中国行为法学会河南工作委员会（中国行为科学学会会长）
一、学会简介
河南省行为科学学会是一个历经多年发展的学术性团体，自1996年6月成立至今，得到了河南省民政厅的批准和河南省社科联的监管。作为中国行为科学学会和河南省社会科学界联合会的团体会员，我们致力于人的身心素质外化规律的研究，并探索人才综合素能的识别发现激励机制。我们的业务范围广泛，包括科研与智库建设、政策咨询服务、人事人才测评以及人才资源开发等。
二、招聘计划
我们计划招募以下岗位：
（一）综合文秘岗，需要2名专业人才。
（二）政策研究与咨询岗，招募3名专业人才。
三、招聘基本条件
所有应聘者需满足以下条件：
1. 具有中华人民共和国国籍。
2. 遵守宪法、法律和法规，具有良好的思想政治素质，拥护中国的领导，能坚决贯彻党的路线、方针和政策。
3. 身心健康，能够适应工作需要。
4. 无违法违纪记录。
以下情况的人员不得应聘：
1. 曾受各类行政、刑事处罚的。
2. 曾被开除公职的。
3. 有违法、违纪行为正在接受审查的。
4. 尚未解除党纪、政纪处分的。
5. 在各类考试中有作弊行为的。
6. 法律规定不得聘用的其他情况。
四、招聘岗位详细条件
（一）综合文秘岗：
一、文字综合材料岗位
1. 工作职责：
（1）负责各类文字材料的撰写与整理，包括但不限于一般性材料、领导讲话、工作总结及会议纪要的起草与整理；
（2）协助开展政策研究与咨询工作，包括课题调研、学术会议及论坛的组织与协调。参与课题研究，负责相关材料的撰写与整理，协调解决项目问题，并参与成果的编辑、出版及项目验收等工作。
岗位要求：
（1）具备全日制硕士研究生及以上学历，拥有管理学、社会学、经济学、政治学、法学等相关专业背景，至少拥有两年工作经验；
（2）年龄在三十五岁以下，身心健康；
（3）有在大中型企业或机关事业单位从事文字材料工作经验者优先；
（4）具备优秀的文字表达能力，能够熟练使用各类办公软件，工作细致、责任心强，有良好的团队合作精神。
二、政策研究与咨询岗位
岗位职责：
（1）专注于人才研究与开发，进行前瞻性、针对性的理论问题探讨及政策决策咨询，产出高质量研究报告；
（2）参与学会的课题研究，撰写决策咨询报告并发表相关论文；
（3）配合课题的申请、承接、联系、调研、数据分析及成果出版；
（4）负责各类学术活动的组织、协调与宣传；
（5）完成领导交办的其他任务。
岗位要求：
（1）要求全日制硕士研究生及以上学历，拥有政治学、管理学、统计学、社会学等相关专业背景，至少两年以上工作经验。有智库工作经历或数据与建模经验者优先；
（2）年龄在三十五岁以下，身心健康；
（3）熟悉国家政策导向及地方经济社会发展状况，有较强的政策解读能力及信息搜集、分析能力，熟练使用SPSS等数据统计软件及各类办公软件；
（4）具备良好的沟通、组织协调能力及团队合作精神。五、报名流程
（一）报名方式
请有意应聘者选择电子邮件方式报名。报名截止日期为2023年3月31日。
（二）应聘者需如实填写应聘人员登记表
应聘人员登记表已附在附件中，请有意应聘者详细阅读并按照实际情况填写。
（三）提交报名材料
请将所需材料发送至指定邮箱hretaa@163.com。发送邮件时，主题请按照“岗位名称+毕业院校+姓名”的格式标注。需提交的材料包括：
1. 完整的应聘人员登记表；
2. 个人详细简历；
3. 从第一学历到最高学历的、学位证书，以及获奖证书和代表性的业务（技能、学术）成果等材料。
（四）面试通知
选拔方式主要为面试。本次招聘将从公告发布之日起，对通过初选的应聘者分期分批组织面试。面试通知将通过电话及短信方式告知。
六、薪酬待遇
月薪范围为3.5K至6K，具体数额将根据面试情况及双方协商后确定。
七、办公地点详述
具体办公地点设在郑州大学南校区，详细地址为大学路75号。
八、其他注意事项及联系方式
1. 如有疑问或需要更多信息，可致电招聘咨询电话：0371-63211821。
2. 附件中包含了应聘人员登记表的详细内容，请务必下载并仔细阅读。
河南省行为科学学会招聘公告
日期：2023年3月23日
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