公务员岗位缩编什么意思(公务员岗位缩编怎么办)

大家好，今天小编关注的是一个比较有趣的话题，就是公务员职位缩编的问题，所以小编整理了3个相关答案来介绍公务员职位缩编，让我们一起来看看。

公务员缩编会否影响公务员招聘？公务员缩编反弹叫什么名字？未来几年公务员考试的公务员人数会减少吗？

公务员缩编影响公务员招录吗？

不影响公务员录用。

中央国家机关各部门精简人员编制，并不意味着减少人员总数，也不意味着下岗5%的公职人员。而是指对中央国家机关各部门的人员编制统一按5%的比例抽调使用，统筹部署，聚焦重点领域和重要岗位，对相关单位编制数量进行重新配置。过剩人员应有2-3年的过渡期，直至自然消化。整体编制牌照维持不变，不影响公务员录用。

公务员人员精减反弹叫什么？

称为公务员缩编。根据相关方案，国家规定了中央国家机关人员编制的发展方向，这意味着公务员将被裁减，比例可以达到5%，并表示收回的编制将用于加强重点骨干人员编制。领域和工作。

公务员考试未来几年会缩招吗？

当然可以。

其他复杂的原因不说，只看当前的。

由于疫情的原因，这两年，基本上所有单位都动用了自己的“户口资源”，即空缺人员。

一般情况下，各单位在招人时都不会“事事尽善尽美”。还会留有一定的空间，以备紧急情况时使用。例如：人员调动、领导安排等。

但从近两年的招聘情况来看，从上到下，缓解就业压力是重中之重。这也意味着，基本上所有单位能动用的人员都用完了！

有的单位甚至出现臃肿现象。为了响应号召和政策，他们正在抽调未来几年所能处理的所有人员。他们先招人，然后再慢慢消化！

那么有人会说，增加人员不好吗？

哈哈，这不是一个简单的问题。各个单位如果要增加人员，需要经过的流程、经过的部门一般都不复杂。而公务员数量是一个复杂的系统性问题。基本上很少有领导人会碰这个“硬骨头”。因此，如果每个单位都想增加编制，那是一件很难得的事情。

综上所述，未来公务员考试的报名人数肯定会减少。

一、公务员数量动态平衡，编制总体不会大幅增加。

是的，有的人退休了，有的人辞职了，但是工作人员没有空出来，无一例外都被撤了。只能说以前的编制太乱了。其中许多都是只用一支笔就建立的。现在不一样了，所以有各种类型的人才引进（大部分都很混乱）、事业单位招聘然后借调到上级部门、局等等，花样越来越多，但底线就是：没有行政人员，又缺人做事，所以招数都来了。

这取决于未来多久。

事实上，2018年前后，国家就准备逐步缩减公务员招录规模。但由于惯性，次年公务员招录规模并没有明显减少。但按照这个趋势，未来几年招收的公务员数量肯定会减少。

没想到，“***疫情”居然在2019年底发生了，先是国内封城，然后是国外封城，然后是国外长期封城，国内暂时封城。总之，大家做生意都难。大学毕业生数量连年创新高。

你可以想象一下，如果大量的青壮年没有工作，没有钱，但有很多时间，会发生什么？

为了总体稳定，近两年公务员招录不仅没有减少，而且很多领域招录人数都大幅增加。

2020年，我国公务员、事业单位、国企及公益性岗位招收总人数将超过180万人，不少领域招收人数甚至翻倍。

不可避免的是，人民公仆的数量自然是有限的。如今，公务员之间的竞争越来越激烈。在大内卷化的环境下，公务员的工作待遇优厚、稳定。再加上市场竞争激烈，政府垄断，创业难度大。难，你觉得真的会有很多公务员愿意放弃自己的稳定去赌未来竞争激烈、创业成功率高的市场吗？我想大多数公务员都在观望和等待，现在躺着的文化盛行，老师们如果是佛教徒，不想关心别人，公务员自然也是佛教徒，不想移动。

公务员扩招的前提是该岗位人员大量流失。然而，目前的市场环境根本无法吸引公务员加入社会就业创业的浪潮。再加上延迟退休的到来，老公务员还能坚持一段时间。您如何看待他们的立场？还会有很多职位空缺吗？

从目前的趋势来看，未来几年公务员人数将会减少。当然，如果国家寻求扩大就业或者市场出现创业机会，那么就有可能扩大公务员数量。从目前来看，公务员数量的减少是趋势。

至此，以上就是小编对公务员职位缩编问题的介绍。希望公务员岗位缩编的三点回答对大家有用。

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