沁阳市2020年公开招聘事业单位工作人员简章公告（沁阳市2020年公开招聘事业单位工作人员简章）
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和《焦作市事业单位公开招聘工作规程》（焦人社〔2015〕233号）等文件精神，经市委、市研究决定，面向社会公开招聘事业单位工作人员30名。特制定简章如下：
一、招聘岗位、专业及名额
本次招聘由沁阳市人力资源和社会保障局组织实施。共招聘事业单位工作人员30名，其中A类招聘硕士研究生及以上毕业生20名；B类招聘本科及以上毕业生10名。详见附件《沁阳市2020年公开招聘事业单位工作人员岗位表》。
二、招聘对象和条件
（一）符合下列条件的人员均可报考：
1. 具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，身体健康。
2. 报考A类岗位须具备：硕士研究生及以上学历、学位，高中教师资格证。高中教师资格证认定的学科须与专业类别一致。
3. 报考B类岗位须具备：全日制大学本科及以上学历、学位，高中教师资格证。高中教师资格证认定的学科须与专业类别一致。
4. 在职人员报考，须在领取笔试准考证时提供单位和主管部门同意报考的证明。
5. 年龄要求：截止2020年5月1日，年龄在35周岁以下（1985年5月1日及以后出生）；
6. 2020届毕业的全日制普通高校应届考生在报名时未能获得学历学位证书，可提供就业推荐表报名参加考试，视疫情情况，原则上在2020年8月31日前提供学历学位证书原件，逾期将视为放弃聘用资格。
7. 根据人力资源社会保障部等7部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)精神,2020届高校毕业生，以及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生，符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的，可以不受“具有相应岗位教师资格证”的限制参加报名。聘用后与事业单位签订聘用合同，约定1年试用期；先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应教师资格证的，依法解除聘用合同。
（二）有下列情形之一的不得报考：
1. 刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
不得应聘到事业单位的人员包括国家及省另有规定的特定群体，如订单定向生、全科小学教师以及特岗教师服务期未满者等。
除上述人员外，还有其他不符合报考资格条件的人员，详见相关规定。
（三）相关要求
每位应聘者仅限报考一个岗位。网上报名时，有工作经验的人员需在个人简历中规范填写工作单位及工作时间。
本次招聘流程包括网上报名、资格初审、面试、笔试、体检、考察、公示和聘用等环节。
（一）提交报名申请
考生须于2020年5月28日8:00至6月1日17:30期间，登录沁阳市人民网进行报名。建议考生使用IE浏览器进入网上报名系统，按要求提交报名申请并上传近期正面免冠证件照。照片背景需为红或蓝，格式为jpg，宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，文件大小不超过30kb。考生须妥善保管报名序号，该序号是查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询的重要依据。
（二）报名资格初审
本次招聘的报名资格审查由市考录工作领导小组监督，用人单位负责实施。用人单位将在考生提交报名申请后1日内对报名信息和照片进行网上初审。考生可在提交报名申请1日后登录原报名网站查看是否通过资格初审。通过初审的考生不能再报考其他岗位。未通过初审的考生可改报其他岗位，资料不全或照片不符合要求的考生需根据提示及时补充或重新提交信息。
在2020年的一个重要时刻，我们需要您对一些关键的报名步骤有所了解。具体而言，就是在6月1日17:30之后，我们将不再接受任何形式的报名、信息修改、照片上传以及改报类别和岗位的申请。
（三）关于网上缴费
通过初步资格审查的考生们，你们需要在资格初审通过后至2020年6月2日17:00这段时间内，通过原先的网上报名系统支付考务费用。每人需缴纳30元，请考生们准备好银联卡并开通网上银行功能，以确保有足够的金额进行缴费。对于未按期完成缴费的考生，我们将视为自动放弃考试资格。
（四）网上打印准考证的相关事宜
考虑到疫情情况，准考证的打印时间将在沁阳市人民网（http://www.qinyang.gov.cn/）上公告。成功缴费的考生们，请登录原报名网站，自行打印《面试准考证》和《沁阳市2020年公开招聘事业单位工作人员报名登记表》（使用A4纸张）。这些资料将在后续的面试、笔试资格复审以及体检过程中使用。若逾期未打印准考证，也将视为自动放弃考试资格。
第四部分是关于报考的一些注意事项
（一）证件的重要性
在报名和参加考试时，所使用的身份证（包括临时身份证）必须保持一致且在有效期内。在公开招聘的各个环节中，我们都需要查验考生的身份证和《面试准考证》，请考生们妥善保管。
（二）报名人数的比例要求
通过资格初审的报名人数与招聘岗位人数需达到一定比例。若A类岗位报名人数与招聘岗位人数低于2:1，B类岗位比例低于3:1，我们将相应核减该岗位的招聘人数。若核减后仍无法达到规定比例，该岗位将不再进行招聘。对于因招聘岗位被取消的考生，我们将在2020年6月3日17:00前通知其到沁阳市第一中学招聘办公室（位于沁阳市怀府西路1号）改报其他符合条件的岗位。
（三）资格审查的严格性
本次招聘过程中，资格审查工作将贯穿始终。考生提交的信息和有关材料必须真实有效，并在报名时签署诚信承诺书。对于弄虚作假和违反招聘考试纪律的考生，我们将一律取消其考试和聘用资格。
（四）加分政策和条件的具体内容
根据国家和省的有关规定，以下7类沁阳籍毕业生可享受笔试成绩加10分的政策：其中包括参加国家志愿服务西部计划服务期满且考核合格的毕业生等。享受加分的考生需和合格证原件及复印件。
以上就是关于报考的详细信息和注意事项，希望对考生们有所帮助。祝您考试顺利！②参加河南省志愿服务贫困县计划服务期满考核合格的沁阳籍毕业生（和合格证原件、复印件）。
③沁阳籍或下派到沁阳市服务期满考核合格的“三支一扶”大学生（和合格证原件、复印件）。
④参加“沁阳市高校毕业生进社区服务”计划服务期满考核合格的大学生（提供合格证书原件、复印件）。
⑤参加沁阳市“大学生村干部”计划，连续任职3年且任期内年度考核合格以上的大学生村干部（提供原沁阳市大学生村干部管理工作办公室的证明）。
⑥参加河南省高校毕业生购岗计划服务期满考核合格的沁阳籍或下派到沁阳市服务的大学生（和证书原件、复印件）。
⑦在沁阳入伍或沁阳籍退役大学生士兵（提供入伍通知书复印件和退伍证原件、复印件）。
符合享受加分政策的考生，于报名成功后至2020年6月3日17：00前到沁阳市第一中学招聘办公室（沁阳市怀府西路1号）提交有关材料，并填写《沁阳市2020年公开招聘事业单位工作人员加分申请表》(见附件3)，逾期不提交视为放弃加分。拟加分情况将在沁阳市网站公示。
五、考试
考试分为面试和笔试，面试、笔试满分均为100分。
（一）面试
（1）面试形式为模拟作课（即模拟情景无学生状态授课的方式）和答辩，时间、地点以面试准考证为准。
（2）模拟作课的备课时间为30分钟，A类招聘课程范围为高中各科必修二教材，B类招聘课程范围为高中各科必修一教材，教材由命题组统一提供。
（3）考生面对评委模拟作课，按照课堂常规进行，时间为20分钟，作课过程中，考生可使用课本和在备课室准备的讲稿。作课结束后，每个考生回答两个问题（包括公共基础知识），时间为10分钟。
（4）报考同一岗位并在同一面试组面试的考生，其面试成绩等于面试现场成绩;报考同一岗位在两个以上面试组面试的考生，面试成绩采取“二次平均法”(见附件2)，由面试现场成绩加权平均得出。考生的面试现场成绩采取体操计分法，保留小数点后2位。
（5）面试成绩70分及以上者，进入笔试。
（二）笔试一、资格复审公告
进入笔试环节的应聘者需按照沁阳市官方网站发布的公告，于指定时间内前往指定地点参与笔试资格复审。未按照要求参与资格复审或复审不通过的应聘者，将被取消笔试资格。以下是资格复审所需携带的材料清单：
1. 本人有效身份证原件及一份复印件。
2. 需携带本科毕业证、研究生毕业证以及相应的学位证书。对于海外留学归国人员，除了上述证件外，还需携带我国教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等相关证书和证明材料，并准备一份原件及复印件。
3. 教师资格证的原件及一份复印件。若已通过教师资格证考试但尚未取得证书的应聘者，需提供网上公示的成绩及名单等相关材料作为证明。
4. 打印并携带两份《沁阳市2020年公开招聘事业单位工作人员报名登记表》。此表在网报时自动生成，请自行打印并签名。
5. 准备与报名时上传照片同底色的1寸彩色照片3张。
成功通过资格复审的应聘者将领取到笔试准考证，笔试的具体事项均以准考证上的信息为准。
二、笔试内容及要求
1. 笔试内容为对应学科的试题，总分为100分，考试时间为120分钟。
2. 笔试成绩由卷面成绩和政策性加分组成。
3. 若某个招聘岗位的竞争不激烈，无法形成有效竞争，则该岗位的考生笔试成绩需达到60分及以上方能进入后续的体检环节。
4. 考试总成绩由面试成绩和笔试成绩组成，面试成绩和总成绩均保留至小数点后两位。
总成绩及进入体检环节的人员名单将在沁阳市官方网站进行公示。
三、体检环节说明
1. 根据考试总成绩，将分A类和B类按照拟聘岗位1：1的比例，从高分到低分依次确定参加体检的人员。若同一岗位的最后一名出现考试总成绩并列的情况，则以笔试成绩高者优先进入体检；若笔试成绩也相同，则通过加试面试，加试面试成绩高者将进入体检环节。
以上是针对沁阳市公开招聘事业单位工作人员的详细流程及要求说明，请各位应聘者严格按照公告要求准备相关材料并参与各个环节，确保招聘工作的顺利进行。一、背景介绍
在进行事业单位的招录工作过程中，我们需要根据相关的标准和规范来进行人员的筛选。参照上级关于公务员录用的体检规定，我们制定了相应的体检标准及项目。
二、体检标准及项目
体检的依据主要来源于《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）等法规，这些法规对体检的内容、方法及合格标准都有明确的界定。我们也会参照其他如《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》等文件来执行。所有参与考试的考生需自行承担体检费用。
三、体检结果的后续处理
对于那些自愿放弃或体检不合格的考生，我们将根据他们的考试总成绩，从高分到低分进行递补。
四、公示及通知
体检的结果以及进入考察的人员名单将通过沁阳市网站进行公告，确保公开透明。
五、考察环节
在考试和体检的基础上，我们将按照一定比例确定考察人选。考察将由用人单位及其主管部门具体组织实施。考生需在规定时间内提交相关材料。考察阶段如出现因考察不合格或其他原因造成的岗位缺额，将不再进行递补。
六、考察内容
考察内容主要包括考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力以及工作实绩等方面。还会对考察对象的资格条件进行复核，确保其符合招聘要求。
七、聘用环节
根据总成绩、体检和考察结果，我们将确定拟聘用人员并进行公示。公示期为7个工作日。公示无异议后，将由沁阳市人力资源和社会保障局下发聘用文件，并按照管理权限办理入编等聘用手续。如拟聘用人员在规定时间内不办理或因个人原因无法办理聘用手续，将取消其聘用资格。
八、合同与试用期
聘用人员将实行聘用合同制，由用人单位与聘用人员签订合同。新聘用人员将实行试用期，试用期包括在聘用合同期限内。未就业毕业生的试用期为1年，其他人员的试用期将按照相关规定执行。试用期满后，用人单位将对新聘用人员进行综合考核，不合格者将取消聘用资格。
九、纪律与监督
招聘工作将接受社会和纪检监察部门的监督，确保公平公正。对于在招聘过程中出现的违纪违规行为，我们将予以严肃处理。沁阳市人民网是此次招聘的指定工作网站，考生可在此获取最新信息。沁阳市第一中学的咨询电话和监督电话也将对外公布，以便考生咨询和反映问题。
十、附件
附件二：关于“二次平均法”实施流程的操作指引。
附件三：《沁阳市公开招聘事业单位工作人员加分申请登记表格》。
由沁阳市考录工作领导小组发布，特此说明。以下是具体内容和要求：
关于附件二的“二次平均法”操作办法，为确保大家能正确理解并应用该方法，我们提供了详细的实施流程。请大家参照此办法进行操作，确保结果的准确性。
附件三为沁阳市公开招聘事业单位工作人员的加分申请表格。如有符合条件的加分项目，请按照表格要求填写并提交申请。我们将根据提交的材料进行核实和审批。
沁阳市考录工作领导小组谨此通知，本公告发布日期为2020年5月19日。请注意查阅并按照要求执行相关事宜。
相关文章:
第1篇 博爱县2021年事业单位公开招聘工作人员简章公告（博爱县2021年事业单位公开招聘工作人员简章） 作者：admin
根据我县党校等事业单位的工作需求，现面向社会公开招聘74名工作人员（具体职位信息详见附件1）。本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，以习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大精神为指引，注重德才兼备。一、招聘原则我们坚持公开、公平、竞争、择优的原则，根据用人单位的岗位需求，通
第2篇 2022年南阳市公安局公开招聘警务辅助人员公告（南阳市公安招录辅警信息） 作者：admin
根据南阳市公安局的工作需要，经过南阳市人民的批准，该局正面向社会公开招聘150名警务辅助人员。具体招聘事项如下：一、招聘计划本次计划招聘150名警务辅助人员，其中115名为男性（45名为退役军人），35名为女性。这些岗位将分布在南阳市公安局城区公安分局和市局
第3篇 洛阳市偃师区2022年引进高层次人才公告（偃师人才引进2021） 作者：admin
为全面深化实施“人才振兴战略”，助推偃师区建设青年友好型城市与乡村振兴的宏伟蓝图，推进偃师经济社会持续创新、优质发展，现启动“招贤纳才”的举措。为求新血液注入、优秀人才的汇集，经过精心策划与慎重考虑，我们决定面向社会公开招募一批急需紧缺
第4篇 故宫博物院2021年春季校园招聘（故宫博物院2021年社会公开招聘公告） 作者：admin
一、单位简介故宫博物院是在明、清皇宫及其收藏的基础上建立起来的，以明清宫廷历史、宫殿建筑和古代艺术品为主要内容的综合性国家级博物馆，世界文化遗产，同时也是5A级旅游景区。故宫博物院属于文化和旅游部直属事业单位，宗旨和业务范围包括：
第5篇 河南省事业单位联考公告2021（2o21年河南省事业单位招聘） 作者：admin
为规范全省事业单位公开招聘工作秩序，促进高校毕业生就业，根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》等文件规定，省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一组织开展全省事业单位公开招聘联考。现公告如下：一、参加联考的单位及招聘岗位、数量、条件本次联考共有795家事业单
