博爱县2020年事业单位公开招聘工作人员简章（博爱县2020年事业单位公开招聘工作人员简章公告）

根据我县融媒体中心等事业单位的工作需求，现决定面向社会公开招聘64名工作人员（具体岗位详见附件1）。以下是招聘的简章内容：

一、招聘原则

我们以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，结合各用人单位的岗位需求，通过考试考察的方式为我县事业单位招聘优秀工作人员。

二、招聘条件

1. 报考者需具有中华人民共和国国籍，并遵守中华人民共和国宪法和法律。

2. 具备良好的品行和适应岗位要求的身体条件。

3. 符合聘用岗位的学历和专业要求。

4. 年龄计算基准日为2020年7月1日。

本次公开招聘分为三类：综合类专项招聘、卫生类急需人才招聘和定向招聘。

综合类专项招聘岗位适用于除卫生系统外的县乡事业单位，根据相关通知，招聘范围限定为2020年全日制普通高校毕业生，以及2018年、2019年离校未就业的全日制普通高校毕业生。

针对特定岗位招聘，其中岗位代码201502和201601为专项招聘。报考者必须满足特定条件，包括参加国家西部计划或我省贫困县志愿服务且服务期满、考核合格，且未进入公务员或事业编制的博爱籍毕业生。“三支一扶”计划服务期满考核合格的大学生，以及在博爱县连续任职满一个聘期的大学生村干部等也符合报考条件。对于报考者，需要提交相关证明材料。

除了上述定向招聘岗位，其他岗位所需专业以《事业单位公开招聘专业设置指导目录》所列专业为准。

（二）存在以下情形的人员不得报考：

1. 曾受刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

2. 尚未解除党纪、政纪处分或在接受纪律审查的人员；

3. 在公务员招录、事业单位公开招聘考试中存在舞弊等严重违反招聘纪律行为且未满5年的人员；

4. 国家或省另有规定不得应聘到事业单位的人员，包括合约期未满的订单定向生、特招医学院校生等；

5. 其他不符合报考资格条件的人员。

三、招聘流程

本次招聘按岗位进行报名。考试分为笔试、面试、体检和考察，按照岗位成绩从高到低进行排序。

（一）报名方式

本次报名采取网上报名的方式进行。每位报考者只能选择一个岗位进行报考，报名和参加考试时所使用的身份证必须一致。提交申请时需注意相关事项。

具体提交申请的方式和时间将在招聘公告中公布，请考生密切关注并及时按要求完成报名流程。希望广大考生诚信报考，遵守相关规定，共同营造良好的考试氛围。报考者于2020年11月5日8：00至11月9日17：00期间登录博爱县人民网（http://www.boai.gov.cn），点击“博爱县2020年事业单位公开招聘工作人员网上报名入口”进入网上报名系统，按要求提交报名申请并上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，红底、蓝底、白底均可，jpg格式，清晰无变形，利用图片软件制作时，照片宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，30kb以下，最终效果以输出后的大小为准）。报名申请被接受后，将向报考者反馈一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证等事项的重要依据，必须妥善保管。

博爱县人民网为本次招聘的唯一指定网站。

招聘组织部门于报考者提交报名申请的2日内对报考者的报名申请和照片进行网上初审，并提出审查意见。

报名申请被接受的人员，可于提交报名申请1日后登录原报名网站，查看是否通过报考资格初审。通过报考资格初审的人员，不能再报考其他岗位；报考申请尚未进行初审或未通过报考资格初审的人员，可以改报其他岗位，报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。2020年11月9日17：00以后不再接受信息修改、照片上传和改报岗位。

通过报考资格初审的人员，于资格初审通过之后至2020年11月10日17：00期间通过原报名网站缴纳笔试考务费60元（报考者准备银联卡或加载金融账户的社会保障卡，开通网上银行功能并存上足够缴费的金额），未按期缴费的视为自动放弃。缴费完成后，考生须自行打印《报名登记表》一份，面试资格确认期间要提供该表及相关材料以验证考生报名情况。

农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金的城镇家庭人员报考，可免缴笔试考务费。符合条件的报考人员在资格初审通过之后，请于2020年11月11日上午8：00—11：30、下午14：30—17：00到博爱县人事考务中心（发展大道西段188号综合办公楼西配楼A506房间）办理免缴费用的手续。拟免缴笔试考务费的报考人员应提交以下材料：农村绝对贫困家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县级扶贫办出具的特困证明原件和特困家庭基本情况档案卡（原件和复印件）；享受国家最低生活保障金的城镇家庭报考人员，提交其家庭所在地的县（区）级民政部门出具的享受最低生活保障的证明原件和低保证（原件和复印件）。

（一）招聘流程与资格审查

本次招聘岗位资格审查的人数与岗位比例要求严格。除卫生类急需人才招聘岗位比例不低于2:1外，其他岗位的比例要求不低于3:1。若未达到规定的比例，将相应减少该岗位的招聘人数。若经过核减后仍然达不到比例，则该岗位将停止招聘。对于因核减而不再招聘的岗位，考生需在11月12日17:30前到指定地点（博爱县人事考务中心，地址：发展大道西段188号综合办公楼西配楼A506房间）重新选择符合自己条件的岗位。逾期未到的或不愿重新选择的考生，将退还其笔试考务费。

（二）考试安排与要求

考试前，考生需按照常态化疫情防控要求，提前14天做好体温检测并签订《博爱县2020年事业单位公开招聘工作人员考生健康体温监测登记表及承诺书》。参加考试（包括笔试和面试）前，需接受健康码查验及体温测量，并提交已签字的承诺书。只有健康码为绿码且体温测量合格的考生方可参加考试。考生进入考点时，需服从现场管理，佩戴口罩，保持距离，做好防范工作。

考试分为笔试和面试两个环节，满分均为100分。总成绩为笔试成绩与面试成绩之和。笔试和面试的成绩都会四舍五入保留两位小数。本次考试不指定考试辅导用书，也不举办任何考试辅导培训班。

对于笔试环节，时间和地点以准考证为准。考生需携带有效身份证（或临时身份证）和准考证参加笔试。报考综合类专项招聘岗位和定向招聘岗位的人员，笔试内容包含《公共基础知识》和《申论》。报考卫生类急需人才招聘岗位的人员，则需掌握《公共基础知识》和《基础医疗卫生专业知识》。

笔试结束后，根据拟招聘人数的1:3比例，从高分到低分确定参加面试资格的人员。若达不到1:3的比例，则按实际人数进入面试资格确认。若同一岗位的笔试成绩出现并列，则这些考生一并进入面试资格确认。笔试成绩低于50分的考生将不能进入下一环节。

笔试成绩和进入面试资格确认的人员名单，以及领取面试通知书的时间、地点将在博爱县人民网站上公布。考生需密切关注网站信息，按要求进行后续准备。2、面试

面试前，需进行面试资格确认。考生本人（不接受他人代办）需现场提交复审材料，具体时间、地点以公告为准。面试资格确认时考生需提供的材料包括：

（1）报名登记表1份（登录报名网站进行网上打印）；

（2）一寸免冠彩照3张；

（3）本人有效身份证、毕业证（学位证）、就业报到证及相关资格证件原件和复印件，其中留学回国人员另须提交我国驻外使（领）馆教育（文化）处（组）出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件和复印件；报考乡镇街道的考生还需。

证件材料不全、不真实或与报考岗位条件不相符的，取消其面试资格。逾期不到的，视为自动放弃面试资格。若面试资格确认过程中有人放弃或未通过面试资格确认，招聘岗位与面试人数不足1:3比例的，按笔试成绩依次递补。通过面试资格确认的，领取面试通知书。

面试时间、地点以面试通知书为准，面试时长为10分钟。面试采取结构化面试方式进行。面试时，实际参加面试的考生人数形不成竞争的，组织现有人员面试，考生面试成绩低于70分的不得进入下一环节。如同一岗位参加面试人数较多，需要组织2个及以上面试组的，为避免面试成绩出现不平衡而影响面试的公平、公正，将采用“二次平均法”对面试原始成绩进行平衡，平衡后的成绩为最终面试成绩。

面试结束后，考生本人面试成绩在候分室公布。考试总成绩及进入体检人员名单在博爱县人民网站上公布。

（三）体检

依据《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册（人社部发〔2016〕140号）》等相关规定，本次招聘的体检工作将由县委组织部及县人力资源社会保障局统一组织实施。体检费用需自理，体检结果将在博爱县人民网站上公布。

（四）考察环节

体检合格者将进入考察阶段，考察将侧重于应聘者的思想政治表现、道德品质以及与岗位相关的业务能力和工作实绩。若因考察不合格导致岗位空缺，将不再进行递补；若因个人原因自愿放弃，则按序递补。考察工作同样由县委组织部及县人力资源社会保障局负责实施。

（五）公示环节

根据考试总成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人员并进行公示，公示期为7个工作日。期间，对群众反映的问题将及时调查落实。

（六）聘用环节

公示结束无异议后，按照相关规定，由县委组织部及县人力资源社会保障局下发聘用文件，聘用人员将正式纳入事业单位编制，并办理相关聘用手续。聘用人员将实行聘用合同制，并需在聘用单位服务至少3年。新聘用人员将进行试用期，初次就业人员的试用期为1年，其他人员的试用期则按有关规定执行。试用期满考核合格者将正式聘用，不合格者则取消聘用资格，由人才市场推荐就业或自主择业。

四、关于纪律监督

本次招聘将严格按照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）的有关规定执行，实行任职回避和公务回避。若应聘者在规定时间内未领取有关通知、未按要求提供有关材料、未按时参加各环节的工作，将视为自愿放弃应聘资格。

整个招聘过程将接受全程监督，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的考生，一经发现，将随时取消其考试和聘用资格。对于考务工作人员或报考人员的违纪行为，将依据有关规定进行严肃处理。本实施方案由县委组织部、县人力资源社会保障局负责解释，未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。

咨询电话：0391-86837630391—8683951

附件：1、博爱县2020年事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls

2、事业单位公开招聘专业设置指导目录.docx

3、博爱县2020年公开招聘事业单位工作人员考生健康体温监测登记表及承诺书.doc

博爱县委组织部博爱县人力资源和社会保障局

2020年10月27日

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