商水县招才引智2021(2020商水县人才引进)
为深入推进人才兴县策略,增强我县高层次人才及优秀人才的引进力度,遵循省、市关于参与第五届中国·河南招才引智创新发展大会的精神指示,结合我县事业单位的人才需求,经县委县深思熟虑并批准,现公开启动一次大规模的人才招聘活动,旨在选拔125位高层次及优秀人才。为确保此次招聘工作顺利进行,特此制定以下招聘方案:
一、领导架构与指导
本次招聘活动在商水县2022年第五届中国·河南招才引智创新发展大会工作领导小组的引领下进行。该领导小组下设办公室,该办公室设在县人力资源和社会保障局,全面负责此次招聘的组织实施,并全程接受县纪委监委的指导与监督。对于本方案中未涉及的事项,将由领导小组进行深入研究并解决。
二、招聘计划与要求
详细的招聘计划已列入附表1,即《商水县2022年招才引智高层次人才和优秀人才招聘计划表》。该计划表详细列出了所需的职位、人数及对应的要求。
三、报名条件与资格
(一)基本资格条件
1. 拥有中华人民共和国国籍;
2. 坚决拥护并践行中华人民共和国宪法;
3. 坚决支持中国的领导,严格遵守国家法律,纪律严明;
4. 具备拟聘用职位所要求的资格条件;
5. 学历要求:应聘高层次人才的考生需具备“双一流”建设高校全日制本科学历(一批次录取)或硕士研究生及以上学历;应聘优秀人才的考生需具备全日制本科及以上学历。
(二)年龄及学历要求
对于本科生,年龄需在30周岁以下,截止日期为2022年8月31日,即出生日期需在1992年9月1日之后。对于研究生及以上学历的考生,年龄需在35周岁以下,出生日期需在1987年9月1日之后。
四、禁止报考情形
以下情形的人员不得报考:
1. 曾因犯罪受过刑事处罚、刑事处罚期限未满、涉嫌违法犯罪正在接受调查、被开除中国党籍以及被开除公职的人员;
二、对于尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查和监察调查的人员,以及被列为失信联合惩戒对象的人员,将不得参与本次招聘。
三、近五年来,在公务员招录、事业单位公开招聘考试中存在舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员,也将被排除在本次招聘之外。
四、现役军人、本县内机关事业单位在编在岗人员以及试用期内的事业单位人员,不在本次招聘范围内。
五、根据国家及省级相关规定,存在不得应聘到事业单位的人员,同样不参与本次招聘。
六、招聘程序与方法
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》,本次招聘将严格按照公告发布、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示及聘用等流程进行。
(一)公告发布
本次招聘的公告将于2022年9月19日在河南招才引智网和商水县网上发布。商水县网是本次招聘的指定公告发布网站,所有相关招聘信息都将在该网站上发布,敬请广大应聘者及时关注。
(二)报名环节
本次公开招聘的报名和资格初审将以网络方式进行。参加报名的人员须使用与考试相同的身份证进行报名。
报名方式灵活,既可以通过电脑端报名,也可以通过手机端报名,以满足不同应聘者的需求。
报名时间自2022年9月24日8:00起至9月26日17:30止。
电脑端网上报名步骤为:
1. 在浏览器地址栏输入报名网址http://411623.zgacc.com/,进入报名系统主页面。
2. 考生初次登录需先注册,点击【考生注册】进入注册页面,按要求填写相关信息完成注册。
3. 注册完成后,点击【考生登录】,输入用户名、密码及验证码后即可完成报名。整个过程简便快捷,敬请广大应聘者按时登录报名。考生报名流程如下:
1. 电脑端报名流程:
(1) 考生登录后选择需要报名的招考项目,即可进入报名资料填报页面。
(2) 点击考生中心页面左侧导航【上传资料】,可进入考生照片及证件资料上传页面。
(3) 点击左侧导航【在线缴纳考务费】进入考务费支付页面,微信扫码即可支付。报名期间如有任何问题可点击页面顶部右侧【在线咨询】来获得帮助。
2. 手机端报名流程:
(1) 考生扫描二维码或搜索公众号名称【河南省人力资源服务平台】关注公众号。
(2) 点击公众号底部【考生报名】菜单进入报名地区页面。
(3) 选择【商水县】进入报名项目页面,选择相应招聘项目进入考生登录页面。
(4) 考生初次登录请点击【考生注册】,输入相应的注册信息即可注册成功。
(5) 考生使用注册时填写的手机号(身份证号)及输入密码后即可登录。
(6) 登录考生中心后,点击【我要报名】即可开始填写报名资料;点击【上传资料】可上传考生照片及证件资料等信息;也可以查询报名审查结果、下载打印准考证、查询成绩、在线缴费等。关于报名问题,可点击公众号菜单【服务中心】->【报名咨询】通过在线客服平台进行咨询。
备注:考生电子照片为近期免冠正面标准证件照片(蓝底/红底),照片格式为JPG/JPEG格式,大小2M以下,尺寸比例宽高为295413。必须反映本人特征,否则无法通过审核。
3、资格审查:
资格审查时间:2022年9月24日9:00至2022年9月27日17:30。 根据招聘所需资格条件,由招聘单位对报名者进行资格初审。报考者需登录报名网站查看是否通过审核,同时关注微信公众号以接收审核结果通知。通过审核后,报考者不能再报考其他岗位。若报考资料不全或电子照片不符合要求,报考者应在报名有效时间内及时补充或更换,并按照要求再次提交审查。报名时间截止后,不再允许提交报名资料。
4、网上缴费
资格审查通过后,报考者需登录原报名网站进行微信支付报名费,费用为每人30元。未按期缴费的视为自动放弃,缴费时间截止到2022年9月28日17:30。农村贫困家庭、享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员可凭相关证明免交笔试报名费。
5、网上打印准考证
通过资格审查及缴费成功的报考人员需登录原报名系统,按照系统提示自行下载打印准考证(A4纸),打印时间另行通知。准考证应妥善保管,笔试、面试、体检时,须持本人准考证和身份证方能参加。考生须自行用A4纸打印报名登记表,一式两份,以备面试资格审查时使用。考生务必在规定的时间内完成报名、缴费、打印报名表和准考证,因错过时间造成后果的由考生自负。
6、成绩查询
考生可通过原报名系统登录考生中心,点击“成绩查询”查询各考试科目成绩及总成绩。
7、注意事项
(1)每个报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。
(2)本次招聘资格审查贯穿全过程,应聘者报名时提交的信息和提供的有关资料必须真实有效。凡发现应聘者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及招聘过程中弄虚作假的,将取消应聘资格,并记入诚信档案,五年内不得参加商水县组织的任何招聘考试。
8、加分政策依据国家及地方相关规定,对应聘条件符合的特定人员实施加分政策。如在商水服务期满并考核合格的当前在岗的大学生村干部,或是拥有商水籍的退役大学生士兵,他们的笔试成绩将获得额外10分的加分。若一人符合多个加分条件,最高加分不得超过10分。
计划享受上述加分政策的考生,须在2022年9月30日17:30前提交加分申请。未按时提交者,则视为自动放弃加分资格。大学生村干部需提供由商水县委组织部出具的相关证明材料,而退役大学生士兵则需要提交身份证、户口本、入伍通知书、退役证书以及的原件和复印件。经审查通过并给予加分的考生,其信息将在官方网站上公示。
(三)关于考试
本次招聘的报名人数将依据资格初审合格的人员数量来确定。考试方式将根据报名情况,采取笔试加面试或直接面试的方式进行。当报名人数与岗位拟聘人数的比例超过6:1时,将进行笔试环节。
1、笔试部分
笔试将采取统一命题、统一组织、统一评分、闭卷考试的形式进行。笔试只设一科,内容主要为公共基础知识,总分为100分。考生需携带本人有效身份证和准考证参加笔试。
笔试的具体时间、地点将依据准考证上的信息为准。笔试成绩的公布将在商水县人民网(http://www.shangshui.gov.cn/)上进行。
请考生妥善保管好笔试准考证,因为此准考证是考生参加面试资格确认、面试及体检的有效证件。如因考生保管不当导致准考证丢失,相关责任由考生自行承担。
2、面试部分
面试主要采用结构化面试的方式,重点考察考生的综合分析能力、语言表达能力、临场应变能力、人际合作意识与技巧以及举止仪表等方面,面试成绩同样为满分100分。对于县委政策研究中心的岗位,还需加试写作。
根据考生的笔试成绩,我们将按照拟聘用岗位1:3的比例,从高分到低分依次确定面试人员。若最后一名成绩并列,则一并进入面试环节。面试前,考生需领取面试通知单,具体的面试时间、地点将在通知单上标明。【关于招聘流程的详细说明】
一、岗位空缺递补情况
在招聘过程中,若因应试者主动放弃或被取消面试资格而产生岗位空缺,将按照报考同一岗位的应试者中,依据笔试成绩从高到低进行递补。当实际参与面试的应试者人数不足以形成竞争局面时,需组织现有的应试者进行面试。要求应试者的面试成绩需达到本面试考场平均分,方可进入后续的体检及考察环节。
二、考试总成绩计算
对于需要进行笔试的岗位,其考试总成绩为笔试成绩与面试成绩各占50%的比例相加;而对于无需进行笔试的岗位,其考试总成绩即为面试成绩。
三、体检环节
根据考生的考试成绩,我们将按照拟招聘岗位计划1:1的比例,从高分到低分确定体检对象。体检标准将依据人力资源和社会保障部、卫生部发布的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》等相关规定执行。若体检不合格或考生自愿放弃,则依据考试成绩递补。具体体检时间、地点将另行通知。
四、综合考察
县人才办将组织考察组对体检合格的考生进行综合考察。考察工作将参照《关于切实做好周口市2022年统一录用公务员考察工作的通知》的相关规定执行。
五、公示与聘用
体检合格的考生将被列为拟聘用人员,并在县网站及市人事考试网上进行公示。公示期满且无异议的考生,将按照相关规定办理聘用入编手续。对于卫生系统的考生,将办理相应的人事代理手续。所有聘用人员都将实行试用期制度,试用期为一年,期间执行试用期工资。试用期满后,用人单位将进行综合考察,合格的予以正式聘用,不合格的则取消聘用资格。
六、管理措施与待遇
本次招聘录用的事业单位人员将纳入事业编制管理,卫生系统人员实行人事代理管理。在本县的最低服务年限为5年(包括1年的试用期)。在服务期内如需变动岗位、调动单位或到其他单位挂职锻炼、辞职离职等,需征得用人单位同意后,报县委人才办审批,并报市委人才办备案。否则视为单方解约,不予办理相关手续。对于高层次人才,试用期满后将根据其岗位和工作表现确定相应的职员岗位等级,并优先考虑职称评定。所有录用人员需在到岗前与用人单位签订《服务协议书》。六、其他重要事项说明
1. 本次招聘活动严格遵守招聘纪律,全程由纪检监察部门实施监督,以确保公平、公正。
2. 本次招聘方案由商水县2022年参与第五届中国·河南招才引智创新发展大会工作领导小组办公室制定并解释。如遇未尽事宜,将按照国家、省、市相关规定执行。
3. 在招聘过程中,将根据疫情情况和实际需求严格落实防疫措施。考生须按要求提前做好准备,如实提供个人信息,遵守现场管理要求,接受健康码查验及体温检测等。对于不符合疫情防控要求的考生,将无法参与报名、资格审查、考试、体检及考察。对于隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息的行为,将依法追究责任。
4. 如有疑问或需咨询,请拨打咨询电话:0394-5456169。
附上以下表格:
附表1:商水县2022年招才引智招聘高层次人才和优秀人才计划表
附表2:商水县2022年招才引智招聘高层次人才和优秀人才报名登记表
商水县2022年参与第五届中国·河南招才引智创新发展大会工作领导小组办公室于2022年9月19日公布本次招聘计划,并对此次招聘活动负责。同时提供两份电子文档供查阅和下载:商水县2022年招才引智招聘高层次人才和优秀人才计划表.xls和商水县2022年招聘高层次人才和优秀人才报名表.doc。
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