
第1篇 博爱县2021年事业单位公开招聘工作人员简章公告（博爱县2021年事业单位公开招聘工作人员简章） 作者：admin
根据我县党校等事业单位的工作需求，现面向社会公开招聘74名工作人员（具体职位信息详见附件1）。本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，以习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大精神为指引，注重德才兼备。一、招聘原则我们坚持公开、公平、竞争、择优的原则，根据用人单位的岗位需求，通
第2篇 2022年南阳市公安局公开招聘警务辅助人员公告（南阳市公安招录辅警信息） 作者：admin
根据南阳市公安局的工作需要，经过南阳市人民的批准，该局正面向社会公开招聘150名警务辅助人员。具体招聘事项如下：一、招聘计划本次计划招聘150名警务辅助人员，其中115名为男性（45名为退役军人），35名为女性。这些岗位将分布在南阳市公安局城区公安分局和市局
第3篇 洛阳市偃师区2022年引进高层次人才公告（偃师人才引进2021） 作者：admin
为全面深化实施“人才振兴战略”，助推偃师区建设青年友好型城市与乡村振兴的宏伟蓝图，推进偃师经济社会持续创新、优质发展，现启动“招贤纳才”的举措。为求新血液注入、优秀人才的汇集，经过精心策划与慎重考虑，我们决定面向社会公开招募一批急需紧缺
第4篇 故宫博物院2021年春季校园招聘（故宫博物院2021年社会公开招聘公告） 作者：admin
一、单位简介故宫博物院是在明、清皇宫及其收藏的基础上建立起来的，以明清宫廷历史、宫殿建筑和古代艺术品为主要内容的综合性国家级博物馆，世界文化遗产，同时也是5A级旅游景区。故宫博物院属于文化和旅游部直属事业单位，宗旨和业务范围包括：
第5篇 河南省事业单位联考公告2021（2o21年河南省事业单位招聘） 作者：admin
为规范全省事业单位公开招聘工作秩序，促进高校毕业生就业，根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》等文件规定，省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一组织开展全省事业单位公开招聘联考。现公告如下：一、参加联考的单位及招聘岗位、数量、条件本次联考共有795家事业单
