公务员面试印象分(公务员面试形象如何塑造)

2016年各省公务员考试的成绩已经有不少省份陆续公布了，很多考生要面对面试的问题了。不过，面试和笔试相比有着很大的不同，故而备考工作也会产生变化。虽然备考工作会有很多的变化，但面试礼仪问题和面试答题形象却是最容易影响最终面试成绩的方面。考生如果能够给考官一个良好的整体印象，那么在面试之中得到高分也就是必然的了。

大多数考生在面试前会缺乏自信，这样反而事与愿违、难以达成所愿。考生被这种不自信折磨得焦虑而又敏感，要么把自己看得一无是处，要么把对手想象得无比强大，再加上严肃的考场气氛营造出来的压力，一个小小的失误或者意外的出现，就足以影响整场考试。即便很幸运没有“小插曲”捣乱，考生也很容易紧张得至始至终一副“poker face”、保持水平下降的语调，或者轮番上演笑场、口误、翻白眼、狂出汗、持续低头不看人等闹剧……试想，如果你是考官，你能经受得住这样的轮番“折磨”吗?若想得到考官们的认可，就要先给他们充足的理由。

因此，考生在平时要注重心理疏导，候考期间应摒除杂念，梳理一下各个题型的答题思路与注意事项，进考场前几秒钟最好做两次深呼吸，做积极的心理暗示，行为举止自然自信、大方得体，符合一般正式场合的礼仪即可，避免过于刻板、僵硬;面带微笑，目光柔和，与考官们有交流即可，避免死盯着对方或思考痕迹过重;发音清晰饱满、语调抑扬顿挫、突出重点，便于考官收取有效信息、抓住主体思想。而你这种整体形象也会让考官认为你阳光自信而又有亲和力，性格稳重、懂礼仪。这种效果，必然会给你面试成绩有一个不小的加分，面试高分自然也就轻而易举了。

面对考官的时候，一定不要紧张，保持着正常而又放松的心态，认真面对，不要出现这些小毛病就能够让你的面试回答更有条理和系统化，在面试之中也就能够取得好成绩。

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