2016中国光大银行武汉分行法律合规部非诉法律审查岗招聘信息

所属分行:中国光大银行武汉分行

招聘人数:若干

工作地点:武汉

岗位职能:

合规主管/专员

职位描述:

岗位描述：主要负责全行非诉讼法律事务的审查，提供法律意见。维护我行合法权益，确保我行经营管理活动符合内外部法规。

岗位职责：

1、协助制定分行法律审查制度、流程;

2、对经营管理中的相关制度、合同、对外出具的非标协议文本，进行法律审查;

3、根据总分行计划安排或条线部门需求，提供法律培训;

4、根据需求，参与项目的业务谈判;

5、根据需求，提供书面或口头法律咨询;

6、部门领导安排的其他工作。

应聘条件：

1、大学本科以上学历，40周岁以下;

2、取得律师资格证书、法律职业资格证书、企业法律顾问职业资格证书三证中任意一证;

3、全日制高等院校法律专业毕业且从事法律工作一年以上，或者，具有十年以上银行从业经历，且连续从事银行法律审查工作5年以上。

应聘人员一经录用，将与中国光大银行武汉分行签订正式劳动合同。

我们将为您提供：优越的工作环境、有竞争力的薪酬待遇、完善的企业福利、休假计划，每年定期进行体检。员工享受国家法定的“五险一金”(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，住房公积金)以及企业补充的“一险一金”(商业医疗保险、企业年金)。www.xiaononfu.com

应聘方式：请将简历等应聘材料发至电子邮箱：whcebbank_hr@126.com

温馨提示：

1、所有个人资料必须真实、完整、客观，如有虚假信息，申请人将会被取消录用资格;

2、面试通知将主要通过短信及电子邮件的方式发送，请保持移动电话和网络信箱的畅通;

3、本单位不接受任何未经邀约的来电、来访。

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第2篇 2016武汉人才代理招聘城管协管员10人

招聘岗位及人数： 城管协管员10名 岗位职责： 协助城管执法人员开展城市综合管理工作。 任职条件： 1、年龄20岁至30岁以内，五官端正，身体健康; 2、大专以上学历，专业涉及法律专业、新闻专业、中共党员优先，有驾照会驾驶者优先; 3、遵纪守法、品行端正、作风正派，无违法违纪记录; 4、具有良好的道德和较高的政治思想素质，有较强的事业心和责任心，吃苦耐劳、乐于奉献、热爱城市管理工作; 5、有一定政策理论水平和社会活动能力，有较好的文字基础和口头表达能力，有较强的组织协调能力，能够服从组织安排; 6、具有下列情形之一者不得报名: (1)曾受过刑事处罚、劳动教养的; (2)涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的; (3)其他不符合应聘资格条件的。 薪酬福利： 一年5-6万元包干(含缴纳五项社会基本保险及住房公积金)。 报名方式： 符合以上报名条件者请发简历、身【查看全文】

第3篇 2016年武汉车都轨道交通有限公司招聘职位表

部门 岗位名称 人数 职称要求 专业、岗位及工作经验要求 综合办公室 综合管理岗 1 　 1.文秘、中文、行政管理等相关专业； （1人） 2.5年以上党务管理方面相关工作经验，熟悉党建业务知识及工作流程，具备较高的党建理论水平，文字表达能力强；有较强的政治识别力和较高的政治敏锐性；执行力强、原则性强、保密意识强、自律性高；有档案管理经验者优先。 财务部 会计 1 中级以上职称 1.财务、会计、审计或相关专业； （1人） 2.3年以上相关工作经验，有房地产、建筑、交通运输行业经验或融资业务经验者优先； 　 3.熟悉会计准则及国家财税法律法规，熟悉操作金蝶等主要财务软件和办公软件。 规划发展部 电力管线迁改 1 　 1.电气工程专业； （2人） （电气类或土建类） 【查看全文】

第4篇 2016年武汉车都轨道交通有限公司招聘15名

报考条件： 主管/副主管要求40周岁以下，一般管理岗要求35周岁以下。 主管要求8年以上相关工作经验；副主管要求5年以上相关工作经验；一般管理岗要求3年以上相关工作经验。 具备扎实的专业知识，熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉掌握相关专业的规范、标准和要求。 工作严谨，善于沟通，具备较好的协调管理能力、良好的团队合作精神和职业操守。 具有大型轨道交通项目工作经验者优先。 薪酬待遇 主管/副主管年基本收入9万-15万； 一般管理岗年基本收入7万-10万。 招聘程序 报名时间及地点 报名及资格审查时间：2016年3月7日－2016年3月28日（工作日上午9:00－下午17：00，节假日除外）。 现场报名： 武汉市人才服务中心（江岸区车站路1号）1楼111室 乘车路线：公交38路终点 咨询电话：（027）82788579、82788576 报名及资【查看全文】

第5篇 2016年武汉光谷中心城建设投资有限公司招聘人员

具体岗位名称及专业要求 （一）副总经理（1名） 职位要求： 1、本科及以上学历，建筑工程或工程管理类专业; 2、十五年以上工程管理工作经验，其中五年以上高级管理岗位工作经验，在管理大型团队和大型工程项目方面有丰富的经验和知识； 3、熟悉政府平台管理模式并有实践经验，对项目管理、投资招商、工程造价等各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家工程类相关的政策、法律法规; 4、具有优秀的领导能力、逻辑思维能力、计划能力、执行能力、沟通能力和组织能力，统筹规划能力、团队建设能力、决策担当能力强，对行业发展趋势有前瞻性认识; 5、具备优秀的综合管理素质、良好的职业道德和个人修养; 6、具有全面的工程管理系统组织管理、问题处理能力； 7、具有地下空间、地铁、隧道等工程管理经验者优先； 8、具备国家注册建筑类证书优先。 岗位职责： 1、协助、配合总经理，认真落实计划目标及项目管理工作【查看全文】

第6篇 2016武汉车都轨道交通有限公司招聘岗位表

武汉车都轨道交通有限公司招聘要求 部门 岗位名称 人数 职称要求 专业、岗位及工作经验要求 综合办公室 （1人） 综合管理岗 1 1.文秘、中文、行政管理等相关专业； 2.5年以上党务管理方面相关工作经验，熟悉党建业务知识及工作流程，具备较高的党建理论水平，文字表达能力强；有较强的政治识别力和较高的政治敏锐性；执行力强、原则性强、保密意识强、自律性高；有档案管理经验者优先。 财务部 （1人） 会计 1 中级以上职称 1.财务、会计、审计或相关专业； 2.3年以上相关工作经验，有房地产、建筑、交通运输行业经验或融资业务经验者优先； 3.熟悉会计准【查看全文】

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   营销类信贷经理金华市10人岗位职责根据个人信贷业务发展需要和部门工作安排，负责拓展个人资产、负债、信用卡、财富管理和电子银行等业务，负责引进基础客户。招聘要求2022届应届毕业生（初次就业），学历要求：本科及以上学历专业要求：专业不限，经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业优先考虑。市场经理岗金华市5人岗位职责通过渠道和场景搭建获得基础客户，负责商户客户的初期维护及易收宝业务的外拓营销工作。招聘要求2022届应届毕业生（初次就业），学历要求：本科及以上学历专业要求：专业不限，经济学、法学、理学、文学