河南省水利厅厅属事业单位招聘公告招40人（河南省水利厅事业单位拟招聘名单）

根据《河南省事业单位人才引进及选拔“绿色通道”的有关规定》（河南省人事公告〔2023〕36号）及《河南省水利系统六届招才引智盛会实施方案》（豫水务〔2023〕34号）等相关政策，结合当前工作需求，河南省水利系统所属事业单位正在启动一项重要的人才招聘工作。

一、招聘概况

为了优化事业单位人才结构，提高工作效能，我省水利厅所属事业单位计划招聘高层次人才共计十五名。此次招聘活动将严格按照程序进行，确保公平、公正、公开。

二、招聘条件

（一）基本资格要求：

1. 应聘者必须具备中华人民共和国国籍；

2. 遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和诚信品质；

3. 具备应聘岗位所需的学历、专业或技能条件；

4. 具备良好的思想品德和政治素质，身体健康，能够胜任岗位工作要求；

5. 符合岗位所需的其他条件，详细信息请参阅附件一。

（二）有下列情形之一者不得应聘：

1. 正在接受司法机关调查，或曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

2. 尚处于党纪、政纪处分期间或正在接受纪律审查的人员；

3. 在公务员招录、人才引进、事业单位公开招聘考试中存在舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；

4. 国家及我省规定不得参与事业单位招聘的其他情形。

三、招聘岗位

详细的招聘岗位信息请参阅附件一，我们将根据岗位需求和应聘者条件进行匹配。

四、招聘流程

（一）信息发布

本次人才招聘公告将在河南省水利厅官方网站（https://slt.henan.gov.cn/）上发布，所有后续公告、公示、通知（如面试、体检、考察等）均会在该网站上发布，请应聘者密切关注。

（二）报名方式及时间

报名方式及时间将另行公告，请应聘者留意河南省水利厅官方网站的通知。我们将严格按照招聘流程，对应聘者进行资格审查、笔试、面试等环节，确保招聘工作的顺利进行。一、招贤纳才活动启动

本次河南省水利厅的招才引智工作，为广纳贤才，特采取线上报名的方式。大家可登录河南省水利厅官方网站（https://slt.henan.gov.cn/），于网站首页下载报名表，填写并准备好个人简历（包含论文简介及专业方向、联系方式、个人邮箱）。请将以上资料及所需的各项证明材料，以“姓名+报名岗位+手机号+招才引智”为邮件主题，发送至河南省水利厅指定的报名邮箱hnslrcdw@163.com进行报名。

每位应聘者仅能选择一个岗位进行申请。

二、报名材料准备

1. 必须提交的表格：《河南省水利厅所属单位招才引智报名表》，详细内容请参见附件2；

2. 身份证明：应聘者需提供有效身份证、自本科以来的毕业证和学位证的扫描件；

3. 学历认证：提供中国高等教育学历认证报告或有效期内的教育部电子注册备案表，此信息可自学信网查询并打印。对于海外留学归国人员，还需提供国家教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书；对于2024年即将毕业的全日制博士研究生，需额外提供学籍在线验证报告或由所在学校出具的在读证明；

4. 照片要求：请准备一张近期的一寸彩色免冠照片，电子版格式；

5. 在职人员特别要求：需提供现工作单位同意报考的证明。

三、报名时间与流程

本次网上报名活动自公告发布之日起至2023年11月30日截止。如有任何疑问或需要进一步的咨询信息，详见附件3。

四、资格审查环节

河南省水利厅将组织专门人员对报名者提交的材料进行线上资格审查。审查过程将贯穿整个招聘流程。所有报名者需确保所提交的信息和材料真实有效。一旦发现不符合招聘条件、提供虚假信息或违反相关规定的情况，将取消其面试和聘用资格，且因此产生的一切后果由报名者自行承担。

资格审查的结果将通过河南省水利厅官网进行公示。

五、考试与选拔方式

根据相关政策规定，对于博士研究生的招录，将不安排笔试环节。对于符合报名条件的人员，将采取直接面试的方式确定最终人选，面试成绩将作为总成绩进行公布。

六、后续流程

经过面试环节后，将进入体检和考察阶段。具体安排和要求将另行通知，请保持通讯畅通以便接收相关信息。

以上流程旨在为河南省水利厅选拔优秀人才，希望广大应聘者按照要求准备材料，积极参与到招聘过程中来。按照招聘要求，对于拟招聘的岗位，我们将根据面试成绩从高到低进行排序，并按照1:1的比例确定体检人员名单。对于同一岗位面试成绩并列的考生，我们将根据体检和考察的结果择优录用。如果面试成绩低于70分，将不予录取。体检标准将参照人力资源和社会保障部、卫生部的相关规定执行。体检时间和地点将另行通知。如果因体检对象放弃体检或体检不合格出现缺额，我们将按照面试成绩从高到低的顺序进行递补。对于因个人原因放弃或考察不合格产生的岗位空缺，不再进行递补。

（六）公示和录用环节

在综合考虑面试成绩、体检和考察情况后，我们将择优确定拟聘用人员名单，并在水利厅官网上进行公示，公示期为五个工作日。如果公示期间没有异议，我们将按照相关程序办理聘用手续。如果在试用期内发现聘用人员存在严重违纪违规、严重疾病（包括各类精神疾病症状）或试用期考核不合格等情况，我们将取消其聘用资格。

四、招聘纪律与监督

本次招聘工作将在纪检监察部门的全程监督下进行。如果在规定时间内，未按照通知要求参加报名、资格审查、面试、体检、考察、资格复查和报到等环节的考生，将视为自动放弃资格。我们实行诚信原则，报考者需要对自己提交的信息真实性负责。如果发现弄虚作假或违反考试、聘用等纪律的考生，我们将一律取消其资格。

在招聘过程中遇到的问题以及未尽事宜，我们将按照国家及河南省的有关规定执行。

附件：

1. 河南省水利厅厅属事业单位2023年人才引进岗位信息.docx

2. 河南省水利厅厅属事业单位2023年人才引进报名表.docx

3. 河南省水利厅厅属事业单位2023年人才引进联系方式.xlsx

  相关文章:

  第1篇    博爱县2021年事业单位公开招聘工作人员简章公告（博爱县2021年事业单位公开招聘工作人员简章）    作者：admin

   根据我县党校等事业单位的工作需求，现面向社会公开招聘74名工作人员（具体职位信息详见附件1）。本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，以习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大精神为指引，注重德才兼备。一、招聘原则我们坚持公开、公平、竞争、择优的原则，根据用人单位的岗位需求，通

  第2篇    2022年南阳市公安局公开招聘警务辅助人员公告（南阳市公安招录辅警信息）    作者：admin

   根据南阳市公安局的工作需要，经过南阳市人民的批准，该局正面向社会公开招聘150名警务辅助人员。具体招聘事项如下：一、招聘计划本次计划招聘150名警务辅助人员，其中115名为男性（45名为退役军人），35名为女性。这些岗位将分布在南阳市公安局城区公安分局和市局

  第3篇    洛阳市偃师区2022年引进高层次人才公告（偃师人才引进2021）    作者：admin

   为全面深化实施“人才振兴战略”，助推偃师区建设青年友好型城市与乡村振兴的宏伟蓝图，推进偃师经济社会持续创新、优质发展，现启动“招贤纳才”的举措。为求新血液注入、优秀人才的汇集，经过精心策划与慎重考虑，我们决定面向社会公开招募一批急需紧缺

  第4篇    故宫博物院2021年春季校园招聘（故宫博物院2021年社会公开招聘公告）    作者：admin

   一、单位简介故宫博物院是在明、清皇宫及其收藏的基础上建立起来的，以明清宫廷历史、宫殿建筑和古代艺术品为主要内容的综合性国家级博物馆，世界文化遗产，同时也是5A级旅游景区。故宫博物院属于文化和旅游部直属事业单位，宗旨和业务范围包括：

  第5篇    河南省事业单位联考公告2021（2o21年河南省事业单位招聘）    作者：admin

   为规范全省事业单位公开招聘工作秩序，促进高校毕业生就业，根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》等文件规定，省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一组织开展全省事业单位公开招聘联考。现公告如下：一、参加联考的单位及招聘岗位、数量、条件本次联考共有795家事业单