新乡市新东产业集聚区管理委员会（新乡新东产业集聚区管委会官网）

为了促进新乡市新东产业集聚区的创新发展，拓宽人力资源渠道，优化干部结构，结合实际工作情况，经过慎重研究，我市决定面向全省开展公开招聘工作人员的活动。现将相关事项通告如下：

一、招聘计划概述

本次计划在新乡市新东产业集聚区招聘工作人员共计十四名，具体的招聘计划详见附件。

二、招聘工作原则

我们坚持公开、公平、公正、竞争、择优的招聘原则，确保每一个环节都透明、公正。

三、招聘条件与要求

（一）符合以下条件的人员可报考：

1. 拥有河南省户籍；

2. 遵守国家法律法规，品行端正，具有良好的职业道德；

3. 具备岗位要求的文化程度和专业背景（在红旗区连续工作一年以上，且经过统一招录并备案的购买服务人员，除了财政、统计、招商岗位外，专业不设限制），同时满足其他资格条件；

4. 年龄符合岗位要求（如40周岁以下指出生在1979年8月31日之后，35周岁以下指出生在1984年8月31日之后）；

5. 具备招聘岗位所需的工作能力和身体条件；

6. 满足拟聘用岗位的其他资格要求。

（二）有下列情况之一的人员不得报考：

1. 曾因犯罪受过刑事处罚的；

2. 正在党纪、政纪处分期间，且处分期未满的；

3. 因违法违纪正在接受调查处理的；

4. 被依法列入失信联合惩戒名单的；

5. 其他不符合聘用条件的。

以上就是我市新东产业集聚区公开招聘工作人员的相关公告内容，希望符合条件的人员踊跃报名参加，共同为新东产业集聚区的创新发展贡献力量。本次招聘公告如下：

四、报名与资格审查

本次招聘采取现场报名的方式进行。

（一）报名时间

2019年8月26日至8月28日，每天上午9:00至12:00；下午13:00至16:30。

（二）报名地点

新乡市红旗区人力资源社会保障综合服务中心（人民路和胜利路交叉口建行四楼）。联系电话：0373--5832668。

（三）相关要求

1. 现场报名者须携带有效身份证、毕业证、学位证、学信网学历证明、工作经历证明。留学回国人员需持有效身份证、我国驻外使（领）馆教育文化处（组）出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书等。报考时以上材料均需提供原件和复印件，审验合格后交复印件1份和近期同底版一寸免冠彩色照片2张，同时提交本人填写的《新乡市新东产业集聚区公开招聘工作人员报名表》（需自行下载，A4纸打印）一式2份。笔试考务费30元。

2. 报名人员只能选择一个岗位报考。报名人数与招聘人数的比例原则上不低于5:1，不足5:1的，经研究同意，取消该岗位或按比例核减招聘计划，将及时通知报考被取消岗位的人员，重新选报其他岗位，未重新选报的，取消考试资格，退还其笔试考务费。

3. 本次招聘资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程。报名人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，如发现不符合报考条件或提供虚假材料者，即取消考试或聘用资格，所造成的一切后果由本人承担。

4. 报名人员须保持所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

5. 报名人员于2019年9月3日至9月4日，每天上午9：00至12：00；下午13:00至16:30在报名处领取《笔试准考证》。

五、考试内容和办法

（一）笔试招聘考试安排说明

一、笔试部分

本次招聘考试笔试科目包括：职业能力测验（占40分）和综合知识及材料作文（占60分），总分100分。笔试采用统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，确保公平公正。考试不指定辅导用书，也不举办任何形式的培训班。

笔试地点安排在新乡市城区，具体考务工作细节将另行通知。

二、加分政策详解

为了鼓励特定人群参与本次招聘，我们实施以下加分政策：

1. 对于从红旗区入伍或入学前户籍在红旗区的退役大学生士兵，以及红旗区服务的“三支一扶”人员，服务期满并报名参加本次招考的，笔试成绩可加3分。报名时，考生需提交相关证书原件及复印件以证明身份，逾期将不再受理。

2. 对于目前在红旗区连续工作一年以上、经统一招录并备案的购买服务人员，笔试成绩加2分。考生报名时需由所在单位提供明。

以上加分政策不可累计计算，考生仅可享有所述类别中的最高加分项。

三、面试环节

根据笔试成绩的排名，按照拟招聘人数1:3的比例确定参加面试的人员。若比例内末位出现成绩并列的情况，相关考生将同时进入面试。成功进入面试的考生需凭本人身份证到报名点领取面试准考证，面试的具体时间和地点以准考证为准。因考生自身原因放弃面试资格的空缺，将从报考同一岗位的人员中按笔试成绩排名依次递补。未按要求参加面试或逾期不到的考生，视为自动放弃面试资格，不再递补。

面试将采取结构化面试的方式，满分为100分，主要考察应聘人员的综合分析、逻辑思维、语言表达、临场反应、心理素质以及职业素质等综合能力。

四、考核阶段

完成面试后，将根据笔试成绩与面试成绩的总分，按照拟招聘人数1：2的比例确定考核人选。若总分出现并列情况，相关考生将同时进入考核。考核的具体时间和地点将另行通知。

考核时，考生需携带本人身份证、笔试准考证以及面试准考证原件。证件不齐全的考生不得参加考核。逾期未参加考核的考生，视为自动放弃。考核满分为100分，主要了解考生的工作能力、专业水平以及与岗位的匹配情况。考试总成绩计算方法

考试总成绩的核算方式为：笔试得分乘以40%的权重，加上面试得分乘以30%的权重，再加上考核得分乘以30%的权重。这样的计算方式旨在全面评估应聘者的各项能力。

成绩与数据处理的规则

笔试、面试及考核的最终成绩，都将精确到小数点后两位数。若存在尾数四舍五入的情况，将依据此规则进行处理，确保公平公正。

体检与考察流程

根据考试总成绩，将按照招聘岗位计划1：1的比例，确定参与体检的人员。若出现末位成绩并列超计划的情况，将按照笔试与面试综合得分从高到低的顺序，等额确定体检人员。体检将参照国家公务员招录的标准和规定，统一组织至指定医院进行。具体的体检时间和地点将另行通知，体检费用需由应聘者自行承担。

体检合格者将被列为考察对象。考察将通过审查档案和实地考察等方式进行，对应聘者的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩以及拟聘岗位的资格等情况进行全面考察。对于体检和考察不合格者，将取消其应聘资格，并按照总成绩排名依次递补。

公示与聘用环节

依据考试总成绩、体检及考察结果，将择优确定拟聘用人选，并在红旗区人民网站上予以公示，公示时间定为5个工作日。公示期满且无异议后，将统一办理相关聘用手续。若在公示期间收到异议，经调查核实后应当取消其聘用资格的，也将按照总成绩排名依次递补。

试用期设定为1年，期间不发放绩效工资。试用期满后，用人单位将对应聘者进行考核，合格者将被正式聘用，不合格者则取消聘用资格。

所有录用的员工将实行聘任制，与新东区管委会签订聘用合同，其档案将由区人才交流中心统一管理。薪酬待遇及聘用管理将按照新东产业集聚区现行的人事体制机制标准执行。

纪律要求及相关措施

红旗区纪委监委将对本次招聘工作的全过程进行监督，确保招聘工作的公平公正。参与招聘工作的考官或工作人员，若与应聘人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系的，需实行回避制度。对于违反规定的应聘人员，将视情节轻重，取消其考试或聘用资格。

本次招聘工作由红旗区人力资源和社会保障局组织实施，招聘公告将在红旗区人民网站上发布。应聘人员需严格按照招聘公告、与其他招聘过程相关的公告、通知要求执行，未执行者视为自动放弃。关于本次公告的未尽事宜，将按照国家和省、市的相关规定执行。红旗区人力资源和社会保障局负责本公告的解释工作。关于新乡市新东产业集聚区招聘工作的信息

为确保招聘工作的顺利进行，现将有关考务及招聘监督电话予以公示。考务咨询电话是：0373-5832668以及0373-3089338，如遇相关问题，欢迎您通过以上电话进行咨询。

为保障招聘工作的公正与透明，我们设立了招聘监督电话：0373-3870119，欢迎各位应聘者及社会各界人士进行监督。

为方便大家了解招聘详情，现附上以下两个附件：

第一个附件是“新乡市新东产业集聚区公开招聘工作人员岗位一览表”。此表详细列出了本次公开招聘的各个岗位信息，包括岗位名称、招聘人数、岗位要求等详细内容，希望能对您的应聘提供帮助。

第二个附件是“新乡市新东产业集聚区公开招聘工作人员报名表”。请您在报名时，根据此表内容如实填写个人信息，确保报名流程的顺利进行。

我们要感谢新乡市新东产业集聚区竞聘工作领导小组的支持与协助，他们是此次招聘工作的组织者和实施者。本次招聘信息的公布日期为2019年8月16日。

希望以上信息能对您的应聘提供帮助，如有任何疑问或需要进一步的信息，请通过考务咨询电话或招聘监督电话与我们联系。我们将竭诚为您服务。

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